Certificateur(s)
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
Activités visées
La licence professionnelle mention "Guide Conférencier" propose un parcours "Guide-conférencier-médiateur culturel" qui certifie les étudiants et les professionnels dans le cadre des activités suivantes :
La conception et la réalisation de visites guidées dans les sites touristiques (monuments historiques, musées, paysage urbains et ruraux...)
La réalisation et la conduite de conférences dans le cadre de la valorisation des patrimoines et des arts (exposition temporaire ou permanente...)
La médiation culturelle
Compétences attestées
Compétences professionnelles :
Connaître le patrimoine français et européen en maîtrisant l'histoire de l'art et des styles des lieux historiques, les sites géographiques et les oeuvres artistiques (littérature, peinture, architecture, sculpture).
Concevoir et réaliser des prestations diverses ; visites, circuits, itinéraires et conférences à destination de différents publics (initiés, néophytes, professionnels, scolaires...)
Transmettre de façon adaptée, claire et explicite, la lecture plurielle des oeuvres artistiques diverses en utilisant un vocabulaire technique spécifique
Identifier les besoins d'une clientèle française et/ou étrangère en respectant les codes culturels du groupe
Utiliser les nouvelles technologies de l'information et de la communication afin de s'adapter aux besoins du public
Elaborer et présenter une offre commerciale auprès de clients et conclure un accord cohérent
Acquérir les bases règlementaires concernant les métiers du guidage, de la conférence et de la médiation
Capacités communes à tous les diplômes de licence :
Capacité d'abstraction, d'analyse et de synthèse
Capacité de mobiliser ses connaissances pour identifier et poser une problématique
Capacité à communiquer et développer une argumentation écrite et orale
Capacité à circonscrire un objet de recherche et à adopter la méthodologie appropriée
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Secteurs d'activité :
Collectivités locales (offices du tourisme, CDT...) et territoriales (musées, DRAC...)
Associations professionnelles de Guides Conférenciers (FEG, FNGIC, ANCOVART, GRENAT)
Agences de voyages
Sites culturels et musées
Types d'emplois accessibles
Types d'emplois accessibles :Guide ConférencierGuide-interprèteGuide touristiqueConférencierAccompagnateur de voyageMédiateur culturel
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
Article L. 221-1 du code du tourisme qui fait obligation pour la visite commentée dans les musées et monuments historiques, dans le cadre d’une prestation commercialisée par un opérateur de voyages et de séjours, d’avoir recours à des personnes qualifiées, détentrices de la carte professionnelle de guide-conférencier. La délivrance de cette carte professionnelle est soumise aux conditions fixées par les articles R. 221-1 et suivants du code du tourisme ; elle est délivrée aux seuls titulaires de la licence professionnelle de guide conférencier.
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée
(3/5)
Principaux facteurs : Intensité d'embauche, Non-durabilité de l'emploi et Non-attractivité salariale.
1 881 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
5 familles professionnelles (nomenclature FAP).
Ces familles ne sont pas au même niveau de
tension (de 2 à 3 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée
par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
J4X60 — Agents et hôtesses d'accompagnement tension 2/5 (Faible)
-
J4X63 — Employés du tourisme et agent de billetterie des transports tension 2/5 (Faible)
-
J5X81 — Techniciens et agents de maîtrise du tourisme tension 2/5 (Faible)
-
J6X90 — Cadres des transports et du tourisme tension 3/5 (Modérée)
-
V5X81 — Professionnels de l'animation socioculturelle tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME :
ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
74 162
projets de recrutement
42 %
jugés difficiles à recruter
65 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
5 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
J4X60 — Agents et hôtesses d'accompagnement
-
J4X63 — Employés du tourisme et agent de billetterie des transports
-
J5X81 — Techniciens et agents de maîtrise du tourisme
-
J6X90 — Cadres des transports et du tourisme
-
V5X81 — Professionnels de l'animation socioculturelle
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data),
cumul national.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils
couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation
Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur)
Composition du jury — Candidature individuelle
Possible pour partie du diplôme par VES ou VAP.
Composition du jury — VAE
Le jury de VAE est composé d'enseignants chercheurs et de professionnels
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