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RNCP15031 Inactive · Niveau 7

Ingénieur diplômé de l'Ecole Nationale Supérieure des Sciences Agronomiques de Bordeaux - Aquitaine

Certificateur · MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET DE LA SOUVERAINETE ALIMENTAIRE

L'essentiel

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Activités visées :
L’ingénieur de l'Ecole nationale supérieure des Sciences Agronomiques de Bordeaux-Aquitaine -Bordeaux Sciences Agro répond aux exigences du métier d’ingénieur défini par la Commission des Titres d’Ingénieur (CTI) : « Le métier de base de l’ingénieur consiste à poser et résoudre des problèmes de nature technologique, concrets et souvent complexes, liés à la conception, à la réalisation et à la mise en œuvre de produits, de systèmes ou de services. »
C’est un ingénieur pluridisciplinaire. Cadre scientifique et manager de projets, il exerce ses compétences dans toutes les disciplines du vivant, des sciences humaines et sociales et des sciences de l’ingénieur, appliquées à l’Agriculture et à son contexte.
Il possède, en plus de l’ensemble des compétences transversales de l’ingénieur agronome, une expertise approfondie dans l’un des domaines de spécialisation de Bordeaux Sciences Agro en sciences agronomiques, sciences de l’environnement  ou alimentation.
Il exerce des activités diversifiées : responsable d’exploitation dans les différentes filières de la production agricole, ingénieur conseil auprès des exploitations ou des organisation professionnelles, responsable de services liés aux activités agricoles et rurales dans les domaines de la gestion, de la finance, du développement des territoires, formateur dans les différentes disciplines de l’agronomie, responsable de projet ou d’études en systèmes d’information, en systèmes de management de la qualité ou en recherche.

Compétences attestées

Compétences 
Les compétences de l’ingénieur de Bordeaux Sciences Agro sont construites sur un solide socle de connaissances scientifiques et techniques : biologie, agronomie et sciences de l’environnement, sciences humaines et sociales, sciences pour l’ingénieur. Elles s’appuient  sur les outils et les méthodes de l’ingénieur, lui permettant de traiter des problèmes complexes, de conduire des projets, d’innover.
L’ingénieur de Bordeaux Sciences Agro possède une vision globale des enjeux du monde agricole et de ses différents acteurs, ce qui lui donne la capacité de porter ses missions en intégrant les grandes problématiques sociétales liées à l’agriculture : développement durable, gestion des ressources naturelles, sécurité alimentaire, nutrition et santé, étude et évolution des espaces ruraux, recherche et innovation.
En prise directe avec l’entreprise agricole, il y valorise également ses compétences en analyse technico-économique, raisonnement et gestion des systèmes de production, réalisation d’audit et de conseil, management de la qualité en production et en transformation. 
    Compétences spécifiques de l’ingénieur de Bordeaux Sciences Agro
L’approfondissement dans le cadre d’une option permet de renforcer les compétences professionnelles dans l’un des six domaines d’expertise de Bordeaux Sciences Agro.
o        Domaine des Agro systèmes et paysages : 
        concevoir et conduire des systèmes de culture respectueux de l’environnement - comprendre et relever les enjeux relatifs à une production durable - réaliser la gestion des espaces et la conservation des sols par la conception et la mise en œuvre des techniques et outils adaptés - effectuer l’analyse spatiale - réaliser des diagnostics territoriaux et les études prospectives en prenant en compte toutes leurs dimensions techniques, juridiques, stratégiques, humaines et sociales.
 o        Domaine des Entreprises et Territoires :   
      manager les entreprises agricoles - utiliser les outils comptables, financiers, juridiques et commerciaux pour mettre en place la planification stratégique de l’entreprise - réaliser dans sa globalité un projet de création ou de reprise d’entreprise agricole -  concevoir et conduire des projets de développement durable des territoires ruraux, depuis la réalisation des études et le diagnostic territorial, jusqu’à la mise en œuvre des projets.
 o        Domaine de la chaine alimentaire, de la nutrition et de la santé :
 mettre en oeuvre les démarches de management de la qualité à tous les stades de la chaine alimentaire -   développer des filières de production animale de qualité, basées sur des élevages durables, respectueux de l’environnement et attentifs aux demandes sociétales -   concevoir et mettre en marché des aliments à valeur santé, en intégrant les nouveaux acquis scientifiques et les contraintes réglementaires. 
 o        Domaine des Sciences de l’ingénieur : 
        manager les systèmes d’information au service de l’agriculture et de l’environnement - gérer un projet informatique de sa conception à sa réalisation - assurer la responsabilité des moyens informatiques d’une entreprise ou d’un service dans les domaines des réseaux, du web et des technologies multimédia - développer, prescrire et mettre en œuvre de nouveaux outils ou services basés sur les techniques de l’information et de la communication, en particulier pour les secteurs de l’agriculture, de l’agroalimentaire et de l’environnement
 o       Domaine de la viticulture et de l’œnologie   
      assurer la gestion et le conseil en production pour les entreprises de la filière vitivinicole - réaliser l’audit technico-économique et établir une stratégie de gestion de l’entreprise
o        Domaine du management forestier et de la logistique de l'approvisionnement en bois :
assurer, dans une approche d'écologie industrielle, la logistique de l'approvisionnement et la valorisation de l'ensemble des produits forestiers depuis les pratiques de gestion forestière jusqu'à l'entreprise de gestion ou de services -  développer des projets forestiers intégrant des préoccupations de durabilité, d'innovation et d'éco conception des produits et des procédés - modéliser et optimiser les pratiques.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

