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RNCP12874 Inactive · Niveau 6

Domaine : Sciences, technologie, santé Licence Professionnelle Systèmes informatiques et logiciels Spécialité : Administration des Systèmes et Réseaux (ASR)

Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
31-10-2019

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

L’objectif de la Licence professionnelle Systèmes informatiques et logiciels, Spécialité Administration des Systèmes et Réseaux (ASR) est de professionnaliser des étudiant(e)s, par le biais de la formation à plein temps ou de l’apprentissage, capables de participer à la conception, la mise en place, l'administration et la sécurité des réseaux d'entreprises.
A ce titre, les diplômés, devenus des spécialistes, travaillent en étroite collaboration avec :
Les utilisateurs qu'ils peuvent également être amenés à former
L'administrateur de bases de données
Le webmaster technique
Les développeurs, en fonction de l’étendue du réseau

Compétences attestées

A l’issue de la Licence professionnelle Systèmes informatiques et logiciels, Spécialité Administration des Systèmes et Réseaux (ASR), le diplômé est capable de :
Maîtriser les techniques de gestion de projet.
Appliquer les techniques de communication permettant d’initier ou de développer les relations avec les autres.
Coordonner une équipe opérationnelle.
Maîtriser l’anglais technique.
Rédiger une documentation technique.
Connaître les équipements d’un système ou d’un réseau, sait les intégrer et les paramétrer.
Connaître les techniques de modélisation et d’implémentation d’une base de données.
Maîtriser la Programmation Orientée Objet et événementielle.
Connaître les protocoles et les services réseaux.
Maîtriser les stratégies de sauvegarde et de sécurité des réseaux (y compris sans fil).
Administrer des réseaux et mettre en oeuvre des solutions sécurité (incluant les réseaux sans fil)
Des réseaux d'entreprises en réponse à des spécifications fonctionnelles provenant des demandes des utilisateurs

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Tout secteur d’activité spécialisée dans l’administration des systèmes et des réseaux :
Grandes entreprises
Business unit
SSII, PME, PMI, TPE
Administration / Services de l'Etat
Armée
Commerce/grande distribution
Commerce/vente
Constructeur de matériel informatique

Types d'emplois accessibles

Assistant(e) chef de projet informatiqueArchitecte réseauResponsable micro-informatiqueGestionnaire de système informatique et réseauAssistant(e) ingénieur (Etudes – Recherche – Développement)Cadre technico-commercialTechnico-commercial (Etudes – Recherche – Développement)Chargé(e) d'affaires

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension

Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.

2 756 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 7 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • L4X80 — Techniciens des services administratifs tension 4/5 (Élevée)
  • L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) tension 3/5 (Modérée)
  • M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique tension 4/5 (Élevée)
  • M2X92 — Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom tension 3/5 (Modérée)
  • M2X93 — Experts et consultants en systèmes d'information tension 5/5 (Très élevée)
  • R2X80 — Attachés commerciaux tension 4/5 (Élevée)
  • R4X91 — Technico-commerciaux tension 3/5 (Modérée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

59 420 projets de recrutement
39 % jugés difficiles à recruter
3 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 7 familles professionnelles (nomenclature FAP).
  • L4X80 — Techniciens des services administratifs
  • L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
  • M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique
  • M2X92 — Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom
  • M2X93 — Experts et consultants en systèmes d'information
  • R2X80 — Attachés commerciaux
  • R4X91 — Technico-commerciaux

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Oui
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Oui
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle
Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur) 75 % enseignants 25 % professionnels
Composition du jury — Apprentissage
Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur) 75 % enseignants 25 % professionnels 2 rythmes possibles : - 2 jours en entreprise/3 jours à l'IUT - 4 semaines en entreprise/4 semaines au CFA sup 2000 et l’Académie régionale CISCO Les apprentis doivent être âgés de moins de 26 ans et de nationalité française. Les candidats étrangers doivent être titulaires d'un permis de travail dont la validité couvre la période de formation. Rythme de l'apprentissage : 3 jours entreprise/2 jours IUT
Composition du jury — VAE
Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur) 75 % enseignants 25 % professionnels Professionnels porteurs d'un projet entrepreneurial mais ne disposant pas des diplômes requis peuvent bénéficier d'une Validation des Acquis Professionnels pour rentrer en formation. Cette formation est accessible via : - la Validation des Acquis Professionnels (VAP) qui permet un accès dérogatoire à une formation (décret n°85-906 du 23 août 1985) Examen du dossier constitué des cursus de formation, professionnel et personnel par une commission pédagogique. - la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) permettant d'obtenir tout ou partie d'un diplôme (loi de modernisation sociale du 17 janvier 2002, décret n°2002-590 du 24 avril 2002) Examen du dossier constitué des cursus de formation, professionnel et personnel et audition du candidat par un jury de validation. Tous les diplômes proposés à l'université Paris-Est Créteil Val de Marne sont susceptibles de faire l'objet d'une VAP ou d'une VAE.

Base légale

Date d'échéance31-10-2019

Pour plus d'informations · Statistiques

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