RNCP1534
Inactive
· Niveau 6
Chef de projet en système d'information
Certificateur · Ecole supérieure d'informatique de la Méditérranée (ESIMED)
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
03-07-2019
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le titulaire de la certification a pour responsabilité la conception et la mise en œuvre des composants technologiques du système d’information et de l’infrastructure informatique de l’entreprise, de concevoir, réaliser et mener un projet informatique à son terme. Il exerce son activité dans le respect de méthodes d'ingénierie logicielle qui permettent d'industrialiser la production et la maintenance des logiciels.Il travaille en équipe le plus souvent et doit maîtriser les méthodes de travail en mode projet.
Le titulaire de la certification pourra être amené à exercer ses activités dans un contexte international, aussi un bon niveau de maîtrise de l'anglais est requis.
L'intervention de l'expert en ingénierie informatique commence dès la phase d'étude : elle va lui permettre de déterminer le temps nécessaire à la réalisation du projet, le budget qu'il faut lui affecter ainsi que la composition et l'organisation de l'équipe de développement. Une fois le projet en route, l'expert en ingénierie informatique coordonne le travail des différents intervenants, adaptant le planning en fonction de l'avancement. Au quotidien, il est l'interlocuteur principal du commanditaire. S'il travaille dans une entreprise utilisatrice, il s'agit d'une direction, d'un ou de plusieurs services. S'il travaille dans une SSII, il travaille sur une mission donnée pour le compte d'une entreprise cliente. Dans tous les cas, il n'y a qu'un objectif : terminer le projet dans les délais sans avoir dépassé le budget, le tout en ayant répondu aux attentes du client. Ensuite, il participe à la mise en place, procédant si nécessaire à des améliorations.
Au sein d'une entreprise utilisatrice ou d'une société de service en ingénierie informatique (SSII), l'expert en ingénierie informatique est chargé d'animer une équipe plus ou moins importante. Il est responsable au quotidien de l'avancement d'un projet et donc de la satisfaction de son client.
En plus de solides connaissances techniques, ce poste demande de la rigueur, de la méthode et une excellente organisation, d'excellentes qualités relationnelles ainsi que la capacité à encadrer et à motiver son équipe.
Les fonctions du management de l’ingénierie informatique se déclinent selon une ligne de clivage technique : d’une part, les fonctions de l’ingénierie logicielle, d’autre part, les fonctions de l’ingénierie système et réseaux, et sur un axe transverse, la fonction de sécurisation du système d’information sous ses différentes dimensions.
Compétences attestées
D'une manière générale le titulaire du titre doit être en mesure :
I - en analyse et conception :
d'analyser des besoins et concevoir des composants techniques du système d’information,
de réaliser un cahier des charges pour décrire les besoins identifiés,
de concevoir l’architecture des systèmes d’information,
de planifier un projet.
II - en technique de conduite de projet :
de prendre en compte l’existant et de mesurer l'impact des évolutions sur un système,
de réaliser des composants techniques du système d’information,
de gérer et assurer la relation client (maître d’œuvre) de la conception à la mise en œuvre et au suivi du système d’information,
de planifier et organiser les étapes du projet, d'organiser et suivre un projet,
de manager et piloter l’installation et la mise en œuvre du projet de système d’information, d'encadrer une équipe,
de gérer de budget et des moyens humains et techniques,
de répondre aux appels d’offre et décrocher des marchés de système d’information,
de conseiller la direction ou le client.
Compétences ou capacités évaluées sur le plan technique :
maîtrise de la conception logicielle en utilisant des technologies d’entreprise,
connaissance des techniques de conception d'un système de gestion de bases de données relationnelles (SGBDR),
sécurisation d'un système d’informations et intégration de l’environnement juridique de l’informatique dans la conception du système,
maîtrise des aspects technologiques de l’administration système et réseau et de sécurisation des communications
maîtrise des technologies de stockage et de sauvegarde de l’information (bases de données, stockage réseau)
administration d'un réseau, d'une base de données, d'un système d'exploitation,
maîtrise des concepts de mobilité.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Ingénierie informatique, grands comptes, SSII, PME, PMI, éditeurs de logiciels, conseil, banques et assurances, industrie, administration, télécoms.
D'une manière générale l'informatique étant transversale à toutes les branches professionnelles, la certification concerne l'ensemble des entreprises qui ont une activité informatique.
Types d'emplois accessibles
chef de projet en système d’informationarchitecte de bases de données
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible et Lien formation-emploi.
2 912 €
salaire médian (mensuel)
Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en communication et information (41 % des actifs en emploi).
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
M1X80— Techniciens d'étude et de développement en informatique tension 4/5 (Élevée) -
M1X81— Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique tension 4/5 (Élevée) -
M2X90— Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom tension 5/5 (Très élevée) -
M2X91— Chefs de projet et directeurs de service informatique tension 4/5 (Élevée) -
M2X92— Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom tension 3/5 (Modérée) -
M2X93— Experts et consultants en systèmes d'information tension 5/5 (Très élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 21 167
Auvergne-Rhône-Alpes 3 963
Occitanie 3 739
Provence-Alpes-Côte d'Azur 3 272
Pays de la Loire 2 387
Nouvelle-Aquitaine 2 289
Hauts-de-France 1 942
Bretagne 1 689
Grand Est 1 342
Normandie 734
Centre-Val de Loire 653
Bourgogne-Franche-Comté 432
La Réunion 140
Guyane 68
Mayotte 61
Corse 28
Guadeloupe 25
Martinique 24
43 955
projets de recrutement
50 %
jugés difficiles à recruter
2 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
M1X80— Techniciens d'étude et de développement en informatique -
M1X81— Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique -
M2X90— Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom -
M2X91— Chefs de projet et directeurs de service informatique -
M2X92— Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom -
M2X93— Experts et consultants en systèmes d'information
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE
un représentant actif de la profession extérieur à l'école, deux représentants de l'école
Base légale
Date d'échéance03-07-2019