    L’ingénieur de Bordeaux Sciences Agro exerce son activité dans tous les secteurs liés à l’agriculture, incluant l’ensemble des activités de production, d’amont, d’aval et de services :
 Production agricole : animale et végétale dont viticulture-oenologie et sylviculture  - Transformation : dans l’agroalimentaire et la nutrition-santé, l’alimentation animale, les industries du bois -  Agrofournitures - Distribution et commerce des produits agricoles et liés à l’agriculture -   Développement des territoires et environnement -  Collectivités et organisations professionnelles agricoles -  Services : cabinets conseils et de gestion, banques et assurances, informatique - Enseignement et recherche, publique ou privée, expérimentation - Services de la fonction publique : collectivités territoriales, ministères et services déconcentrés

Types d'emplois accessibles

  L’ingénieur de Bordeaux Sciences Agro est appelé à exercer ses compétences dans des types d’emplois variés :  

Responsable de production, chef d’exploitation, directeur technique, chef de cultures, chef de projets, directeur de coopérative, expert forestier, oenologue - Ingénieur technico-commercial, directeur commercial, responsable des achats, d’ordonnancement, de logistique, de gestion des ventes - Responsable qualité et environnement, éco conseiller - Coordonnateur de projets d’aménagement ou de développement - Responsable de centre de gestion - Ingénieur des systèmes d’information, chef de projet informatique - Ingénieur conseil, consultant, chargé d’études techniques et économiques - Chef de service en banque, assurance, services de l’état - Directeur d’organisations professionnelles et syndicats professionnels - Enseignant, formateur - Ingénieur d’étude ou de recherche, chercheur, responsable de laboratoire, directeur de station d’expérimentation et de sélection animale et végétale

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Très élevée (5/5) en tension

Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.

2 821 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 7 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • A2X70 — Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles tension 4/5 (Élevée)
  • A2X90 — Ingénieurs, cadres techniques de l'agriculture tension 3/5 (Modérée)
  • E5X70 — Techniciens des industries de process tension 4/5 (Élevée)
  • E5X80 — Agents de maîtrise et assimilés des industries de process tension 5/5 (Très élevée)
  • H1X90 — Ingénieurs et cadres de fabrication et de la production tension 4/5 (Élevée)
  • N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement tension 5/5 (Très élevée)
  • N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) tension 5/5 (Très élevée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

30 367 projets de recrutement
44 % jugés difficiles à recruter
10 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 7 familles professionnelles (nomenclature FAP).
  • A2X70 — Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles
  • A2X90 — Ingénieurs, cadres techniques de l'agriculture
  • E5X70 — Techniciens des industries de process
  • E5X80 — Agents de maitrise et assimilés des industries de process
  • H1X90 — Ingénieurs et cadres de fabrication et de la production
  • N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement
  • N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie)

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Oui
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Non
VAE Oui
Cadre Nouvelle-CalédonieOui
Cadre Polynésie françaiseOui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE
Enseignants Chercheurs et professionnels

Liens avec d'autres certifications

Anciennes versions

Nouvelle(s) certification(s)

Base légale

Date d'échéance01-01-2024
Dernière délivrance possible01-01-2024

Pour plus d'informations · Statistiques

Entrées et sorties de formation

9 entrées en formation
11 parcours menés à terme
122 % taux d'achèvement
04/2022 : 1 entrées, 0 terminées 08/2022 : 1 entrées, 2 terminées 09/2022 : 5 entrées, 0 terminées 10/2022 : 1 entrées, 0 terminées 06/2023 : 0 entrées, 1 terminées 08/2023 : 0 entrées, 6 terminées 09/2023 : 0 entrées, 1 terminées 10/2023 : 1 entrées, 0 terminées 08/2024 : 0 entrées, 1 terminées
Entrées Parcours terminés · 04/2022 – 08/2024

Entrées et sorties de formation — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.

Demande CPF — formations engagées

15 dossiers CPF engagés
32 750 € montant total engagé
2 183 € coût moyen par dossier
1259 h durée moyenne

Qui finance ces dossiers (part du montant engagé)

France compétences 73 %
Reste à charge titulaire 22 %
France Travail 5 %
09/2020 : 1 dossiers engagés 04/2021 : 2 dossiers engagés 06/2021 : 1 dossiers engagés 07/2021 : 1 dossiers engagés 10/2021 : 1 dossiers engagés 03/2022 : 1 dossiers engagés 05/2022 : 1 dossiers engagés 08/2022 : 3 dossiers engagés 09/2022 : 3 dossiers engagés 10/2023 : 1 dossiers engagés
Dossiers engagés · 09/2020 – 10/2023

Formations engagées via le CPF — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.

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