# RNCP15248 - Chef de Projet en organisation et management de l'événement **Code:** RNCP15248 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6 - **Codes NSF:** 334, 320 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 22-08-2017 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande ## Certificateur(s) - Institution ROBIN - Site web: http://www.institution-robin.com ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées Ce professionnel a en charge l’organisation totale ou partielle d’événements sportifs, culturels ou commerciaux. Il conduit des projets événementiels dans une logique d’ingénierie (de la création à la réalisation et l’évaluation de l’événement) et dans ses différents aspects : techniques, juridiques, logistiques, sécuritaires, commerciaux, communicationnels et managériaux. ### Compétences attestées Pour ces activités, le chef de projet événementiel développe les compétences suivantes : A) Faire émerger des idées de projets ou concept -  rechercher de l’information et établir une veille concurrentielle -  Identifier le marché de l’événementiel dans toutes ses composantes (événements commerciaux, culturels et sportifs) -  Repérer les différents acteurs du secteur (agences, sites et prestataires de services) B) Réaliser un avant-projet et préparer l’événement -  Traduire les attentes ou aspirations du client en projet -  Déterminer les exigences réglementaires, légales et normatives applicables -  Apprécier les risques d’un événement ouvert au public -  recenser les « best practice » (bonnes pratiques) -  Rédiger un projet événementiel -  Constituer  une équipe temporaire C) Exécuter et mettre en œuvre C1) Prospecter et communiquer -  Structurer une démarche commerciale pour les foires et salons -  Prospecter l’exposant par téléphone -  Relancer les anciens exposants et en rechercher de nouveaux -  Négocier en face à face pour convaincre un exposant potentiel -  Conseiller l’exposant pour optimiser son retour sur investissement C2) Mettre en œuvre la communication média -  Elaborer un plan de communication C3) Organiser -  inventorier les ressources requises -  utiliser ces ressources en fonction des besoins -  suivre les séquences prévues d’organisation -  établir des simulations -  mobiliser le matériel et les autres ressources nécessaires C4)  Suivre et coordonner une manifestation -  Participer et animer une réunion de chantier D) Concrétiser et coordonner l’événement -  Préparer le contrôle de certification de ses manifestations -  Elaborer le dossier de sécurité de la manifestation en lien avec le coordinateur de sécurité -  Contrôler ou faire contrôler par un chargé de sécurité que le plan de la manifestation est bien respecté -  Mener le déroulement Opérationnel du montage, de l’ouverture au public et du démontage d’une manifestation E) Evaluer -  Analyser les performances de gestion d’un site d’accueil ou d’une manifestation à l’aide de ratios -  Construire et conduire des études de satisfaction clients : visiteurs, exposants, congressistes -   Conduire une réunion bilan ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Ce professionnel travaille dans le secteur de l’événementiel. -          agences d’organisation d’événements -          sites d’accueils événementiels (parcs d’expositions, palais des congrès, Zénith, salles de spectacles…) -          toutes entreprises ayant un service événement ### Type d'emplois accessibles Assistant chef de projet Chef de projet événementiel Chargé de projet Chargé d'affaires Commissaire d'exposition ou de salon ### Code(s) ROME E1107 ### Références juridiques des réglementations d'activité A compléter (Reprise) ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Très faible (1/5) - **Facteurs principaux :** Non-durabilité de l'emploi, Non-attractivité salariale - **Salaire médian (mensuel) :** 2 428 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 2 - U0X80 — Assistants de la communication · tension 1/5 (Très faible) - U0X90 — Cadres de la communication · tension 1/5 (Très faible) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 5 346 - **Jugés difficiles à recruter :** 21 % - **Emplois saisonniers :** 21 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 2 - U0X80 — Assistants de la communication - U0X90 — Cadres de la communication ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation initiale Un président professionnel qui est le parrain de la promotion en cours, deux formateurs et deux professionnels ### Composition du jury — Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle idem ### Composition du jury — VAE Un président professionnel, deux professionnels à parité employeur salarié, un formateur ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 22-08-2017 ## Liens avec d'autres certifications - **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP31030 ## Pour plus d'informations Fédération des foires, salons, congrès et événements de France SYNPEXE (Syndicat national des prestataires de l'exposition et de l'événement) http://www.formation-ome.com **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/15248/ --- *Généré le 11/10/2026 à 02:47*