# RNCP22175 - Master domaine Arts, Lettres et Langues Mention Sémiotique et Communication Spécialité Sémiotique et stratégies **Code:** RNCP22175 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7 - **Sigle:** MASTER — Master - **Codes NSF:** 315n, 320m, 125 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit ## Certificateur(s) - Ministère chargé de l'enseignement supérieur - Université de Limoges - Site web: http://www.unilim.fr ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées Le titulaire de la certification est un spécialiste en sémiotique appliquée, capable de gérer la signification et les valeurs véhiculées par une stratégie de communication, une stratégie de marque. Il a pour activité principale : * - l'analyse d'un objet, un message virtuel, un texte verbal, et tout document de communication * - la planification d'une stratégie de communication * - de faire émerger des positionnements stratégiques, des logiques identitaires pour une marque * - de formuler des préconisations pour un concept stratégique et une déclinaison pour une identité symbolique et/ou visuelle ### Compétences attestées Ce professionnel est capable : * - d'analyser des univers concurrentiels, de territoires de communication pour un produit ou un service * - d'analyser l'organisation des décisions de la communication et le management de la communication d'entreprise et imaginer des modes d'organisation * - d'élaborer des audits de marque * - d'appliquer les protocoles d'études sur le terrain * - de mener des études pour comprendre le comportement du consommateur * - d'explorer et décoder des sytèmes de discours et de signes * - d'élaborer des référentiels pour mieux accompagner la relation client * - de s'adapter à des raisonnements formels et abtraits * - d'utiliser les principes de création en design visuel et sonore appliqués à divers secteurs d'activité * - de simplifier des données complexes pour les rendre opérationnelles * - de faire preuve de créativité et d'anticipation pour concevoir et formuler des propositions * - de construire et d'argumenter en français et en anglais des préconisations : pistes d'optimisation de produits, services et de leur communication * - de rechercher les meilleures pratiques permettant aux organismes de toute taille d'atteindre de meilleures performances : benchmarking * - d'entreprendre et développer un réseau de relations professionnelles ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Ces professionnels de la communication peuvent travailler dans les secteurs suivants : * - Agences et cabinets d'études spécialisées en études d'opinion, étude d'image de marque, de produit, d'entreprise, de structure institutionnelle, d'association..., étude marketing et communication, étude de l'ergonomie dans la relation homme-machine * - Département Recherche & Développement et bureaux "études" des grandes entreprises et PME * - Création d'entreprise ### Type d'emplois accessibles Ces professionnels peuvent prétendre aux emplois suivants : * - Chargé d'études et conseils en conception produit et service, en communication * - Directeur d'études et conseils en conception produit et service, en communication * - Chargé de mission à la communication en entreprise publique et privée * - Responsable de projet en agence de design et de communication * - Chercheur en sciences humaines et sociales ### Code(s) ROME E1401, M1402, E1103, M1403, M1404 ### Références juridiques des réglementations d'activité A compléter (Reprise) ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Modérée (3/5) - **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible - **Salaire médian (mensuel) :** 2 771 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 6 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 4 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles - L4X80 — Techniciens des services administratifs · tension 4/5 (Élevée) - L4X82 — Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques · tension 4/5 (Élevée) - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) · tension 3/5 (Modérée) - L5X93 — Chargés d'études socio-économiques · tension 3/5 (Modérée) - U0X80 — Assistants de la communication · tension 1/5 (Très faible) - U0X90 — Cadres de la communication · tension 1/5 (Très faible) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 21 603 - **Jugés difficiles à recruter :** 29 % - **Emplois saisonniers :** 9 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 6 - L4X80 — Techniciens des services administratifs - L4X82 — Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) - L5X93 — Chargés d'études socio-économiques - U0X80 — Assistants de la communication - U0X90 — Cadres de la communication ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur) ### Composition du jury — Candidature individuelle Possible pour partie du diplôme par VES ou VAP (commission pédagogique présidée par un professeur des universités et comprenant deux enseignants chercheurs de la formation et un enseignant chercheur ayant des activités en matière de formation continue) ### Composition du jury — VAE Possible pour tout ou partie du diplôme par VAE (jury composé de trois enseignants chercheurs ainsi que deux personnes ayant une activité principale autre que l'enseignement et compétentes pour apprécier la nature des acquis (Loi n°2002-73 du 17 janvier 2002) ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019 ## Pour plus d'informations http://www.flsh.unilim.fr http://www.unilim.fr **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/22175/ --- *Généré le 16/10/2026 à 05:11*