RNCP1937
Inactive
· Niveau 4
Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport - spécialité Activités équestres - 5 mentions : "équitation", "tourisme équestre", "équitation western", "équitation de tradition et de travail", "attelage"
Certificateur · MINISTERE DES SPORTS ET DES JEUX OLYMPIQUES ET PARALYMPIQUES
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 4
Formacode(s)
Date d'échéance de l'enregistrement
01-06-2020
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le moniteur d’équitation exerce en autonomie son activité d’animation, en utilisant les supports techniques des activités équestres : équitation, tourisme équestre, équitation western, équitation de tradition et de travail, attelage, dans la limite des cadres réglementaires. Il est responsable au plan pédagogique. Il assure la sécurité des tiers et des publics dont il a la charge. Il a la responsabilité du projet d’activité qui s’inscrit dans le projet de la structure.
1- Il encadre tout type de public dans une pratique de loisirs :
Il accueille les publics.
Il veille à la sécurité des publics.
Il peut être amené, à participer à l’encadrement de publics handicapés ou en difficulté sociale, sous la responsabilité des professionnels.
2- Il encadre des activités de découverte, d’initiation et d’animation :
Il encadre et anime des actions d'animation de loisir, d'initiation, de découverte et de préparation aux premiers niveaux de compétition.
Il conduit un projet d’animation dans le cadre du projet global, des objectifs de la structure et au regard du public accueilli.
3- Il participe au fonctionnement de la structure et à la conception d’un projet d’animation :
Il anime une structure et contribue à la promotion des activités.
Il participe au fonctionnement de la structure, à l’organisation et à la gestion de l’activité.
Il participe à l’évaluation et à la valorisation de la cavalerie en fonction de l’activité envisagée.
Il participe à l'entretien du matériel et à la maintenance des installations.
Compétences attestées
Capacités ou compétences attestées :
1
Renseigner sur la structure, les activités, l’équipement nécessaire.
Attribuer les chevaux en fonction des cavaliers : niveau, morphologie, etc.
Préserver la sécurité des pratiquants, des tiers et de soi-même dans son intervention.
Réguler le fonctionnement d’un groupe.
Adopter des précautions particulières en fonction des caractéristiques et de l'âge du public.
Adapter son comportement vis à vis des cavaliers et des équidés en cas d'accident.
2
Identifier et analyser les caractéristiques, les attentes, les motivations et le niveau équestre des publics accueillis pour adapter ses démarches éducatives et pédagogiques.
Conduire une action d’animation équestre avec un groupe de cavaliers ou de meneurs en proposant des situations d’animation visant l’autonomie des pratiquants, visant à découvrir la culture de l’activité, et permettant d’illustrer les enjeux de l’activité, les contraintes, le sens des règles équestres et l’éducation à l’environnement.
Elaborer, planifier et évaluer un projet d’animation en tenant compte des contraintes, des ressources et des partenaires.
Elaborer et évaluer une action d’animation équestre en fonction des conditions matérielles, techniques et des ressources humaines disponibles.
Organiser une action d’animation équestre dans le respect des règles liées aux pratiques de loisirs ou sportives en activité équestre, et à l’utilisation des équidés, du matériel, des installations et de l’environnement.
3
Maîtriser les activités équestres en lien avec la mention, le comportement et modes de vie des chevaux et poneys ainsi que les principes de base pédagogiques et d'apprentissage associées.
Evaluer la cavalerie.
Elaborer, programmer et assurer le travail des chevaux et poneys dans l'optique de leur utilisation.
Préparer la cavalerie à l'activité dans le respect de son bien-être.
Respecter les règles d’entretien, de travail et de mise en condition des chevaux et poneys et leurs besoins.
Respecter la législation et la réglementation liés à l’emploi et aux soins des équidés.
Gérer le matériel et l’utilisation des équipements, et contribuer à la programmation et l’administration des activités proposées.
Organiser et mettre en oeuvre des activités variées d’information et de communication. Utiliser les technologies de l’information et de la communication dans les situations courantes de la vie professionnelle.
S’intégrer dans une équipe de travail en respectant son environnement professionnel. Adapter son activité à la vie de sa structure.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Le moniteur d'activités équestres exerce ses fonctions au sein de structures privées du secteur associatif ou marchand, au sein de la fonction publique territoriale ou d’Etat ou au titre de travailleur indépendant. La plupart des structures développent uniquement des activités équestres utilisant chevaux et/ou poneys, certaines sont centrées sur une activité spécialisée : équitation, tourisme équestre, équitation western, équitation de tradition et de travail, attelage. Les autres structures sont multi-sports ou liées à une activité d’élevage ou de commerce d’équidés.
Types d'emplois accessibles
moniteur d’équitation
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
L'activité de l'animateur est soumise à l'application de l'article L 212-1 du code du sport qui prévoit la possession de certifications spécifiques parmi lesquelles figure le BP JEPS.
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Non-durabilité de l'emploi, Lien formation-emploi et Intensité d'embauche.
1 752 €
salaire médian (mensuel)
Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+3/4 (licence, maîtrise ou équivalent) en services aux personnes (21 % des actifs en emploi).
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Sportifs et animateurs sportifs (nomenclature FAP).
-
V5X82— Sportifs et animateurs sportifs tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Auvergne-Rhône-Alpes 2 720
Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 692
Île-de-France 2 646
Nouvelle-Aquitaine 2 478
Occitanie 2 227
Bretagne 1 821
Pays de la Loire 1 817
Normandie 1 656
Hauts-de-France 1 043
Bourgogne-Franche-Comté 880
Grand Est 802
Centre-Val de Loire 613
Corse 293
La Réunion 249
Guadeloupe 121
Martinique 121
Mayotte 35
Guyane 33
22 247
projets de recrutement
45 %
jugés difficiles à recruter
61 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Sportifs et animateurs sportifs (nomenclature FAP).
-
V5X82— Sportifs et animateurs sportifs
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Le jury est nommé par le directeur régional de la jeunesse, des sports et des loisirs. Il est présidé par un fonctionnaire de catégorie A. Il est composé à parts égales : - de formateurs et cadres techniques, dont la moitié au moins sont des agents de l’Etat ; - de professionnels du secteur d’activité, à parité employeurs et salariés désignés sur proposition des organisations représentatives.
Composition du jury — Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE
Idem
Base légale
Date d'échéance01-06-2020
Pour plus d'informations · Statistiques
- Descriptif de la certification →
- Fiche officielle France compétences →
- Télécharger la fiche en Markdown →
Entrées et sorties de formation
Demande CPF — formations engagées
24
dossiers CPF engagés
94 936 €
montant total engagé
3 956 €
coût moyen par dossier
772 h
durée moyenne
Qui finance ces dossiers (part du montant engagé)
Formations engagées via le CPF — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.