# RNCP22990 - Conduite de travaux en éco-construction **Code:** RNCP22990 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 5 - **Sigle:** DEUST — Diplôme d'études universitaires scientifiques et techniques - **Codes NSF:** 230, 234, 231 - **FormaCodes:** 22293, 22250 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 17-03-2022 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit ## Certificateur(s) - MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE - SIRET: 11004401300040 - CONSERVATOIRE NATIONAL DES ARTS ET METIERS - SIRET: 19753471200017 ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées Le titulaire du DEUST est un technicien supérieur en génie civil qui est un professionnel dans l’organisation des chantiers du bâtiment. Intégré dans une équipe, il est en bureau d'étude l’assistant de l’ingénieur travaux, du conducteur de travaux principal ou du gérant selon la taille de l'entreprise et du chantier. En conduite de travaux, sa fonction de conducteur de travaux correspond à une gestion autonome de petit chantier (Maison individuelle, VRD, Maintenance) ou d'une partie limitée d'un ouvrage de plus grande envergure sous le contrôle d'un conducteur de travaux principal. L'appellation conducteur(trice) de travaux est un terme générique. Les responsabilités du conducteur de travaux dépendent de leur niveau de délégation au sein de l'entreprise (budget, effectifs,...). L’ (aide)-conducteur de travaux est le (la) responsable technique, administratif et budgétaire d’un chantier de bâtiment, depuis sa préparation jusqu’à sa livraison. Il (elle) prévoit et organise, à partir d’un dossier technique, les moyens matériels et humains permettant l’exécution des travaux dans les meilleures conditions de délai, de sécurité, de qualité et de coût. Il (elle) intervient dans chacune des phases de réalisation du chantier. Il (elle) participe à l’étude relative aux réponses aux appels d’offre. Dès l’obtention du marché, il (elle) prépare le chantier et définit les moyens en élaborant les plannings et en choisissant les méthodes d’exécution ainsi que les matériels et les matériaux. Au cours de la réalisation, il (elle) encadre le personnel, assure le suivi économique des commandes, des livraisons et de la facturation. Il (elle) assure également le suivi budgétaire des travaux. Interlocuteur (trice) direct (e) auprès de tous les partenaires concernés par le chantier (internes ou externes à l’entreprise), il (elle) est amené (e) à jouer un rôle commercial en complément de sa fonction de gestionnaire. Son activité lui demande une forte implication et une mobilité géographique pouvant être importante. Il (elle) dispose d’une large autonomie dans l’organisation du ou des chantiers dont il est responsable. L’emploi s’exerce majoritairement sur les sites, même si une part se déroule au bureau de l’entreprise. ### Compétences attestées Fonction innovation et création - Appliquer et optimiser avec discernement les recherches et développements dans le cadre de l’entreprise - Proposer des approches et des méthodes de résolutions techniques et organisationnelles nouvelles Fonction étude technique - Concevoir des réalisations ou des productions - Réaliser les calculs nécessaires aux réalisations et aux productions - Développer des solutions techniques en prenant en compte leur histoire et les contraintes et environnementales Fonction réalisation et suivi des activités - Réaliser les réalisations et interventions complexes demandées - Proposer des solutions modificatives d’ajustement - Assumer la responsabilité des réalisations et des productions - Suivre la mise en oeuvre des activités ainsi que l'application de la démarche qualité, d’hygiène de sécurité et de protection de l’environnement - Suivre les travaux des métiers connexes Fonction étude budgétaire - Finaliser de l’étude budgétaire et présentation de l’offre - Gérer le planning prévisionnel des dépenses et des approvisionnements - Gérer le budget Fonction organisation des activités - Réaliser la planification générale - Organiser les activités de(s) équipe(s) en fonction de la solution retenue - Organiser les essais et les contrôles - Proposer des ajustements le programme des activités en fonction des aléas Fonction contrôle des activités - Contrôler l'avancement et les conditions de réalisation des activités - Vérifier les activités par rapport au cahier des charges ou aux prévisions - Assurer la gestion et le contrôle des temps d’exécution - Définir les compétences et les habilitations nécessaires Fonction communication - Rendre compte au chef d’entreprise, sous forme de synthèse, les résultats de l’activité engagée - Réaliser des rapports périodiques - Rédiger des bilans intermédiaires et finaux - Présenter en anglais les travaux réalisés - Contribuer au développement de l’image de l’entreprise ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Les diplômés