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RNCP17700 Inactive · Niveau 7

Ingénieur, spécialité bâtiment et travaux publics, diplômé de l'Ecole Centrale de Nantes, en partenariat avec l’ITII Pays de la Loire

Certificateur · ECOLE CENTRALE DE NANTES

L'essentiel

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite
ECOLE CENTRALE DE NANTES 19440100600011 —

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

La formation d’ingénieur spécialité BTP Centrale Nantes-ITII vise à former des Ingénieurs Travaux dans le domaine du BTP. Ces ingénieurs sont des opérationnels de terrain, destinés à prendre en charge les multiples aspects de la réalisation d’affaires dans le secteur du BTP. Cette prise en charge couvre 4 champs d’activités : pilotage de la réalisation (à partir d’un dossier technique, mobilisation des moyens nécessaires pour aboutir à l’ aboutissement de l’affaire), organisation du chantier (dimension financière, achats, gestion des personnels et du matériel), gestion des ressources humaines en interne et vis-à-vis du client, prise en charge de la sécurité et de l’environnement sur le chantier. Ce sont aussi des hommes de l’art dont le devoir de conseil exige des compétences techniques et scientifiques.
Les ingénieurs formés sont destinés à évoluer vers des activités de dirigeants ou de repreneurs d’entreprise.

Compétences attestées

L’ingénieur spécialité BTP Centrale Nantes-ITII aura développé à l’issue de sa formation les capacités suivantes :
Compétences ou capacités attestées par toutes les formations d’ingénieur
La connaissance et la compréhension d'un large champ de sciences fondamentales et la capacité d'analyse et de synthèse qui leur est associée.
L'aptitude à mobiliser les ressources d'un champ scientifique et technique liées à une spécialité.
La maîtrise des méthodes et des outils de l'ingénieur : identification, modélisation et résolution de problèmes même non familiers et non complètement définis, l'utilisation des outils informatiques, l'analyse et la conception de systèmes.
La maîtrise de l'expérimentation, dans un contexte de recherche et à des fins d'innovation et la capacité d'en utiliser les outils : notamment la collecte et l'interprétation de données, la propriété intellectuelle.
L'esprit d'entreprise et l'aptitude à prendre en compte les enjeux économiques, le respect de la qualité, la compétitivité et productivité, les exigences commerciale, l'intelligence économique.
L'aptitude à prendre en compte les enjeux sociaux, d'éthique, de sécurité et de santé au travail.
L'aptitude à prendre en compte les enjeux environnementaux, notamment par application des principes de développement durable.
L'aptitude à prendre en compte les enjeux et les besoins de la société.
La capacité à s'insérer dans la vie professionnelle, à s'intégrer dans une organisation, à l'animer et à la faire évoluer : exercice de la responsabilité, esprit d'équipe, engagement et leadership, management de projets, maîtrise d'ouvrage, communication avec des spécialistes comme avec des non-spécialistes, voire la gestion d'entreprise innovante.
L'aptitude à travailler en contexte international : maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères, ouverture culturelle associée, adaptation aux contextes internationaux.
La capacité à se connaître, à s'auto-évaluer, à gérer ses compétences, (notamment dans une perspective de formation tout au long de la vie), à opérer ses choix professionnels.
Compétences spécifiques de l’ingénieur spécialité BTP Centrale Nantes-ITII  
Capacité à valider les études
Capacité à définir les besoins : humains, matériels, qualité, temporels et financiers
Capacité à conduire des opérations
Capacité à mesurer l'impact environnemental de ses actions
Gérer les interfaces avec les différents acteurs (internes / externes) du chantier
Capacité à piloter des projets complexes
Capacité à piloter l'innovation et le changement
Capacité à manager des salariés
Capacité à manager l'information et la communication     
Capacité à manager les facteurs économiques et financiers
Le titre d’ingénieur confère le grade de Master, conformément au décret n° 99-747 du 30 Aout 1999

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

L’ingénieur spécialité BTP Centrale Nantes-ITII est appelé à exercer ses activités dans de multiples domaines, et en particulier dans les secteurs suivants : 
Construction, Génie Civil, Bâtiment, Travaux Publics
Eau, déchets, gestion des déchets
Services ingénierie et Etudes techniques
…

Types d'emplois accessibles

Type d'emplois accessibles

Ingénierie, études et conseils techniques

Recherche & développement

Production, exploitation, maintenance, essais, qualité, sécurité

Management de projet ou de programme

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Très élevée (5/5) en tension

Principaux facteurs : Intensité d'embauche, Manque de main-d'œuvre disponible et Conditions de travail contraignantes.

2 604 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP).
  • B6X71 — Techniciens experts et chargés d’études du BTP tension 5/5 (Très élevée)
  • B6X74 — Conducteurs de travaux et chefs de chantier non cadres tension 5/5 (Très élevée)
  • B7X91 — Cadres des études BTP, des études géologiques, du métré de la construction et du contrôle et diagnostic technique du BTP tension 5/5 (Très élevée)
  • B7X92 — Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres) tension 5/5 (Très élevée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

19 486 projets de recrutement
64 % en tension jugés difficiles à recruter
2 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP).
  • B6X71 — Techniciens experts et chargés d’études du BTP
  • B6X74 — Conducteurs de travaux et chefs de chantier non cadres
  • B7X91 — Cadres des études BTP, des études géologiques, du métré de la construction et du contrôle et diagnostic technique du BTP
  • B7X92 — Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Non
Formation continue Oui
Apprentissage Oui
Contrat de professionnalisation Non
Candidature individuelle Non
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation continue, Apprentissage
Directeur de l’ECN (Président du jury) Directeur de l’ITII Pays de la Loire Président de la Commission de filière BTP Responsable pédagogique de l’alternance – ITII Pays de la Loire Personnes ayant contribué aux enseignements 
Composition du jury — VAE
Enseignants chercheurs et professionnels, conformément au décret de 2002 sur la composition des jurys dans l‘enseignement supérieur

Financement en alternance

Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.

Prise en charge usuelle
8 850 €
Selon la branche
7 000 € – 9 477 €
Prise en chargeBranches concernées
8 850 € Valeur par défaut · 206 branches
8 924 € CPNE Branche Caoutchouc, CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil, CPNEF des Entreprises Sociales pour l'Habitat
9 477 € CPNEFP de la branche de la promotion immobilière
9 244 € CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat
8 500 € CPNE conjointes du bâtiment et des travaux publics
7 000 € CPNEFP de la métallurgie

Liens avec d'autres certifications

Nouvelle(s) certification(s)

Base légale

Date d'échéance01-01-2025

Pour plus d'informations · Statistiques

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