RNCP17696
Inactive
· Niveau 7
Ingénieur, spécialité mécanique, diplômé de l'Ecole Centrale de Nantes, en partenariat avec l’ITII Pays de la Loire
Certificateur · ECOLE CENTRALE DE NANTES
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Code(s) NSF
Formacode(s)
Date d'échéance de l'enregistrement
01-01-2025
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
La formation d’ingénieur spécialité mécanique Centrale Nantes-ITII vise à former des ingénieurs de production. Ces ingénieurs sont des opérationnels du terrain, destinés à prendre en charge les multiples aspects de la production dans le secteur industriel. Cette prise en charge couvre 4 champs d’activité : pilotage de l’appareil de production (participation à la détermination des objectifs en matière de coûts, délais, qualité, quantité, organisation, optimisation et suivi de l’outil de production – dimension organisationnelle), évolution des moyens de production et amélioration des produits et procédés (dimension scientifique et technique), gestion des ressources humaines en interne et vis-à-vis du client (dimension humaine), gestion du budget de projet ou de service (dimension économique et financière).
Compétences attestées
L’ingénieur spécialité mécanique Centrale Nantes-ITII aura développé à l’issue de sa formation les capacités suivantes :
Compétences ou capacités attestées par toutes les formations d’ingénieur
La connaissance et la compréhension d'un large champ de sciences fondamentales et la capacité d'analyse et de synthèse qui leur est associée.
L'aptitude à mobiliser les ressources d'un champ scientifique et technique liées à une spécialité.
La maîtrise des méthodes et des outils de l'ingénieur : identification, modélisation et résolution de problèmes même non familiers et non complètement définis, l'utilisation des outils informatiques, l'analyse et la conception de systèmes.
La maîtrise de l'expérimentation, dans un contexte de recherche et à des fins d'innovation et la capacité d'en utiliser les outils : notamment la collecte et l'interprétation de données, la propriété intellectuelle.
L'esprit d'entreprise et l'aptitude à prendre en compte les enjeux économiques, le respect de la qualité, la compétitivité et productivité, les exigences commerciale, l'intelligence économique.
L'aptitude à prendre en compte les enjeux sociaux, d'éthique, de sécurité et de santé au travail.
L'aptitude à prendre en compte les enjeux environnementaux, notamment par application des principes de développement durable.
L'aptitude à prendre en compte les enjeux et les besoins de la société.
La capacité à s'insérer dans la vie professionnelle, à s'intégrer dans une organisation, à l'animer et à la faire évoluer : exercice de la responsabilité, esprit d'équipe, engagement et leadership, management de projets, maîtrise d'ouvrage, communication avec des spécialistes comme avec des non-spécialistes, voire la gestion d'entreprise innovante.
L'aptitude à travailler en contexte international : maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères, ouverture culturelle associée, adaptation aux contextes internationaux.
La capacité à se connaître, à s'auto-évaluer, à gérer ses compétences, (notamment dans une perspective de formation tout au long de la vie), à opérer ses choix professionnels.
Compétences spécifiques de l’ingénieur spécialité mécanique Centrale Nantes-ITII
Capacité à comprendre le fonctionnement d'un système mécanique et le situer dans son environnement
Capacité à concevoir ou faire évoluer un système mécanique
Capacité à mettre en œuvre les moyens de production et d’exploitation d’un produit
Capacité à piloter un procédé technique
Capacité à piloter des projets complexes
Capacité à piloter l'innovation et le changement
Capacité à manager des salariés
Capacité à manager l'information et la communication
Capacité à manager les facteurs économiques et financiers
Le titre d’ingénieur confère le grade de Master, conformément au décret n° 99-747 du 30 Aout 1999
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
L’ingénieur spécialité mécanique Centrale Nantes-ITII est appelé à exercer ses activités dans de multiples domaines, et en particulier dans les secteurs suivants :
Industries de la métallurgie
Fabrication d’équipements mécaniques
Construction automobile, aéronautique, matériel de transport
Extraction, énergie (hors chimie)
Matériels informatiques et électroniques
Services informatiques (SSII). Editeurs de logiciels
Services ingénierie et Etudes techniques
Industries Agro-alimentaires
Edition, imprimerie, reproduction
Industries chimiques, pharmaceutiques et para chimiques
Autres études et conseils
Santé, biomédical