occupent des emplois variés selon l’importance ou la spécialisation des fonctions qu’ils sont conduits à occuper. Ils peuvent aussi exercer des emplois qui associent plusieurs fonctions ou bien évoluer dans leur carrière entre ces différentes fonctions. Ce titre leur procure une polyvalence de qualification. Il peut exercer dans les secteurs suivants : - des entreprises du bâtiment - des sociétés de promotion immobilière - des organismes d’HLM (sociétés anonymes, sociétés coopératives et offices publics, Offices d’aménagement et de construction) - des cabinets architectes, - des bureaux d’étude ### Type d'emplois accessibles Les emplois occupés peuvent être : - Responsable de chantier - Attaché dans un cabinet d’architecture Dans le domaine de la réalisation d’ouvrages : - Chef de chantier - Conducteur de travaux Dans le domaine de l’intervention : - Responsable de secteur Dans le domaine Technico-commercial : - Technicien supérieur commercial - Vendeur (dominante technique) - Technico-commercial Ces postes évoluent vers des postes de cadre technico-commercial. ### Code(s) ROME F1201 ### Références juridiques des réglementations d'activité A compléter (Reprise) ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Très élevée (5/5) - **Facteurs principaux :** Intensité d'embauche, Manque de main-d'œuvre disponible, Conditions de travail contraignantes - **Salaire médian (mensuel) :** 2 584 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 2 - B6X74 — Conducteurs de travaux et chefs de chantier non cadres · tension 5/5 (Très élevée) - B7X92 — Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres) · tension 5/5 (Très élevée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 13 350 - **Jugés difficiles à recruter :** 66 % - **Emplois saisonniers :** 2 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 2 - B6X74 — Conducteurs de travaux et chefs de chantier non cadres - B7X92 — Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres) ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation initiale, Candidature individuelle non ### Composition du jury — Formation continue, Contrat de professionnalisation idem ### Composition du jury — Apprentissage Le responsable du parcours, des enseignants des différentes spécialités (ou leur représentant) et au moins ¼ et au plus ½ des professionnels concernés. ### Composition du jury — VAE L’Administrateur général ou son représentant (président du jury), le responsable ou son représentant du service VAE, 4 enseignants dont le responsable pédagogique de la LG ou son représentant, 2 représentants qualifiés des professions concernées. ## Financement en alternance (NPEC) Niveau de prise en charge d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences par branche professionnelle (CPNE). - **Prise en charge usuelle:** 6 300 € - **Selon la branche:** 5 580 € – 6 879 € | Prise en charge | Branches concernées | |---|---| | 6 300 € | Valeur par défaut · 205 branches | | 6 879 € | CPNE conjointes du bâtiment et des travaux publics, CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat | | 6 500 € | CPNE Branche Caoutchouc | | 6 476 € | CPNEFP de la branche de la promotion immobilière | | 6 123 € | CPNEFP Sports Loisirs | | 6 000 € | CPNEFP de la métallurgie | | 5 945 € | CPNEFP ICGV entreprises de la viande | | 5 580 € | CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil | ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 17-03-2022 ## Pour plus d'informations **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/22990/ ## Se former en apprentissage Catalogue national des formations en apprentissage (réseau des Carif-Oref). - **Formations en apprentissage:** 4 - **Organismes gestionnaires (CFA):** 1 - **Organismes formateurs:** 1 - **Régions couvertes:** 1 - **Départements couverts:** 1 - **Organismes certifiés Qualiopi:** 1 - **Sessions:** de 09/2025 à 07/2027 L'apprentissage est sans frais pour l'alternant : la formation est financée par l'OPCO de la branche, au niveau de prise en charge (NPEC) publié par France compétences. ## Entrées et sorties de formation Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 02/2022 – 06/2024. - **Entrées en formation:** 8 - **Parcours menés à terme:** 4 - **Taux d'achèvement:** 50 % | Période | Entrées | Sorties totales | Sorties partielles | |---|---|---|---| | 02/2022 | 4 | 0 | 0 | | 03/2022 | 4 | 0 | 0 | | 06/2022 | 0 | 0 | 3 | | 09/2022 | 0 | 1 | 0 | | 10/2022 | 0 | 0 | 1 | | 02/2023 | 0 | 1 | 1 | | 06/2023 | 0 | 2 | 0 | | 06/2024 | 0 | 0 | 1 | ## Demande CPF — formations engagées Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 09/2020 – 03/2022. - **Dossiers CPF engagés:** 19 - **Montant total engagé:** 39 180 € - **Coût moyen par dossier:** 2 062 € - **Durée moyenne:** 136 h Financement (part du montant engagé) : - France compétences : 98 % - Reste à charge titulaire : 2 % --- *Généré le 12/10/2026 à 02:01*