# RNCP26807 - Adjoint chef de quart de passerelle **Code:** RNCP26807 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 4 - **Codes NSF:** 311u - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 29-11-2019 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande ## Certificateur(s) - MINISTERE DES ARMEES - SIRET: 11009001600053 - MINISTERE DES ARMEES - SIRET: 11009001600046 - Ministère de la défense - Direction du personnel militaire de la Marine - Ecole navale ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées L’adjoint chef de quart de passerelle, spécialiste des techniques de navigation, est l’auxiliaire direct en passerelle de l’officier chef de quart pour la navigation, lorsqu’il est embarqué à bord des navires de la Marine nationale. A ce titre : ·       Il assiste le chef de quart de passerelle pour la conduite nautique d’un bâtiment à la mer : positionnement du navire, évolution du navire sur les routes tracées ou à tracer, travaux cartographiques et topologiques, conduite des manœuvres diverses (anti-collision, ravitaillement, mise en œuvre de l’aviation embarquée, remorquage, accostage, appareillage). ·       Il assure l’exploitation des transmissions et des moyens embarqués de positionnement et de navigation en passerelle (moyens visuels, cartographie électronique, radars, GPS, moyens radiomaritimes). ·       Il est chargé de la gestion et de la maintenance du matériel de navigation, de la conservation et de la tenue à jour permanente de la documentation nautique civile et institutionnelle. ·       Il effectue les relevés et observations météorologiques à destination de sa hiérarchie et au profit de la météorologie nationale. Il est également responsable des transmissions radiotéléphoniques de la passerelle, des signaux lumineux, flottants et à bras ; de la gestion et de la maintenance des matériels nautiques. Lorsqu’il exerce au sein d’unités à terre, il est employé dans les centres et états-majors opérationnels, les organismes de soutien et de coordination de l’activité opérationnelle des navires. ### Compétences attestées Les capacités attestées : Activité 1 : Conduite et navigation Participer à la conduite du navire Exploiter et mettre en œuvre les moyens de transmission et de signalisation situés en passerelle Effectuer les prévisions météorologiques  Activité 2 : Gestion du matériel nautique Entretenir  et archiver la documentation passerelle Gérer le matériel spécifique de navigation  Activité 3 : Maintenance du materiel nautique Assurer la maintenance des instruments de navigation et des matériels de timonerie. Contraintes particulières Conditions météorologiques, intempéries subies en passerelle et les mouvements du navire par forte mer. L'activité varie selon le type de navire (porte-avions, pétrolier ravitailleur, bâtiment de soutien, ...). Elle s’exerce de jour comme de nuit, en environnement restreint et bruyant, exposition fréquente au chaud et au froid, éloignement du domicile de plusieurs jours à plusieurs mois. ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Dans la Marine nationale, cet emploi peut s’exercer au sein d’unités à terre (42%) ou embarquées (58%). Lorsqu’il exerce au sein d’unités à terre, il est employé dans les centres et états-majors opérationnels, les organismes de soutien et de coordination de l’activité opérationnelle des navires. Dans le secteur civil, cette activité est encadrée par la direction des affaires maritimes et des gens de mer. ### Type d'emplois accessibles Marin de commerce, navigateur/timonier maritime ou fluvial, maintenance de navire et matériel nautique ### Code(s) ROME N3102, N3103, A1415 ### Références juridiques des réglementations d'activité L’obtention du statut militaire, sous réserve des conditions de recrutement en vigueur, est exigée par le ministère de la défense pour exercer cet emploi au sein de la Marine nationale. ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Élevée (4/5) - **Facteurs principaux :** Intensité d'embauche, Non-durabilité de l'emploi, Conditions de travail contraignantes - **Diplôme le plus fréquent :** CAP, BEP ou équivalent en mécanique, électricité, électronique (20 % des actifs en emploi) - **Familles professionnelles (FAP) :** 3 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles - A3X40 — Pêcheurs et aquaculteurs · tension 4/5 (Élevée) - A3X41 — Marins · tension 2/5 (Faible) - A3X90 — Cadres et maîtres d'équipage de la marine · tension 5/5 (Très élevée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 6 959 - **Jugés difficiles à recruter :** 53 % - **Emplois saisonniers :** 82 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 3 - A3X40 — Pêcheurs et aquaculteurs - A3X41 — Marins - A3X90 — Cadres et maîtres d'équipage de la marine ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation continue, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation continue Conseil d’instruction de l’Ecole navale par délégation ou jury de certification ### Composition du jury — VAE 1 président, 2 professionnels, 2 formateurs ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 29-11-2019 ## Liens avec d'autres certifications - **Anciennes versions:** RNCP20332 - **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP34410 ## Pour plus d'informations **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/26807/ --- *Généré le 07/10/2026 à 20:37*