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RNCP25732 Inactive · Niveau 6

Métiers du marketing opérationnel

Certificateur · Université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

  Parcours Marketing opérationnel responsable
Le diplômé est en capacité d'assurer le lancement et le suivi d’un produit responsable tout au long de sa vie, d'assurer la promotion de produits responsables et d'en optimiser la distribution, de concevoir des projets de communication éthique ou d'assister leur concepteur.

Compétences attestées

Ce diplômé est capable :
d’analyser des tendances et des comportements de consommation responsables,
de réaliser un diagnostic stratégique interne et externe,
d’élaborer une stratégie marketing responsable,
de déterminer des préconisations opérationnelles responsables,
de mettre en œuvre des politiques marketing,
de suivre des actions opérationnelles,
d’évaluer les résultats de l’organisation.

Blocs de compétences · 4

RNCP25732BC01
Les enjeux d’une démarche de développement durable
Compétences visées
14 ECTS
RNCP25732BC02
La démarche marketing responsable
Compétences visées
16 ECTS
RNCP25732BC03
Les outils de management éthique
Compétences visées
10 ECTS
RNCP25732BC04
Conduite de projet
Compétences visées
Projet et découverte du monde professionnel - 20 ECTS

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Le diplômé peut exercer son activité sur tous les marchés commercialisant des produits de grande consommation en B to C ou B to B.

Types d'emplois accessibles

Il peut accéder à des emplois de :responsable adjoint Marketing,responsable Développement Durable,responsable communication éthique,responsable d’études marketing,chef de produit AB,chef de produit issu du commerce équitable,assistant chef de marché,assistant chef de produit,assistant Communication.

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Faible (2/5)

Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.

2 786 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 3 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • R3X80 — Maîtrise des magasins tension 2/5 (Faible)
  • R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée)
  • R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible)
  • R4X92 — Cadres du management des magasins tension 1/5 (Très faible)
  • U0X80 — Assistants de la communication tension 1/5 (Très faible)
  • U0X90 — Cadres de la communication tension 1/5 (Très faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

20 174 projets de recrutement
28 % jugés difficiles à recruter
13 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP).
  • R3X80 — Maîtrise des magasins
  • R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats)
  • R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique
  • R4X92 — Cadres du management des magasins
  • U0X80 — Assistants de la communication
  • U0X90 — Cadres de la communication

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Oui
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Oui
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE
Enseignants ou Enseignants-chercheurs et professionnels ayant contribué aux enseignements

Pour plus d'informations · Statistiques

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