# RNCP12056 - CQP Agent de sécurité en établissement de nuit, d'évènementiels ou HCR (hôtels, cafés, restaurants)

**Code:** RNCP12056
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Sans niveau – le positionnement dans le cadre de national des certifications professionnelles est non déterminé
- **Codes NSF:** 334
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 22-12-2015
- **Date d'enregistrement:** 22-12-2010
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande
- **CCN:** 3292 - Hôtels, cafés, restaurants (HCR)

## Certificateur(s)
- Commission paritaire nationale de l'emploi de l'industrie hôtelière (CPNE/IH) - Adefih
  - Site web: http://www.adefih.org
- OPCA DE L'HOTELLERIE DE LA RESTAURATION ET DES ACTIVITES DE LOISIRS
  - SIRET: 31406646500027

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
A compléter (Reprise)

### Activités visées
L'agent de sécurité en établissement de nuit exerce des activités liées à la sécurité privée dans des hôtels, bars, discothèques et restaurants de nuit de toutes tailles.  Les activités exercées sont les suivantes :  Accueil et surveillance de l'entrée et des abords de l'établissement  Prévention, gestion des incidents dans les bars de de nuit, hôtels, discothèques...  Délivrance des soins de premiers secours à la clientèle ou au personnel  Contribution à la prévention des risques incendie.

### Compétences attestées
Les capacités attestées :  Accueillir les clients de la discothèque, du bar, de l'hôtel ou du restaurant  Contrôler les allées et venues et les personnes  Effectuer la surveillance autour de l'établissement  Repérer les conduites addictives  Agir en médiateur  Travailler en équipe  Prodiguer les premiers secours  Déclencher l'intervention des services compétents  Veiller à l'application des con ignes de sécurité.

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
Sécurité, hôtellerie-restauration

### Type d'emplois accessibles
Gardien, réceptionniste

### Code(s) ROME
K2501

### Références juridiques des réglementations d'activité
Décret n°2009-137 du 9 févrieru 2009 relatif à la carte professionnelle, à l'autoriation préalable et à l'autorisation provisoire des salariés participant aux activités privées de sécurité.

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Faible (2/5)
- **Facteurs principaux :** Conditions de travail contraignantes, Inadéquation géographique, Non-attractivité salariale
- **Salaire médian (mensuel) :** 1 422 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 1
  - T3X60 — Concierges · tension 2/5 (Faible)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 2 157
- **Jugés difficiles à recruter :** 38 %
- **Emplois saisonniers :** 39 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 1
  - T3X60 — Concierges

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, VAE

### Prérequis à l'entrée en formation
A compléter (Reprise)

### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, VAE
Minimum 4 personnes  2 représentants salariés  2 représentants employeurs

## Base légale
- **Date de décision:** 22-12-2010
- **Durée de l'enregistrement (années):** 5
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 22-12-2015

## Pour plus d'informations
http://www.fafih.com

**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/12056/

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*Généré le 15/10/2026 à 18:01*