# RNCP25931 - Mention « Métiers de la gestion et de la comptabilité : fiscalité »

**Code:** RNCP25931
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6
- **Sigle:** Licence Professionnelle — Licence professionnelle
- **Codes NSF:** 314, 313
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit

## Certificateur(s)
- Université Paul Sabatier - Toulouse 3
  - Site web: http://www.ups-tlse.fr

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
A compléter (Reprise)

### Activités visées
Cette mention comprend un parcours type « Métiers de la Comptabilité : Fiscalité (MCF) » dont les activités et les compétences ou capacités attestées sont décrites ci-après.      - Traitement comptable des opérations économiques réalisées par une organisation, au sein d’un cabinet comptable et de commissariat aux comptes, de PME ou de centres de gestion / organismes de gestion agréés  - Elaboration des documents fiscaux obligatoires pour une personne physique ou morale  - Préparation pour l'expert-comptable ou le chef de mission des éléments nécessaires au traitement du volet fiscal d'une étude ou d'un projet mené pour le compte d'un client  - Définition, mise en œuvre et amélioration des procédures permettant l’établissement des documents fiscaux obligatoires  - Conseil des clients/responsables d’une organisation en mobilisant des compétences comptables et fiscales  - Conception et mise en œuvre d’une démarche de veille juridique et fiscale

### Compétences attestées
-    Utiliser un progiciel de comptabilité afin d’enregistrer comptablement les opérations économiques d’une organisation  -    Etudier les opérations économiques réalisées par une organisation pour en évaluer les incidences fiscales et mettre en œuvre une démarche d’optimisation fiscale  -    Préparer les opérations d’inventaire afin de les enregistrer à l’aide d’un progiciel comptable  -    Analyser les documents de synthèse afin de rédiger un commentaire permettant d’apprécier la situation financière de l’organisation  -    Analyser les opérations réalisées par une organisation ou une personne physique ainsi que sa situation patrimoniale afin de préparer et établir les déclarations fiscales obligatoires  -    Coordonner l’activité d’une équipe afin de planifier et gérer une étude ou un projet  -    Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, dans au moins une langue étrangère et s’exprimer aisément à l’oral et à l’écrit dans cette langue, en particulier dans le but de pouvoir lire, commenter et rédiger en anglais des documents commerciaux et financiers.    -    Se situer dans un environnement socio-professionnel et interculturel, national et international, pour s’adapter et prendre des initiatives  -    Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.  -    Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.  -    Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet  -    Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder  -    Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte.  -    Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique  -    Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information ainsi que pour collaborer en interne et en externe.  -    Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation  -    Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.  -    Développer une argumentation avec esprit critique.  -    Se servir aisément des différents registres d’expression écrite et orale de la langue française.

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
K : Activités financières et d’assurance      M : Activités spécialisées scientifiques et techniques, pour l’audit et le conseil

### Type d'emplois accessibles
- Collaborateurs de cabinets d’expertise comptable et de commissariat aux comptes  - Collaborateurs de directions administratives, comptables et/ou financières de PME  - Collaborateurs de centres de gestion ou organismes de gestion agréés

### Code(s) ROME
M1202, M1203, M1205

### Références juridiques des réglementations d'activité
Diplôme ouvrant droit à des professions règlementées.

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Élevée (4/5)
- **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 465 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 4 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - L1X60 — Employés de la comptabilité · tension 4/5 (Élevée)
  - L2X61 — Agents administratifs · tension 1/5 (Très faible)
  - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables · tension 5/5 (Très élevée)
  - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) · tension 3/5 (Modérée)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 49 701
- **Jugés difficiles à recruter :** 32 %
- **Emplois saisonniers :** 8 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 4
  - L1X60 — Employés de la comptabilité
  - L2X61 — Agents administratifs
  - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables
  - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE

### Prérequis à l'entrée en formation
A compléter (Reprise)

### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle
Leur composition comprend :  - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation  - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements.  - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements

### Composition du jury — VAE
Le jury est composé :  - d'une majorité d'enseignants-chercheurs  - des personnes ayant une activité principale autre que l'enseignement et compétentes pour apprécier la nature des acquis, notamment professionnels, dont la validation est sollicitée.  Accords européens ou internationaux

## Pour plus d'informations
http://www.univ-tlse3.fr  http://www.iut-tlse3.fr      Université Toulouse III Paul Sabatier

**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/25931/

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*Généré le 12/10/2026 à 11:19*