# RNCP21249 - Domaine : Sciences, technologies, santé Mention : Industrie agro-alimentaire, alimentation Spécialité : Formulation et développement industriel de produits alimentaires (FODIPA)

**Code:** RNCP21249
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6
- **Sigle:** Licence Professionnelle — Licence professionnelle
- **Codes NSF:** 221
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit

## Certificateur(s)
- Université du Havre
  - Site web: http://www.univ-lehavre.fr

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
A compléter (Reprise)

### Activités visées
          Selon la taille et l’organisation de l’entreprise, le diplômé sera capable de travailler en autonomie ou au sein d’une équipe. Apte à prendre des responsabilités d’encadrement d’équipe et de conduite de projet dans les domaines de la formulation et du développement industriel, il conduit des projets de développement de nouveau produit ou d’amélioration de procédé de fabrication.         Liste des activités visées par le diplôme :    Formuler un nouveau produit    Améliorer un produit ou un procédé    Conduire le développement industriel d’un produit    Vérifier et analyser les données de production    Gérer le budget de l’unité de production    Encadrer une petite équipe    Conduire un projet et communiquer avec les collaborateurs

### Compétences attestées
A-    Formuler un nouveau produit    Il/Elle analyse un cahier des charges et établit une stratégie de formulation    Il/Elle élabore une nouvelle recette    Il/Elle est capable d’utiliser des nouveaux ingrédients    Il/Elle étudie la stabilité du produit et détermine sa durée de vie    Il/Elle connaît et applique la réglementation relative aux produits alimentaires    Il/Elle met en place une démarche d’analyses physicochimique et sensorielle    Il/Elle calcule et maîtrise les coûts         B-    Améliorer un produit ou un procédé    Il/Elle améliore le profil nutritionnel, la texture et les critères qualité d’un produit    Il/Elle améliore un procédé (processus de fabrication, rendement, pertes…)         C-    Conduire le développement industriel d’un produit    Il/Elle transpose les essais laboratoire à l’échelle industrielle    Il/Elle conduit les tests série dans l’atelier de production    Il/Elle met en place un cahier des charges fournisseurs    Il/Elle réagit aux aléas techniques         D-    Encadrer une équipe    Il/Elle manage l’équipe    Il/Elle fixe et fait atteindre les objectifs    Il/Elle réagit aux aléas humains et gère les conflits    Il/Elle construit le planning de travail    Il/Elle transmet la connaissance au personnel de son service    Il/Elle met en œuvre les bases du droit du travail au quotidien         E-    Conduire un projet    Il/Elle anime et structure la démarche de projet    Il/Elle choisit la méthode adaptée    Il/Elle précise le plan d’action et élabore le tableau de bord    Il/Elle identifie les compétences et répartit la charge de travail    Il/Elle évalue la faisabilité industrielle d’un projet et en évalue le niveau de risques    Il/Elle établit le budget du projet en tenant compte des indicateurs budgétaires    Il/Elle participe à la veille technologique dans ses domaines de spécialité         F-    Communiquer    Il/Elle utilise les outils informatiques    Il/Elle sait animer une réunion    Il/Elle utilise à bon escient les techniques de « reporting »    Il/Elle fait remonter à la hiérarchie les informations utiles    Il/Elle est capable d’échanger en anglais technique    Il/Elle assure l’interface avec les différents services dans ses domaines de compétence    Il/Elle travaille avec les fournisseurs et les sous-traitants

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
          Ce cadre intermédiaire polyvalent travaille dans le secteur des industries alimentaires dans un service de Recherche & Développement ou en production. Il exerce son activité dans un grand groupe ou au sein d’une PME.

### Type d'emplois accessibles
          Chef d’atelier ou chef d’équipe    Responsable de production    Technicien R&D    Chef de projet formulation développement    Assistant ingénieur innovation développement et applications

### Code(s) ROME
H1210, H1404, H1401, H1206

### Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Très élevée (5/5)
- **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 851 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 4 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - H0X92 — Techniciens et agents de maîtrise de la logistique, du planning, de l'ordonnancement et méthodes en industrialisation · tension 3/5 (Modérée)
  - H1X93 — Ingénieurs des méthodes de production, du contrôle qualité · tension 5/5 (Très élevée)
  - N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement · tension 5/5 (Très élevée)
  - N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) · tension 5/5 (Très élevée)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 20 316
- **Jugés difficiles à recruter :** 43 %
- **Emplois saisonniers :** 5 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 4
  - H0X92 — Techniciens et agents de maîtrise de la logistique, du planning, de l'ordonnancement et méthodes en industrialisation
  - H1X93 — Ingénieurs des méthodes de production, du contrôle qualité
  - N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement
  - N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie)

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE

### Prérequis à l'entrée en formation
A compléter (Reprise)

### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle
Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur) en termes d’enseignants-chercheurs de l’Université, d’enseignants des établissements partenaires et de professionnels. Jury sous la présidence d’un enseignant-chercheur de l’Université.

### Composition du jury — VAE
Juty VAE de l'université du Havre

## Pour plus d'informations
http://www.univ-lehavre.fr      Site internet de l'autorité délivrant la certification

**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/21249/

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*Généré le 17/10/2026 à 07:36*