RNCP26473
Inactive
· Niveau 6
Domaine Sciences humaines et sociales - mention Intervention sociale : accompagnement social
Certificateur · Université de Bordeaux
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le titulaire du diplôme peut exercer les activités suivantes :
Accompagner les individus dans la construction de leur parcours d'insertion et/ou de formation en contexte de changement complexe (globalisation, mutations économiques et sociales).
Compétences attestées
Le titulaire du diplôme est capable de:
identifier les besoins aux tissus économiques, politiques, culturels et sociaux à l'échelle d'un territoire
analyser des situations de travail et de formation, et ainsi repérer les difficultés des personnes conseillées
élaborer une proposition de formation et/ou d'insertion professionnelle individualisée, c'est-à-dire adaptée et pérenne
inscrire l'accompagnement des personnes conseillée dans des contraintes institutionnelles plus larges (budgétaires notamment)
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Le secteur d'activité inclut les organisations publiques et privées visant à la formation des individus et à leur insertion sociale et professionnelle, notamment:
Organismes d'insertion professionnelle (Pôle Emploi, Mission locale, PAIO, Associations d'insertion, ...)
Organismes privés et publics de formation (organismes collecteurs agréés, centre de formation ou d'apprentissage, ...)
Services institutionnels d'orientation professionnelle
Service public territorial de l'emploi et de la formation professionnelle
Service emploi formation des branches professionnelles ou des compagnies consulaires (commerce, industrie, agriculture)
Services formation GRH (fonctionnelle) des collectivités territoriales
Entreprises d'insertion par l'activité économique, entreprises adaptées
Services formation ou GRH des entreprises industrielles ou commerciales
Cabinets conseil emploi-formation et organismes de reclassement professionnel
Types d'emplois accessibles
K1801 : Conseil en emploi et insertion socioprofessionnelleK2101 : Conseil en formationK2111 : Formation professionnelleK2102 : Coordination pédagogiqueM1501 : Assistanat en ressources humainesM1502 : Développement des ressources humaines
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Non-attractivité salariale et Non-durabilité de l'emploi.
2 095 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 5 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 4 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
L2X61— Agents administratifs tension 1/5 (Très faible) -
L4X80— Techniciens des services administratifs tension 4/5 (Élevée) -
L5X92— Cadres des ressources humaines et du recrutement tension 2/5 (Faible) -
V4X80— Professionnels de l’orientation et de l’insertion professionnelle tension 3/5 (Modérée) -
W1X80— Formateurs tension 4/5 (Élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 11 358
Auvergne-Rhône-Alpes 5 828
Nouvelle-Aquitaine 3 689
Occitanie 3 464
Pays de la Loire 3 462
Provence-Alpes-Côte d'Azur 3 462
Hauts-de-France 3 443
Grand Est 2 843
Bretagne 2 750
Normandie 1 666
Bourgogne-Franche-Comté 1 565
La Réunion 1 498
Centre-Val de Loire 1 498
Guadeloupe 481
Martinique 443
Corse 251
Guyane 244
Mayotte 243
48 188
projets de recrutement
35 %
jugés difficiles à recruter
11 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 5 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
L2X61— Agents administratifs -
L4X80— Techniciens des services administratifs -
L5X92— Cadres des ressources humaines et du recrutement -
V4X80— Professionnels de l’orientation et de l’insertion professionnelle -
W1X80— Formateurs
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation
Le jury comprend : -des enseignants-chercheurs, enseignantn ou de chercheurs participant à la formation -des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements
Composition du jury — VAE
Le Jury est composé : -d’une majorité d’enseignants-chercheurs -de personnes aynat une activité principale autre sue l’enseignement et compétentes pour apprécier la nature des acquis, notamment professionnels, dont la validation est sollicitée ;