# RNCP18706 - Droit Economie Gestion, mention Management et Administration des Entreprises, spécialité Recherche, études et conseil en gestion et économie (à finalité recherche)

**Code:** RNCP18706
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7
- **Sigle:** MASTER — Master
- **Codes NSF:** 310
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit

## Certificateur(s)
- Ministère chargé de l'enseignement supérieur
- Université Savoie Mont Blanc - Chambéry
  - Site web: http://www.univ-savoie.fr

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
A compléter (Reprise)

### Activités visées
Le titulaire de ce diplôme peut exercer les activités (ou fonctions) suivantes :  Ce professionnel est un spécialiste de la recherche en gestion et économie. Intéressé par les problématiques de la décision et de l'organisation, il observe et analyse la diversité des processus de décision et d'organisation de l'action collective. En tant que consultant, il utilise une méthodologie proche de celle de la recherche et des chargés d’études. Travaillant dans des entreprises ou des organismes spécialisés, il est capable d’évaluer une politique R&D ou de réaliser une étude de marché.

### Compétences attestées
Principales compétences acquises :  - Analyser, mettre en cohérence, synthétiser les informations à disposition dans l’entreprise  - Innover et susciter la créativité, être force de propositions  - Prendre des décisions en environnement risqué dans les limites d’une délégation  - Gèrer les relations humaines : animer, écouter, négocier, convaincre, arbitrer, motiver  - Analyser la diversité des processus de décision et d’organisation à l’œuvre au sein des organisations et de leurs parties prenantes  - Appliquer les méthodes quantitatives (collecte de données, économétrie, analyse de données) et qualitatives (techniques d’interview, d’observation, analyse lexicale, analyse de contenu)  - Mettre en oeuvre les méthodes de diagnostic (stratégique, RH), de prévision économique

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
Secteurs d'activité :  P – administration publique, professions juridiques, armée et police  Q – Banques et assurances  L – Gestion et administration des entreprises  W – Enseignement, formation  Z2 - Marketing  Z3 – Recherche et développement

### Type d'emplois accessibles
Type d'emplois accessibles :  Le diplômé a vocation à devenir enseignant-chercheur (via la poursuite en doctorant) ou à exercer des fonctions de chargé d’études ou de conseil en entreprise dans des sociétés ou organismes spécialisés tels que : Entreprises industrielles et commerciales, Organismes financiers (banques, assurances), Collectivités locales, Chambres consulaires, Sociétés de consultants, audit, Organismes d'études et de sondage, Organismes nationaux et internationaux  - Enseignant-chercheur                       - Chercheur                                           - Chargé d’études économiques  - Chargé d’études marketing                    - Consultant en entreprise

### Code(s) ROME
K2108, M1403, M1404

### Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Élevée (4/5)
- **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible, Intensité d'embauche
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 208 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 3 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 4 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - L4X80 — Techniciens des services administratifs · tension 4/5 (Élevée)
  - L4X82 — Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques · tension 4/5 (Élevée)
  - L5X93 — Chargés d'études socio-économiques · tension 3/5 (Modérée)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 9 381
- **Jugés difficiles à recruter :** 28 %
- **Emplois saisonniers :** 8 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 4
  - L4X80 — Techniciens des services administratifs
  - L4X82 — Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques
  - L5X93 — Chargés d'études socio-économiques
  - W0X92 — Professeurs du supérieur

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, VAE

### Prérequis à l'entrée en formation
A compléter (Reprise)

### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue
Enseignants et professionnels    Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur)     

### Composition du jury — VAE
Deux jurys VAE sont organisés chaque année pour les candidats (décembre et juin)    Enseignants chercheurs et professionnels    Le candidat rédige un dossier de professionnalisation qu’il présente au jury. Celui-ci détermine l’étendue de la validation.     

## Base légale
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019

## Pour plus d'informations
http://www.iae.univ-savoie.fr/           http://www.univ-savoie.fr

**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/18706/

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*Généré le 18/10/2026 à 00:31*