# RNCP15970 - Gestion Mention Management Spécialité Contrôle-Audit

**Code:** RNCP15970
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7
- **Sigle:** MASTER — Master
- **Codes NSF:** 313, 314
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit

## Certificateur(s)
- Université Panthéon Sorbonne - Paris 1
  - Site web: http://www.formationpermanente.univ-paris1.fr

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
A compléter (Reprise)

### Activités visées
Le professionnel issu du Master « Contrôle et audit » est en mesure d’occuper une fonction d’encadrement dans le domaine du contrôle de gestion, du contrôle ou de l’audit interne.    Le diplômé :  - contribue à l'élaboration des objectifs de l'entreprise.  - planifie les moyens financiers, humains et techniques à mettre en oeuvre.  - réalise des études économiques et financières.  - élabore les outils nécessaires au suivi de la performance (tableaux de bord).  - exerce une surveillance des indicateurs de gestion mis en place pour évaluer l'activité de l'entreprise et fournit les informations à la direction.  - compare et analyse les écarts entre les prévisions et les résultats.  - ajuste les prévisions en fonction des écarts constatés, et propose des actions pour corriger les écarts.  - reporte auprès de la direction générale par la rédaction de rapports de synthèse.  - évalue les risques par le biais d'un ensemble de règles et de procédures.  - analyse les pratiques de tous les services (comptable, financier, commercial, juridique, achats, informatique...).  - rédige des rapports de synthèse sur la base de ses observations.  - propose des plans d'action pour améliorer les procédures et l'organisation des services.  - s'assure de la mise en oeuvre des recommandations auprès de chaque service.

### Compétences attestées
Le diplômé maîtrise :  - la consolidation des données de gestion des entités dont il a la responsabilité dans le respect des délais impartis,  - la concordance des données de gestion avec les données comptables,  - le pilotage du processus budgétaire et l’élaboration des éléments chiffrés de prévision à court et moyen terme,  - l’analyse des performances des activités (indicateurs, résultats, création de valeur).  - les évolutions réglementaires en cours (IFRS-EU, Bâle 2Solvency 2 …).  - l’analyse de l’organisation et du fonctionnement des circuits internes,  - le contrôle de la fiabilité des flux d’information et de l’efficacité des procédures en vigueur,  - l’identification des dysfonctionnements, la définition des besoins, l’élaboration de recommandations et de plans d’actions,  - le conseil et l’accompagnement des opérationnels dans la mise en place de nouvelles méthodes d’organisation.

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
Ce professionnel travaille en entreprise (grandes entreprises ou grosses PME), en cabinet de conseil ou d’audit.

### Type d'emplois accessibles
Ce Master prépare à des fonctions opérationnelles ou d’encadrement dans les domaines du contrôle et de l’audit. Le diplômé peut ainsi prétendre aux emplois suivants :  - auditeur financier  - auditeur interne  - contrôleur de gestion  - contrôleur des risques opérationnels  - inspection générale bancaire  - responsable Qualité/ Certification-Normalisation  - responsable Projet IFRS

### Code(s) ROME
M1202, M1204

### Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Très élevée (5/5)
- **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 699 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 3 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - L1X60 — Employés de la comptabilité · tension 4/5 (Élevée)
  - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables · tension 5/5 (Très élevée)
  - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) · tension 3/5 (Modérée)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 24 883
- **Jugés difficiles à recruter :** 41 %
- **Emplois saisonniers :** 3 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 3
  - L1X60 — Employés de la comptabilité
  - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables
  - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Apprentissage

### Prérequis à l'entrée en formation
A compléter (Reprise)

### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage
- Enseignants    - Intervenants issus du monde des affaires

## Base légale
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019

## Pour plus d'informations
http://www.iae-paris.com/

**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/15970/

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*Généré le 08/10/2026 à 06:54*