# RNCP26878 - Ingénieur diplômé de l'Institut national des sciences appliquées de Strasbourg, spécialité mécatronique **Code:** RNCP26878 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7 - **Sigle:** Titre ingénieur — Titre ingénieur - **Codes NSF:** 200, 255, 250 - **FormaCodes:** 23554, 24424, 24054 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-08-2023 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit ## Certificateur(s) - INSTITUT NATIONAL DES SCIENCES APPLIQUEES DE STRASBOURG - SIRET: 19672767100014 ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées L’ingénieur mécatronicien conçoit, développe et intervient tout au long du cycle de vie des systèmes ou produits multi-technologiques en combinant  mécanique, électronique, automatique et informatique : * recherche et developpement * avant-projet * développement industriel * industrialisation * production Il intervient dans tous les grands secteurs industriels : transports, biens de consommation, biens d’équipement, industrie 4.0. ### Compétences attestées Les diplômés de la spécialité Mécatronique de l’INSA de Strasbourg ont des compétences certifiées dans sept champs principaux : - Mettre en œuvre des connaissances scientifiques multidisciplinaires pour résoudre des problèmes d'ingénierie. - Mobiliser ou à développer des nouvelles méthodes de conception afin de concevoir des produits, des processus et des systèmes en tenant compte des dernières avancées techniques dans le domaine. -Consulter et appliquer les codes de bonnes pratiques, sur la base d'études scientifiques et techniques, piloter et mettre en œuvre de manière structurée un projet ou un processus en organisant le travail des collaborateurs de l'entreprises dans le respect des valeurs de la société et les règlementations de sécurité. - Investiguer un sujet technique en mobilisant les données issue de la recherche afin de réaliser des tests, conduire des expérimentations et des études d'applications. - Réaliser des arbitrages sur les problèmes complexes et partiellement définis dans le respect des valeurs sociales et éthiques. - Adapter sa communication pour travailler dans un contexte pluridisciplinaire et multiculturel. - Etre acteur de son propre développement de compétences en s'appuyant sur les bonnes pratiques, en construisant son réseau professionnel et en mobilisant les ressources de la formation professionnelle continue.   Dimensions propres à la spécialité Mécatronique : L’ingénieur mécatronicien conçoit, développe et intervient tout au long du cycle de vie des systèmes ou produits mécatroniques : Concevoir et dimensionner un système ou un produit mécatronique - Définir un cahier des charges - Modéliser et dimensionner le produit - Maîtriser des outils numériques de simulation multi-physique Développer un système ou un produit mécatronique - Travailler en mode projet multi-domaines - Intégrer des systèmes multi-technologiques combinant mécanique, électronique, automatique et informatique - Construire un prototype ou un banc d'essais Industrialiser un système ou produit mécatronique - Arbitrer et optimiser les choix de composants standards et les développements spécifiques pour une solution produit retenue - Sélectionner des moyens de fabrication - Intégrer des solutions mécatroniques dans le contexte de l’industrie 4.0   ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Secteurs d’activités : - industrie générale, biens de consommation et d'équipement - transports aériens, terrestres, maritimes, spatiaux - robotique - production, gestion et transformation de l’énergie - systèmes de production ### Type d'emplois accessibles Types d’emplois accessibles : - ingénieur R & D - ingénieur bureau d’études et conception - chef de projet - ingénieur de production - ingénieur de maintenance - ingénieur chargé d'affaires ### Code(s) ROME H1210, H1206, H2502 ### Références juridiques des réglementations d'activité A compléter (Reprise) ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Très élevée (5/5) - **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible - **Salaire médian (mensuel) :** 2 906 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 5 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 4 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles - E5X70 — Techniciens des industries de process · tension 4/5 (Élevée) - E5X80 — Agents de maîtrise et assimilés des industries de process · tension 5/5 (Très élevée) - H1X90 — Ingénieurs et cadres de fabrication et de la production · tension 4/5 (Élevée) - N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement · tension 5/5 (Très élevée) - N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) · tension 5/5 (Très élevée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 25 722 - **Jugés difficiles à recruter :** 44 % - **Emplois saisonniers :** 7 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 5 - E5X70 — Techniciens des industries de process - E5X80 — Agents de maitrise et assimilés des industries de process - H1X90 — Ingénieurs et cadres de fabrication et de la production - N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement - N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue Le jury de diplôme comprend :  - le Directeur de l’école, - le Directeur de la Formation,  - les Directeurs de Département - le responsable des relations internationales, - le responsable des langues vivantes. Le jury de diplôme vérifie les conditions de délivrance de tous les diplômes de l’établissement soient respectées. Il déclare les étudiants diplômés. ### Composition du jury — Contrat de professionnalisation Le jury de diplôme comprend : - le Directeur de l’école, - le Directeur de la Formation, - les Directeurs de Département - le responsable des relations internationales, - le responsable des langues vivantes. Le jury de diplôme vérifie que les conditions de délivrance de tous les diplômes de l’établissement soient respectées. Il déclare les étudiants diplômés. ### Composition du jury — VAE Le Jury VAE est composé de 6 personnes minimum : - le directeur de la formation - le directeur de la formation continue ou son représentant - un enseignant en Sciences de gestion / Sciences humaines et sociales - le directeur du département - le coordonnateur de la spécialité (rapporteur interne) - un professionnel en activité (rapporteur externe) Le jury de diplôme comprend :  - le Directeur de l’école, - le Directeur de la Formation,  - les Directeurs de Département - le responsable des relations internationales, - le responsable des langues vivantes. Le jury de diplôme vérifie les conditions de délivrance de tous les diplômes de l’établissement soient respectées. Il déclare les étudiants diplômés. ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-08-2023 - **Date de dernière délivrance possible:** 31-08-2023 ## Liens avec d'autres certifications - **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP38537 ## Pour plus d'informations **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/26878/ --- *Généré le 15/10/2026 à 00:07*