…
Types d'emplois accessibles
Type emplois accessibles
Production, exploitation, maintenance, essais, qualité, sécurité
Ingénierie, études et conseils techniques
Recherche & développement
Management de projet ou de programme
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Très élevée (5/5) en tension
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 704 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 11 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
E5X70— Techniciens des industries de process tension 4/5 (Élevée) -
E5X80— Agents de maîtrise et assimilés des industries de process tension 5/5 (Très élevée) -
G1X72— Techniciens et agents de maîtrise en maintenance générale et mécanique industrielle tension 5/5 (Très élevée) -
H0X40— Ouvriers qualifiés du contrôle qualité et de laboratoire tension 5/5 (Très élevée) -
H0X90— Techniciens du contrôle qualité tension 5/5 (Très élevée) -
H0X92— Techniciens et agents de maîtrise de la logistique, du planning, de l'ordonnancement et méthodes en industrialisation tension 3/5 (Modérée) -
H1X90— Ingénieurs et cadres de fabrication et de la production tension 4/5 (Élevée) -
H1X92— Ingénieurs en maintenance et support technique client tension 5/5 (Très élevée) -
H1X93— Ingénieurs des méthodes de production, du contrôle qualité tension 5/5 (Très élevée) -
N0X70— Techniciens d'étude, recherche et développement tension 5/5 (Très élevée) -
N1X90— Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) tension 5/5 (Très élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 9 601
Auvergne-Rhône-Alpes 6 801
Occitanie 3 727
Hauts-de-France 3 105
Nouvelle-Aquitaine 3 024
Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 647
Grand Est 2 530
Pays de la Loire 2 074
Centre-Val de Loire 1 568
Normandie 1 501
Bretagne 1 464
Bourgogne-Franche-Comté 1 217
La Réunion 111
Guadeloupe 76
Mayotte 65
Martinique 61
Corse 37
Guyane 35
39 644
projets de recrutement
47 %
jugés difficiles à recruter
7 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 11 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
E5X70— Techniciens des industries de process -
E5X80— Agents de maitrise et assimilés des industries de process -
G1X72— Techniciens et agents de maîtrise en maintenance générale et mécanique industrielle -
H0X40— Ouvriers qualifiés du contrôle qualité et de laboratoire -
H0X90— Techniciens du contrôle qualité -
H0X92— Techniciens et agents de maîtrise de la logistique, du planning, de l'ordonnancement et méthodes en industrialisation -
H1X90— Ingénieurs et cadres de fabrication et de la production -
H1X92— Ingénieurs en maintenance et support technique client -
H1X93— Ingénieurs des méthodes de production, du contrôle qualité -
N0X70— Techniciens d'étude, recherche et développement -
N1X90— Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie)
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Non
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation continue, Apprentissage
Directeur de l’ECN (Président du jury) Directeur de l’ITII Pays de la Loire Président de la Commission de filière mécanique Responsable pédagogique de l’alternance – ITII Pays de la Loire Personnes ayant contribué aux enseignements
Composition du jury — VAE
Enseignants chercheurs et professionnels, conformément au décret de 2002 sur la composition des jurys dans l‘enseignement supérieur
Financement en alternance
Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.
Prise en charge usuelle
9 591 €
Selon la branche
8 500 € – 9 875 €
Prise en chargeBranches concernées
9 591 €
Valeur par défaut · 205 branches
9 754 €
CPNEFP ICGV entreprises de la viande, CPNEFP des commerces de gros
9 000 €
CPNE des industries de santé (CPNEIS), CPNEFP de la métallurgie
9 875 €
CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil
9 602 €
CPNE Branche Caoutchouc
9 274 €
CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat
8 500 €
CNPE de la Plasturgie et des Composites
Liens avec d'autres certifications
Nouvelle(s) certification(s)
Base légale
Date d'échéance01-01-2025
Pour plus d'informations · Statistiques
- Descriptif de la certification →
- Fiche officielle France compétences →
- Télécharger la fiche en Markdown →
Entrées et sorties de formation
4
entrées en formation
4
parcours menés à terme
100 %
taux d'achèvement
Entrées et sorties de formation — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.
Demande CPF — formations engagées
4
dossiers CPF engagés
13 582 €
montant total engagé
3 396 €
coût moyen par dossier
14 h
durée moyenne
Qui finance ces dossiers (part du montant engagé)
Formations engagées via le CPF — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.