RNCP26959
Inactive
· Niveau 7
Droit, Economie, Gestion - Mention Finance
Certificateur · Université Lille 1 Sciences et Technologies
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Code(s) NSF
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Les titulaires de la certification, parcours Finance et Développement des Entreprises IAE Lille – Université Lille 1, sont des spécialistes du financement des entreprises, quelle qu’en soit la taille.
Ils exercent leurs activités dans les entreprises et auprès des organismes chargés de les financer de les conseiller. Ils réalisent l’analyse de la situation financière de l’entreprise et préparent l’élaboration de son plan de développement. Ils gèrent la trésorerie et mettent au point les montages financiers qui accompagnent les décisions d’inverstissement des entreprises. Ils analysent les demandes de crédit bancaire, évaluent les risques financiers de l’endettement, conseillent les entreprises dans le choix des financements et contrôlent l’exécution des opérations. Ils exécutent et surveillent le déroulement des opérations effectuées par les sociétés sur le marché financier. Ils aident les analystes titres des établissements financiers spécialisés et les gérants de portefeuille dans l’évaluation des sociétés et dans la rédaction des notes d’information destinées aux investisseurs.
Compétences attestées
Les titulaires de la certification, parcours Finance et Développement des Entreprises IAE Lille – Université Lille 1, seront capables :
d’accompagner l’entreprise à tous les stades de son développement (capital risque, capital développement, financement bancaire, financement en fonds propres, appel aux marché financiers, capital transmission, restructurations)
d’effectuer la gestion des financements de l’entreprise et manager ses risques financiers
de monter des dossiers de financement complexes et de mener à bien les opérations stratégiques et de restructuration dans leurs dimensions principalement financières
de conduire des relations avec les partenaires financiers structurant ces opérations (capital-risqueurs, banques, marchés) et apporteurs de capitaux (institutionnels).
Appliquer les outils de diagnostic financier et stratégique de l’entreprise et utiliser les différentes techniques d’évaluation.
Maîtriser les différents financements à court, moyen et long terme et élaborer des plans de financement.
Optimiser l’ingénierie des manœuvres stratégiques et les montages financiers de haut de bilan.
Implémenter les principaux modèles d’évaluation des produits financiers, les outils de mesure des risques et les techniques de gestion d’actifs.
Maîtriser les différentes techniques de gestion des risques financiers.
Maîtriser la fiscalité des produits financiers et immobiliers.
Effectuer une analyse pertinente des besoins des clients et préconiser une stratégie de financement ou de placement adaptée.
Initier et pérenniser la relation client par un accompagnement personnalisé et des conseils avisés.
Réaliser une note d’analyse ou de synthèse et savoir la défendre.
Comprendre, analyser et expliciter un texte économique, comptable ou financier rédigé en anglais.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Ces professionnels travaillent dans les services financiers des entreprises, les banques et établissements de crédit, les sociétés d’investissement.
Types d'emplois accessibles
Ces professionnels peuvent prétendre aux emplois suivants :
chargé d’affaires entreprises en banque (C1203)
chargé d’études financement/garantie (C1202)
crédit manager en entreprise (M1207)
analyste risque crédit en banque (C1202)
trésorier d’entreprise (M1207)
attaché à la direction financière d’entreprise (M1205)
chargé de mission/accompagnement à la création et au développement d’entreprises
analyste financier (M1201)
opérateur sur les marchés financiers (C1301 Front office marchés financiers)
L’ouverture d’une option Recherche élargit les emplois au conseil et aux chargés d’études financières, ainsi qu’au domaine de l’enseignement-recherche.
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 579 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
L2X61— Agents administratifs tension 1/5 (Très faible) -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables tension 5/5 (Très élevée) -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) tension 3/5 (Modérée) -
QAX02— Experts de la banque tension 1/5 (Très faible) -
QCX01— Employés et techniciens commerciaux de la banque tension 5/5 (Très élevée) -
QCX02— Cadres et indépendants commerciaux de la banque tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 13 686
Auvergne-Rhône-Alpes 5 096
Nouvelle-Aquitaine 3 745
Occitanie 3 527
Pays de la Loire 3 117
Provence-Alpes-Côte d'Azur 3 006
Hauts-de-France 2 771
Grand Est 2 489
Bretagne 2 480
Bourgogne-Franche-Comté 1 831
Normandie 1 600
Centre-Val de Loire 1 404
La Réunion 948
Guadeloupe 332
Martinique 308
Mayotte 161
Corse 131
Guyane 94
46 726
projets de recrutement
24 %
jugés difficiles à recruter
8 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
L2X61— Agents administratifs -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) -
QAX02— Experts de la banque -
QCX01— Employés et techniciens commerciaux de la banque -
QCX02— Cadres et indépendants commerciaux de la banque
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE
OUI Enseignants et professionnels