Certificateur(s)
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
Activités visées
Le Master Marketing a pour objectif de former des cadres dans les domaines du marketing, du développement et du management commercial. Bien qu’un grand nombre de diplômés rejoignent de grandes entreprises nationales ou internationales, le master se positionne également sur le créneau des petites et moyennes organisations qui ont des attentes précises en terme de compétences recherchées :
polyvalence (marketing et vente),
autonomie (dans les prises de décisions et la mise en oeuvre d’actions),
créativité (liée aux contraintes de taille et de budget).
A l’issue de la formation, le diplômé a acquis :
une compétence de haut niveau en matière de méthodes de développement commercial (négociation-vente, commerce international, organisation de la fonction commerciale) et de démarches et techniques marketing (analyse et diagnostic marketing, définition d’une stratégie, mise en oeuvre d’actions marketing et d’outils de contrôle des résultats) ;
un « savoir-être » - polyvalence, autonomie, rigueur, créativité, éthique, esprit d’équipe, nécessaire au bon accomplissement des activités professionnelles visées ;
une connaissance générale de l’entreprise et une capacité à encadrer des équipes dans l’optique d’évolutions professionnelles futures à court et moyen terme.
Compétences attestées
Le titulaire du diplôme est en capacité de :
Analyser les marchés, réaliser et coordonner des études marketing
Elaborer le plan marketing et d’actions commerciales
Mettre en œuvre les éléments des plans marketing et d’actions commerciales
Réaliser le bilan des actions réalisées et proposer des axes d'évolution
Apporter un appui technique aux commerciaux
Développer un portefeuille de clients, prospects, négocier des contrats commerciaux
Animer un réseau commercial
Plus globalement il est capable de :
Maîtriser les concepts, les techniques, les méthodes et le savoir-faire des métiers couverts par la spécialité
Assurer la coordination au sein des organisations de l’ensemble des opérations de gestion commerciale et marketing
Maîtriser la collecte, le traitement, l’analyse et la diffusion de l’information commerciale et marketing
Savoir utiliser les nouveaux systèmes d’information
Travailler en équipe et collaborer activement avec l’ensemble des fonctions de l’entreprise
Participer à la conduite du changement
Avoir un comportement éthique et respecter les déontologies professionnelles
Maîtriser l’anglais
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Tous secteurs d’activité et toutes tailles d’organisations même si la formation approfondie plus spécifiquement les problématiques des petites et moyennes entreprises.
Types d'emplois accessibles
Assistant chef de produit, chef de produit, responsable marketing …
Respnsable de secteur , responsable de développement commercial, animateur d’un réseau commercial …
Chef de produits, Responsable marketing, ...
Responsable de marché, responsable export ...
Chargé d’études, Chargé de communication, chef de publicité …
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Faible
(2/5)
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 950 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
5 familles professionnelles (nomenclature FAP).
Ces familles ne sont pas au même niveau de
tension (de 1 à 3 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée
par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
R1X68 — Employés des services commerciaux tension 3/5 (Modérée)
-
R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée)
-
R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible)
-
U0X80 — Assistants de la communication tension 1/5 (Très faible)
-
U0X90 — Cadres de la communication tension 1/5 (Très faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME :
ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
16 808
projets de recrutement
27 %
jugés difficiles à recruter
11 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
5 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
R1X68 — Employés des services commerciaux
-
R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats)
-
R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique
-
U0X80 — Assistants de la communication
-
U0X90 — Cadres de la communication
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data),
cumul national.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils
couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE
enseignants, enseignants chercheurs, professionnels
Liens avec d'autres certifications
Anciennes versions
Base légale
Date d'échéance31-10-2019
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