RNCP2379
Inactive
· Niveau 3
option Employé de vannerie, spécialité ameublement de rotin (1an)
Certificateur · Ministère chargé de l'agriculture
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 3
Code(s) NSF
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le titulaire du certificat d’aptitude professionnelle agricole option Employé de vannerie, spécialité ameublement de rotin exerce les activités suivantes : - Il utilise essentiellement le rotin, ainsi que d’autres matériaux tels que le bois, les matières plastiques, accessoires divers.
Il est capable de réaliser les objets à partir de modèles ou plans.
Il met en œuvre toutes les techniques de travail utilisées en ameublement rotin : cintrage, montage de charpentes et garnissage des meubles.
Compétences attestées
.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Secteur d'activité : L’ameublement rotin est une branche particulière de l’ameublement ; elle utilise comme matière première essentielle un produit d’importation : le rotin. Elle fait appel également à d’autres matériaux : bois, plastiques, accessoires divers. Elle se pratique dans les secteurs suivants :
artisanat d’art,
artisanat de masse,
entreprises petites ou moyennes.
Types d'emplois accessibles
Types d'emplois accessibles : Le rotinier est un salarié ou un travailleur indépendant.
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Non
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE
Le jury, présidé par un fonctionnaire de catégorie A membre de l'enseignement agricole public, est composé : – pour moitié au moins d'enseignants des établissements agricoles publics ou privés justifiant des titres et diplômes requis pour enseigner dans une section préparant au CAPA, – pour moitié au maximum d'employeurs et de salariés des professions concernées.