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OpenDataForma RNCP · RS · Formacode · NSF
RNCP14121 Inactive · Niveau 7

Domaine : Droit Economie Gestion Mention : Management Spécialité: : Marketing et prospective

Certificateur · Université de Nantes

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Liste des activités visées par le diplôme, le titre ou le certificat
          Réaliser des études de marché (approches quantitative et qualitative)
          Modifier les produits ou lignes de produits sur la base des études menées
          Dynamiser la notoriété d’une marque
          Repositionner un produit
          Définir une politique de prix
          Mettre en place une campagne promotionnelle
          Déterminer et analyser  la chaîne de valeur d’une entreprise et de ses concurrents….

Compétences attestées

Compétences ou capacités attestées
1)       Les compétences disciplinaires
     Analyser les sociétés et les marchés : dimensions  économiques, sociales, politiques, culturelles et juridiques
     Maîtriser la planification et le contrôle de la décision marketing,
     Prendre des décisions managériales sur la base des résultats des études
     Porter un jugement critique sur la qualité méthodologique d’études réalisées
2)       Les compétences techniques
     Maîtriser des techniques de collecte d’information qualitative et quantitative
     Maîtriser des méthodes d’analyse de données
     Maîtriser les méthodes de prospective
     Maîtriser  l’outil informatique (logiciel de traitement de données statistiques)
     Maîtriser la langue anglaise
3)       Les compétences comportementales
     Maîtriser les techniques de communication
     Développer des capacités d’analyse et d’écoute
     Maîtriser la conduite de projets d’étude sur le plan relationnel et humain

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

services, industrie, commerce, agriculture

Types d'emplois accessibles

Chargés d’études qualitatives et quantitativesConsultant marketingResponsable marketingManager et gestionnaire de produitResponsable achats

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Modérée (3/5)

Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.

2 999 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • L4X82 — Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques tension 4/5 (Élevée)
  • L5X93 — Chargés d'études socio-économiques tension 3/5 (Modérée)
  • R1X68 — Employés des services commerciaux tension 3/5 (Modérée)
  • R3X82 — Professions intermédiaires commerciales des achats tension 5/5 (Très élevée)
  • R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée)
  • R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

14 160 projets de recrutement
31 % jugés difficiles à recruter
5 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP).
  • L4X82 — Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques
  • L5X93 — Chargés d'études socio-économiques
  • R1X68 — Employés des services commerciaux
  • R3X82 — Professions intermédiaires commerciales des achats
  • R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats)
  • R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Oui
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Oui
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur). Eventuellement % enseignants/professionnels
Composition du jury — Formation continue
Si l'ingénierie est prévue à cet effet
Composition du jury — Apprentissage
Si l’ingénierie est prévue à cet effet
Composition du jury — Contrat de professionnalisation
Oui
Composition du jury — Candidature individuelle
Possible pour partie du diplôme par VES ou VAP
Composition du jury — VAE
Enseignants-chercheurs et professionnels

Pour plus d'informations · Statistiques

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