# RNCP1370 - Expert-gestionnaire en hôtellerie internationale

**Code:** RNCP1370
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7
- **Codes NSF:** 334m
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-12-2005
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande

## Certificateur(s)
- Groupe ESSEC - Institut de Management Hôtelier International (IMHI)

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
A compléter (Reprise)

### Activités visées
L'expert-gestionnaire en hôtellerie internationale exerce en France ou à l'étranger, à un niveau fonctionnel (spécialisation en ressources humaines, marketing et ventes, comptabilité, contrôle de gestion, finances) ou à un niveau opérationnel (différentes fonctions menant jusqu'à la direction d'un hôtel). - Il apporte à l'établissement une expertise financière et commerciale ;  - Il gère et anime des équipes et des ressources humaines en tant que manager et leadership  - Il participe à la conception d'un projet de développement stratégique, de restructuration, en définissant des objectifs

### Compétences attestées
Capacités attestées : - Connaissance et maîtrise de l'outil informatique (bureautique, Internet, consultation de bases de données ...)  - Maîtrise des techniques comptable et financières, de gestion immobilière appliqué à l'hôtellerie  - Connaissance et maîtrise des techniques commerciales (marketing stratégique, international, e-marketing...) et de construction d'une stratégie commerciale.  - Connaissance et maîtrise des techniques de gestion et d'animation des équipes et des ressources humaines  - Maîtrise des techniques de conception d'un projet de développement, de restructuration en définissant des objectifs  - Connaissance et maîtrise des techniques de la communication effective : conduite d'entretiens et de réunions, communication orale et écrite, prise de parole en public  - Maîtrise de langues étrangères  - Connaissance des questions liées à l'environnement et au développement touristique durable

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
Taille et secteur d'activité des entreprises : des grands groupes hôteliers, aux hôtels de charme, des cabinets de consultants appartenant à de grands groupes à des entreprises de conseil plus petites, les grands groupes de restauration rapide, les parcs de loisirs ayant un secteur hôtelier

### Type d'emplois accessibles
- Cadre dans l'hôtellerie de chaîne (nationales ou internationales) ou dans l'hôtellerie indépendante - Cadre dans la restauration (collective, voyage, rapide)  - Cadre dans les parcs de loisirs et autres complexes touristiques  - Cadre dans l'informatique du loisir (réservations sur internet par exemple)  - Cadre spécialisé dans l'environnement (promotion du développement durable)  - Conseil spécialisé dans des cabinets de consultants effectuant des enquêtes générales sur le secteur hôtelier ou des études de faisabilité lors de la vente et d'achat d'hôtels ou de groupes hôteliers  - Cadre chez les fournisseurs du secteur (agro-alimentaire, informatique, équipementiers)

### Code(s) ROME
G1402

### Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Modérée (3/5)
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 263 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 2 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 4 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - S2X81 — Agents de maîtrise de l'hôtellerie et de la gestion des structures de loisirs · tension 3/5 (Modérée)
  - S3X90 — Patrons et cadres de l’hôtellerie et de la restauration · tension 4/5 (Élevée)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 8 922
- **Jugés difficiles à recruter :** 35 %
- **Emplois saisonniers :** 33 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 2
  - S2X81 — Agents de maîtrise de l'hôtellerie et de la gestion des structures de loisirs
  - S3X90 — Patrons et cadres de l’hôtellerie et de la restauration

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Apprentissage

### Prérequis à l'entrée en formation
A compléter (Reprise)

### Composition du jury — Formation initiale, Apprentissage
Directeur de l'IMHI (président) ; 2 professeurs de l'IMHI ; 2 professeurs de Cornell

## Base légale
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-12-2005

## Liens avec d'autres certifications
- **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP4509

## Pour plus d'informations
**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/1370/

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*Généré le 10/10/2026 à 03:48*