# RNCP15056 - Expert en audit interne et contrôle de gestion (MS) **Code:** RNCP15056 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7 - **Codes NSF:** 314r - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 07-08-2017 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande ## Certificateur(s) - Chambre de commerce et d'industrie (CCI) de Toulouse - Groupe école supérieure de commerce de Toulouse (GESCT) - Site web: http://www.esc-toulouse.fr ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées L’Expert en Audit Interne et Contrôle de Gestion exerce en entreprises ou dans des organisations équivalentes (établissements publics, associations, cabinets de conseil). Il est rattaché au plus haut niveau de la hiérarchie (Direction Générale ; Comité d’audit ; Direction administrative et financière). Il participe à la mise en œuvre de la stratégie de la Direction Générale, il aide les opérationnels à piloter leur performance, il anime le dispositif de contrôle interne des risques organisationnels majeurs dans le respect des bonnes règles de gouvernance. Le référentiel de la certification Expert en Audit Interne et Contrôle de Gestion s’articule autour de 4 blocs activités. L’Expert : o   audite les différents systèmes organisationnels et les processus clés de l’organisation o   anime le système de contrôle de gestion et de pilotage stratégique o   anime le système d’information de gestion o   manage des équipes de contrôleurs de gestion ou d’auditeurs internes ### Compétences attestées L’Expert en Audit Interne et Contrôle de Gestion est capable de : o   Préparer, organiser et conduire une mission d’audit o   Etablir un diagnostic et concevoir un rapport d’audit o   Assurer la communication de la mission d’audit et organiser le suivi des recommandations o   Superviser la gestion comptable et financière o   Mettre en place une comptabilité de gestion o   Mettre en place une gestion budgétaire o   Mettre en place un reporting de suivi budgétaire o   Concevoir et animer des tableaux de bord o   Collaborer au choix du système d’information de gestion o   Participer à la définition de l’architecture du système d’information de gestion o   Animer le système d’information de gestion dans le sens d’une aide à la décision pour les managers o   Participer à l’audit du système d’information o   Animer une équipe d’auditeurs internes o   Animer une équipe de contrôleurs de gestion o   Communiquer avec une grande variété d’interlocuteurs (Direction générale, managers opérationnels, etc.), comprendre leurs besoins et leurs enjeux ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités  Industrie, commerce, banque, assurances, services non marchand, secteur public, PME, cabinet d’audit ou de conseil, etc.  Nés dans l’indusrie, au cours de ces dernières années, largement diffusées dans les services et dans le secteur public, ### Type d'emplois accessibles o   Contrôleur de gestion (contrôleur financier, contrôleur industriel, contrôleur budgétaire) o   Auditeur interne ou contrôleur interne (contrôleur conformité, contrôleur sécurité financière, risk manager)) o   Auditeur externe/financier/comptable o   Consultant en gestion ou en système d’information de gestion Après quelques années d’expérience : o   Responsable du Contrôle de gestion o   Responsable du contrôle interne/de l’audit interne o   Responsable administratif et financier o   Directeur administratif et financier o   Manager d’une business unit, d’une filiale, DG ou DGA en PME, etc. ### Code(s) ROME M1202, M1204, M1205 ### Références juridiques des réglementations d'activité A compléter (Reprise) ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Élevée (4/5) - **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible - **Salaire médian (mensuel) :** 2 465 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 4 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles - L1X60 — Employés de la comptabilité · tension 4/5 (Élevée) - L2X61 — Agents administratifs · tension 1/5 (Très faible) - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables · tension 5/5 (Très élevée) - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) · tension 3/5 (Modérée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 49 701 - **Jugés difficiles à recruter :** 32 % - **Emplois saisonniers :** 8 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 4 - L1X60 — Employés de la comptabilité - L2X61 — Agents administratifs - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, VAE 50 % Groupe ESCToulouse et 50% de professionnels ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 07-08-2017 ## Liens avec d'autres certifications - **Anciennes versions:** RNCP4913 - **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP28714 ## Pour plus d'informations www.esc-toulouse.fr Partenariats : IFACI (Institut Français de l'Audit et du Contrôle Interne) DFCG Midi Pyrénées (association professionnelle des directeurs finanicers et contrôleurs de gestion) http://www.esc-toulouse.fr **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/15056/ --- *Généré le 09/10/2026 à 09:39*