Certificateur(s)
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
Activités visées
La licence de philosophie vise à préparer l’étudiant à l’exercice d’une profession de son choix exigeant notamment :
des capacités d’analyse et de rigueur intellectuelle (recherche critique de l’information, analyse des données, identification d’un problème, arbitrage)
des capacités de synthèse et d’exposition (communication écrite et orale)
une sensibilité originale et nécessaire à la dimension éthique des ressources humaines. Sens du dialogue et de la responsabilité.
Compétences attestées
Les compétences spécifiques à la discipline philosophique :
La capacité, attestée par l’exercice de la dissertation, à produire une réflexion autonome, construite et argumentée, dans les différents champs disciplinaires que recouvre la philosophie : éthique, philosophie morale et politique, philosophie des sciences, philosophie de l’art.
Une connaissance savante de l’histoire des doctrines et des systèmes de pensée, par la lecture et l’analyse critique des textes anciens, modernes et contemporains.
Une compétence spéciale et différenciée au sein même de la discipline :
(Nota Bene) Par le choix d’un « parcours », l’étudiant détermine lui-même, en fonction de ses aptitudes et de ses préférences théoriques, un domaine d’excellence : histoire de la philosophie, philosophie des sciences, philosophie de l’art.
Cette approche plus déterminée implique, en fonction de l’orientation choisie, une ouverture à l’interdisciplinarité : apprentissage des langues anciennes (latin / grec), de l’allemand et de la culture germanique, des sciences humaines (linguistique, sociologie, ethnologie), des arts plastiques et de la musicologie.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Types d'emplois accessibles
Métiers de l’enseignement et Professorat des écoles
Métiers du journalisme, de l’édition et du livre
Métiers de l’information et de la communication
Métiers de la documentation et bibliothèques
Métiers de l’administration publique et gestion des ressources humaines
Médiation interculturelle
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Très faible
(1/5)
Principaux facteurs : Non-attractivité salariale et Non-durabilité de l'emploi.
2 100 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
Cadres et techniciens de la documentation (nomenclature FAP).
-
U0X91 — Cadres et techniciens de la documentation tension 1/5 (Très faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME :
ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
911
projets de recrutement
31 %
jugés difficiles à recruter
43 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
Cadres et techniciens de la documentation (nomenclature FAP).
-
U0X91 — Cadres et techniciens de la documentation
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data),
cumul national.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils
couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Non
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Jury de diplôme
Composition du jury — VAE
oui. enseignants et professionnels
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