RNCP21255 Inactive · Niveau 7

Sciences Humaines et Sociales, mention Psychologie, spécialité Psychologie de la prévention (à finalité professionnelle)

Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification

Niveau 7

Code(s) NSF

124 · Psychologie

Formacode(s)

—

Date d'échéance de l'enregistrement

—

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite

Ministère chargé de l'enseignement supérieur — —

Université Savoie Mont Blanc - Chambéry — http://www.univ-savoie.fr

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Le titulaire de ce diplôme peut exercer les activités (ou fonctions) suivantes :

Ce professionnel est un psychologue chargé de développer des actions de prévention et de promotion de la santé et du bien-être. Il interagit avec des professionnels venant d'horizons très variés en intégrant des approches complémentaires : méthodologie de conception d'action, gestion, épidémiologie, médecine, économie et sociologie de la santé.

Compétences attestées

Principales compétences acquises :

Analyser un problème de santé publique sous l’angle comportemental

Mobiliser les concepts pertinents pour l’analyse des comportements de santé

Identifier les causes comportementales d’un problème de santé publique

Effectuer une veille statistique sur les priorités de santé publique

Solliciter les réseaux relationnels et institutionnels adaptés à la problématique

Rechercher les sources de financement (appels d’offres)

Analyser les données épidémiologiques

Recueillir et traiter des données psychologiques et comportementales

Concevoir une campagne de prévention

Concevoir un programme de promotion de la santé mentale

Animer un programme de promotion de la santé mentale, et de développement du bien-être

Gèrer un projet de prévention

Evaluer et proposer le développement de programmes de prévention existants

Répondre à un appel d’offre

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Secteurs d'activités :

P – Administration publique, professions juridiques, armée et police

V - Santé, action sociale, culturelle et sportive

H - Ingénieurs et cadres de l'industrie

Types d'emplois accessibles

Types d'emplois accessibles :

Psychologue

Ingénieur prévention

Chargé de projets de promotion de la santé

Chargé d'études en promotion de la santé

Formateur en prévention

Ce professionnel peut exercer dans des structures médicales ou sociales associatives et publiques, des associations en éducation pour la santé, des administrations (CPAM, Conseil Général, Conseil Régional, DRASS, DASS), des collectivités locales, mutuelles, bureaux consultants, cabinets privés en conception de campagnes de prévention...

Métiers visés (ROME)

K1104 — Psychologue

K1201 — Assistant social / Assistante sociale

J1101 — Médecin du travail et de prévention

K1205 — Agent / Agente d'accueil social

K1301 — Educateur / Educatrice en locomotion

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Très élevée (5/5) en tension

Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible, Lien formation-emploi et Inadéquation géographique.

2 907 € salaire médian (mensuel)

Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en services aux personnes (89 % des actifs en emploi).

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 4 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.

V2X90 — Médecins tension 5/5 (Très élevée)
V3X90 — Psychologues, psychothérapeutes tension 4/5 (Élevée)
V4X84 — Aides médico-psychologiques tension 5/5 (Très élevée)
V4X85 — Professionnels de l'action sociale tension 4/5 (Élevée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

Toute la France Île-de-France 5 952 Auvergne-Rhône-Alpes 3 319 Nouvelle-Aquitaine 3 019 Occitanie 2 618 Pays de la Loire 2 263 Hauts-de-France 2 111 Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 031 Grand Est 1 937 Bourgogne-Franche-Comté 1 634 Normandie 1 547 Bretagne 1 236 Centre-Val de Loire 1 103 La Réunion 784 Martinique 212 Guadeloupe 152 Guyane 120 Mayotte 120 Corse 59

30 217 projets de recrutement

59 % en tension jugés difficiles à recruter

9 % emplois saisonniers

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP).

V2X90 — Médecins
V3X90 — Psychologues, psychothérapeutes
V4X84 — Aides médico-psychologiques
V4X85 — Professionnels de l'action sociale

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte

Formation initiale Oui

Formation continue Oui

Apprentissage Non

Contrat de professionnalisation Non

Candidature individuelle Oui

VAE Oui

Prérequis à l'entrée

A compléter (Reprise)

Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Candidature individuelle

Enseignants et professionnels Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur)

Composition du jury — VAE

Deux jurys VAE sont organisés chaque année pour les candidats (décembre et juin). Enseignants chercheurs et professionnels.

Pour plus d'informations · Statistiques

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