# RNCP20546 - Licence Professionnelle Management des Organisations spécialité Analyse en Gestion d'Entreprises

**Code:** RNCP20546
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6
- **Sigle:** Licence Professionnelle — Licence professionnelle
- **Codes NSF:** 310
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit

## Certificateur(s)
- Université du Maine - Le Mans
  - Site web: http://www.univ-lemans.fr

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
A compléter (Reprise)

### Activités visées
          Le diplômé de cette licence est un gestionnaire d’entreprise, susceptible de maîtriser l’utilisation de l’ensemble des informations de gestion dans la prise de décision liée aux différentes activités de l’entreprise, tant dans ses relations avec l’extérieur que dans sa gestion interne.

### Compétences attestées
          Cette formation privilégie une approche praticienne, transversale et relationnelle, ouvrant sur l’utilisation d’outils de gestion s’appuyant sur le système d’information interne et externe de l’entreprise. Elle répond à des besoins de nouvelles compétences des responsables d’entreprise en matière d’analyse et de capacité de conseil sous les différents aspects managériaux attendues par les professionnels.    Les jeunes diplômés peuvent, à l’issue de leur formation :    -          prendre en charge, grâce à leur polyvalence, la gestion administrative et financière d’une organisation, la responsabilité d’une fonction ou d’un service d’une petite entreprise ou l’assistance de gestion du chef d’entreprise ;    -          être en situation de conseil et de négociation concernant les dossiers de gestion de l’entreprise ou des clients de l’organisation ;    -          participer à toutes les négociations commerciales de l’entreprise, en apportant les éléments d’information de gestion nécessaires ;    -          participer à l’élaboration, au contrôle, à l’analyse et à la présentation des documents financiers, comptables et de contrôle de gestion.

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
entrepriises privées

### Type d'emplois accessibles
          Assistant de gestion en comptabilité    Assistant au contrôle de gestion    Responsable d’agence commerciale    Assistant de direction    Assistant technique et administratif    Adjoint au responsable de l’administration des ventes, adjoint service clients

### Code(s) ROME
M1203, M1204, M1302, M1604, M1701

### Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Modérée (3/5)
- **Facteurs principaux :** Non-attractivité salariale
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 456 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 8 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - L0X60 — Secrétaires bureautiques et assimilés · tension 2/5 (Faible)
  - L1X60 — Employés de la comptabilité · tension 4/5 (Élevée)
  - L3X80 — Secrétaires de direction · tension 5/5 (Très élevée)
  - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables · tension 5/5 (Très élevée)
  - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) · tension 3/5 (Modérée)
  - R1X68 — Employés des services commerciaux · tension 3/5 (Modérée)
  - R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) · tension 3/5 (Modérée)
  - R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique · tension 2/5 (Faible)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 66 367
- **Jugés difficiles à recruter :** 34 %
- **Emplois saisonniers :** 6 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 9
  - L0X60 — Secrétaires bureautiques et assimilés
  - L1X60 — Employés de la comptabilité
  - L3X80 — Secrétaires de direction
  - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables
  - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
  - L6X00 — Dirigeants de petites et moyennes entreprises de moins de 50 salariés
  - R1X68 — Employés des services commerciaux
  - R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats)
  - R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE

### Prérequis à l'entrée en formation
A compléter (Reprise)

### Composition du jury — Formation initiale
Personnes ayant contribué aux enseignements  (enseignants et professionnels) (loi 84-52 du  26/01/1984 modifiée sur l’enseignement supérieur)    Directeur de l'IUT, Chef de département, Directeur des études, Enseignants, Professionnels

### Composition du jury — Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation
Personnes ayant contribué aux enseignements    (enseignants et professionnels) (loi 84-52 du  26/01/1984 modifiée sur l’enseignement supérieur)

### Composition du jury — Candidature individuelle
possible pour partie du diplôme par VES ou VAP

### Composition du jury — VAE
Enseignants et professionnels (Décret n° 2002-590 24/04/2002) - VAE

## Pour plus d'informations
**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/20546/

---
*Généré le 14/10/2026 à 17:26*