RNCP15109
Inactive
· Niveau 6
Droit, Economie, Gestion, Mention Management
Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Liste des activités visées par la licence :
Activités en relation à l’appui au management
· Contribution à l’organisation du travail d’une entité de l’entreprise.
· Mise en oeuvre des outils d’organisation du travail.
· Analyse, évaluation, ré-organisation des procédures d’une entité de l’entreprise.
· Analyse des enjeux, contexte et stratégie de l'entreprise d'accueil.
· Analyse de la structuration de l'entreprise en termes organisationnels, humains et techniques.
· Conduite d’une relation professionnelle en anglais.
Activités en relation à la conduite et gestion de projet
· Participation à l’élaboration d’une stratégie de projet.
· Conception et mise en œuvre d’une méthodologie de projet adaptée.
· Mise en œuvre des techniques de traitement de l'information pour le projet.
· Animation d’équipe-projet.
Activités en relation à la gestion administrative et financière d’une entité
· Participation à l'élaboration des relations contractuelles en interne et en externe à l’entreprise.
· Analyse des paramètres économiques de l'entreprise et de ses équilibres.
· Analyse financière.
· Gestion des ressources humaines d’une entité.
Activités en relation à la négociation commerciale et à l’animation de la force de vente
· Identification des forces et faiblesses du couple produit / marché.
· Conception et réalisation de projets commerciaux, d’études de marché.
· Elaboration et gestion de budgets commerciaux et marketing.
· Gestion de comptes client.
· Animation d’équipe commerciale.
Compétences attestées
Compétences évaluées:
Utiliser des outils bureautiques
Rédiger un dossier
Argumenter un dossier, une proposition
Présenter un point de vue à l'oral de manière efficace et convaincante
Réaliser des calculs statistiques
Animer une réunion, en produire le compte-rendu
Vérifier concordance et authenticité de sources documentaires
Analyser et résumer un texte
Identifier les niveaux de langage
Négocier avec des acteurs internes et externes à l'entreprise
Dresser et suivre un planning de travail
Analyser la valeur d'un produit
Dessiner l'organigramme de l'entreprise
Mettre en place des procédures de travail
Vérifier la conformité et la légalité des procédures
Définir des fonctions, rédiger une fiche de poste ou de mission
Etablir un diagnostic des forces et faiblesses d’un service, d’une fonction de l’entreprise
Analyser la chaîne de production, la chaîne logistique, la relation client/fournisseur d’une entité de l’entreprise
Elaborer une proposition de démarche-qualité
Mettre en œuvre des méthodes d’analyse des risques
Exploiter nomenclatures, références et normes techniques
Appliquer une méthode de résolution de problème, de créativité
Analyser les besoins de l’entreprise ou d’un client en relation à un projet identifié
Planifier les étapes d'un projet, dresser et suivre un planning de travail
Etudier et proposer une solution pour un projet identifié, inventer des scénarios et préconiser des choix techniques
Elaborer des rapports d’avancement et des notes de synthèse
Evaluer les résultats intermédiaires et finaux d’un projet
Présenter et défendre des résultats
Appliquer/exploiter les nomenclatures, références et normes techniques
Identifier les acteurs juridiques de l'entreprise
Lire et comprendre un contrat
Rédiger un contrat
Analyser les grands équilibres économiques
Mettre en œuvre les méthodes et techniques de gestion comptable
Exploiter les informations financières de l'entreprise
Analyser et interpréter les états financiers d'une entité économique
Analyser des bilans et tableaux de bord
Mettre en place les procédures et supports de traitements des informations
Elaborer des rapports statistiques d'états financiers
Appliquer la juridiction fiscale, actualiser les données juridiques
Rédiger un descriptif d'emploi
Construire les indicateurs démographiques et sociaux
Construire des outils d'évaluation
Utiliser les logiciels de gestion de l'entreprise (comptable, RH, …)
Identifier les besoins du client
Analyser le comportement du consommateur
Analyser la concurrence
Mettre à jour un benchmark (comparatif) produits
Réaliser des analyses de prix
Concevoir un plan d'action commerciale de promotion de produit
Accompagner et assister la force de vente
Participer à l'élaboration de business plan
Conduire une étude de marché
Suivre et gérer un mix marketing (plan de marchéage)
Contrôler et suivre le budget d'une entité, d'une équipe
Analyser des coûts de fonctionnement
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Secteurs d’activités :
· Entreprises de secteur privé, public
· Associations
· Organisations professionnelles
Types d'emplois accessibles
Types d’emplois accessibles :· relation clientèle front-office et back-office· commercial et développement des ventes· ressources humaines et formation· gestion administrative et financière
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Non
Formation continue
Non
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE
L’Administrateur général ou son représentant (président du jury), 4 enseignants dont le responsable pédagogique de la licence ou son représentant, 2 représentants qualifiés des professions concernées.