# RNCP10620 - Master Droit, Économie, Gestion, Mention Finance Comptabilité, Spécialité Finance et ingénierie financière **Code:** RNCP10620 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7 - **Sigle:** MASTER — Master - **Codes NSF:** 314, 313 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit ## Certificateur(s) - Ministère chargé de l'enseignement supérieur - Université de Poitiers - Site web: http://www.univ-poitiers.fr ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées Le diplômé ; -Supervise, organise et coordonne les services administratifs, comptables et financiers, parfois l'informatique et les services généraux. -Collecte les informations auprès des responsables opérationnels. -Structure les données représentatives de la marche de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord). -Constate les points forts et les points faibles de l'activité. Attire l'attention de la direction et la conseille sur les prévisions à court terme. -Formule des propositions sur les stratégies à moyen terme. Suivant les directives de la direction, s'acquitte de missions engageant la responsabilité de l'entreprise (recherche et négociation de ressources financières...). ### Compétences attestées Compétences techniques de base :   - Elaborer et améliorer les procédures, définir les conditions de gestion administrative et de suivi comptable et mettre en place les tableaux de bord à partir des stratégies de l'entreprise et des informations comptables.  - Préparer les budgets, contrôler leur réalisation, interpréter les écarts et rendre compte à la direction. - Diriger la comptabilité générale ou analytique, et veiller aux échéances. - Gérer les aspects administratifs et comptables du personnel. - Gérer les domaines juridiques et fiscaux liés au patrimoine (immobilier, assurances...), à la vie économique (contrats, conventions, propriété industrielle), à l'ingénierie financière (crédits...). - ---Superviser la trésorerie et les relations avec les banques. - Négocier avec des partenaires extérieurs pour le compte de la direction (clients, fournisseurs, administrations, experts-comptables...). Travailler dans les équipes techniques des banques et autres institutions financières (fusions acquisitions, financements structurés, trade finance, financements de projets) - Réaliser des études financières et économiques, nécessaires aux choix d'investissements. Compétences associées : - Connaître la comptabilité anglo-saxonne et les IFRS. - Pratiquer l'anglais et une autre langue étrangère.  Capacités liées à l'emploi :    * L'emploi/métier requiert d'être capable de : - Synthétiser les informations relatives aux différentes composantes de l'entreprise. - Réagir rapidement en proposant des solutions fiables. – Hiérarchiser les urgences et les échéances. - Interpréter les réglementations et en peser les effets pour l'entreprise. - Evaluer les risques lors de choix et de prises de décision par la direction générale. –  Etablir et maintenir des relations internes et externes permettant l'échange d'informations nécessaires à l'activité de l'entreprise ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Siège Social entreprise. - Filiale d'un groupe national. - Filiale d'un groupe multinational. - Etablissements financiers dont les Banques - Compagnies d’assurance - Organisation publiques - Fonds de capital investissement - Sociétés de capital risque ### Type d'emplois accessibles analystes financiers ; analystes crédit ; évaluateurs ; ingénieur financier ; spécialiste en cessions acquisitions ; gestionnaire de fonds ; gestionnaire de patrimoine ; déontologue ; trésorier ; contrôleur financier ; chargé de clientèle professionnels et PME ; directeur financier adjoint ; consultant financier ; etc. ### Code(s) ROME M1202, M1205 ### Références juridiques des réglementations d'activité Banques, Assurance, Sociétés d’investissement ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Élevée (4/5) - **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible - **Salaire médian (mensuel) :** 2 607 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 3 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles - L2X61 — Agents administratifs · tension 1/5 (Très faible) - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables · tension 5/5 (Très élevée) - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) · tension 3/5 (Modérée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 36 681 - **Jugés difficiles à recruter :** 27 % - **Emplois saisonniers :** 9 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 3 - L2X61 — Agents administratifs - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation initiale Composé d'enseignants - Examen sur dossier et entretien ### Composition du jury — Formation continue Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur) ### Composition du jury — Apprentissage, Contrat de professionnalisation Composé d'enseignants et de professionnels - Examen sur dossier et entretien ### Composition du jury — VAE Enseignants-chercheurs et professionnels (loi de modernisation sociale n°2002-73 du 17 janvier 2002) ## Pour plus d'informations http://www.univ-poitiers.fr/ Université de Poitiers **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/10620/ --- *Généré le 16/10/2026 à 12:57*