L'ingénieur diplômé de l'université Paris-X, spécialité mécanique :
Conçoit et finalise de nouveaux produits mécaniques ou de nouvelles technologies. Fait évoluer ceux déjà existants, dans un objectif de développement commercial et d'innovation en milieu industriel.
Conçoit, optimise et organise l'ensemble des solutions techniques (faisabilité, capacité, fiabilité, rentabilité) et des méthodes de production/fabrication de biens ou de produits, selon les impératifs de productivité, de qualité et d’écoconception.
Définit des moyens, méthodes et techniques de valorisation et de mise en œuvre des résultats de recherche.
Organise et supervise l'ordonnancement, la planification et la gestion de production, dans un objectif d'optimisation et de coordination de flux de produits et d'information, selon les besoins et les impératifs de coûts, délais et qualité.
Organise, optimise et supervise les moyens et des procédés de fabrication, dans un objectif de production de biens ou de produits, selon des impératifs de sécurité, environnement, qualité, coûts, délais, quantité.
Réalise le montage, le pilotage et le suivi d'une affaire à forte valeur technique et financière (produits, équipements, installations, prestations, solutions), dans un contexte national ou international.
Effectue l'interface entre le client, les fournisseurs et les services de l'entreprise par la prise en charge des aspects commerciaux, techniques et financiers selon la réglementation et les impératifs de délai, coût, qualité, sécurité et environnement.
Supervise et coordonne un projet, une équipe, un service ou un département, en gère le budget
Compétences attestées
Compétences acquises par l’ingénieur diplômé de l'université Paris-X, spécialité mécanique :
Mettre en oeuvre différents aspects de la mécanique dans un contexte industriel : matériaux, calcul de structures, tribologie, vibrations, fabrication, métrologie.
Appliquer les domaines scientifiques connexes à la mécanique : thermique, machines électriques, mécanique des fluides, statistiques, traitement du signal, automatisation et asservissement.
Concevoir des produits mécaniques innovants, dans une démarche produit-process.
Concevoir et mettre en place des systèmes de production permettant la fourniture au client d’un produit mécanique.
Modéliser, analyser et documenter les différents problèmes rencontrés en appliquant une démarche scientifique.
Identifier et appliquer les outils les plus adaptés à la résolution de ces problèmes, notamment par la conception et la mise en œuvre d’une démarche de recherche expérimentale.
Faire preuve d’une bonne gestion personnelle tant sur le plan relationnel qu’organisationnel, en adaptant ses compétences à son projet professionnel et à l’entreprise.
Gérer les informations au sein d’un projet industriel, tant dans leur recueil et l’analyse de leur pertinence, que dans leur synthèse et leur transmission.
Entreprendre, gérer des projets et une équipe dans un contexte industriel, en faisant preuve de leadership, en pilotant les différents aspects de la communication interne et externe à l’entreprise, et en respectant les critères qualité, coût et délai.
S’intégrer à la culture de l’entreprise, participer à la vie et à l’évolution de son entreprise. Structurer et transmettre son savoir dans le cadre d’une démarche de capitalisation et d’amélioration continue, et être force de proposition.
Intégrer les dimensions sociales, environnementales, légales et économiques dans le cycle de vie des produits et la stratégie de l’entreprise.
Anticiper et traiter les problèmes organisationnels, fonctionnels et managériaux propres aux différentes entreprises. Intégrer la qualité, la santé et la sécurité au sein de la culture de l’entreprise.
S’adapter à un contexte et à une culture étrangère, par la maitrise de la langue anglaise et la prise en compte des différences culturelles, tant en termes d’attentes des clients que de législation ou de méthode de travail au sein d’équipes multiculturelles.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Industries faisant intervenir le domaine de la mécanique et/ou de la production (métallurgie, automobile, aéronautique, aérospatiale, matériel de transport, agro-alimentaire, électronique, nucléaire civil, pharmacie, cosmétique, …)
Services d’ingénierie et études techniques au sein d’entreprises, collectivités territoriales, organismes de recherche.
Entreprises ayant déjà envoyé des stagiaires : Renault, Dassault Aviation, Airbus Safran Launchers, Groupe Safran (SNECMA, Messier Dowty…), Thales, Zodiac Aerospace, Tractafric, CEA, CERN, Assytem, Arvin-Meritor, Essilor, L’Oréal, EDF, Novintec, FMC Technologie, EDF, UTAC, VALEO, TEMEX, Bertrandt, Soredab…
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 779 €salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
9 familles professionnelles (nomenclature FAP).
Ces familles ne sont pas au même niveau de
tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée
par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
E5X70 — Techniciens des industries de process tension 4/5 (Élevée)
E5X80 — Agents de maîtrise et assimilés des industries de process tension 5/5 (Très élevée)
H0X92 — Techniciens et agents de maîtrise de la logistique, du planning, de l'ordonnancement et méthodes en industrialisation tension 3/5 (Modérée)
H1X90 — Ingénieurs et cadres de fabrication et de la production tension 4/5 (Élevée)
H1X93 — Ingénieurs des méthodes de production, du contrôle qualité tension 5/5 (Très élevée)
N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement tension 5/5 (Très élevée)
N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) tension 5/5 (Très élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME :
ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
9 familles professionnelles (nomenclature FAP).
E5X70 — Techniciens des industries de process
E5X80 — Agents de maitrise et assimilés des industries de process
H0X92 — Techniciens et agents de maîtrise de la logistique, du planning, de l'ordonnancement et méthodes en industrialisation
H1X90 — Ingénieurs et cadres de fabrication et de la production
H1X93 — Ingénieurs des méthodes de production, du contrôle qualité
N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement
N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie)
R2X80 — Attachés commerciaux
R4X91 — Technico-commerciaux
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data),
cumul national.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils
couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initialeNon
Formation continueOui
ApprentissageOui
Contrat de professionnalisationOui
Candidature individuelleNon
VAEOui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation continue
Après un parcours de formation continue : Oui Composition des jurys : Le jury est composé de 4 enseignants, dont 3 de l’Université Paris Nanterre, 1 de l’ENS Paris Saclay, et de 4 industriels, dont 1 de Renault, 1 de Dassault, et le représentant de l’ITII Île de France.
Composition du jury — Contrat de professionnalisation
En contrat de professionnalisation : Oui Composition des jurys : Le jury est composé de 4 enseignants, dont 3 de l’Université Paris Nanterre, 1 de l’ENS Paris Saclay, et de 4 industriels, dont 1 de Renault, 1 de Dassault, et le représentant de l’ITII Île de France.
Composition du jury — VAE
Le jury est composé de 4 enseignants, dont 1 de l’Université Paris Ouest, 1 de SUPMECA et 1 de l’ENS Cachan, et de 4 industriels, dont 1 de Renault, 1 de Dassault, et le représentant de l’ITII Île de France
Financement en alternance
Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par
France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.
Prise en charge usuelle
8 500 €
Selon la branche
8 478 € – 9 000 €
Prise en chargeBranches concernées
8 500 €Valeur par défaut · 210 branches
9 000 €CPNE des industries de santé (CPNEIS), CPNEFP ICGV entreprises de la viande
8 478 €CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat