# RNCP27310 - DROIT, ÉCONOMIE, GESTION, à finalité RECHERCHE et PROFESSIONNELLE, Mention MANAGEMENT Spécialité METHODES D'ANTICIPATION POUR LA CONCEPTION DE PROJETS **Code:** RNCP27310 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7 - **Sigle:** MASTER — Master - **Codes NSF:** 310 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit ## Certificateur(s) - Ministère de l'Enseignement Supérieur - Université Paris Descartes - Paris 5 - Site web: http://www.univ-paris5.fr ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées - préparation ou prise de  décision dans le cadre d'objectifs à moyen ou long terme. L'activité des titulaires du diplôme est caractérisée par la l'anticipation ,qui participe à la détermination des choix conditionnés par l'environnement économique, social, juridique et politique, dans un contexte d'instabilité et d'incertitude. Cette spécialité de Master débouche prioritairement sur les postes : 1 - Chef de projet:         En vue d’organiser un projet, de mobiliser et de gérer les ressources nécessaires pour atteindre les objectifs, il s’agit de conduire les études de conception du projet sur l’ensemble de sa durée de vie. 2- Analyste de marché et de la concurrence:             En vue de réaliser l’analyse des acteurs clés du marché et leur positionnement, il importe de mener une veille approfondie pour anticiper les changements. 3 - Responsable d’études stratégiques:           En vue de contribuer à la définition des orientations stratégiques, il importe d’analyser les évolutions et les potentiels de ruptures. 4 - Responsable marketing produit:         En vue de pouvoir gérer le cycle de vie d’un produit ou d’un service, il s’agit d’être mieux en mesure d’identifier les opportunités pour élaborer des plans et maximiser le retour sur investissement. 5 - Economiste d’entreprise:         En vue d’élaborer les business models et de conduire l’analyse économique des projets, il s’agit d’évaluer le potentiel de valeur économique dans la durée. ### Compétences attestées Compétences ou capacités évaluées La spécialité de Master  “Méthodes d’anticipation pour la conception de projets” permet d’acquérir deux types de compétences. D’une part, il permet de développer des compétences générales peu ou prou acquises par l’étudiant au cours de sa scolarité antérieure et de son expérience. D’autre part, l’étudiant acquière des compétences spécifiques. Compétences générales La pédagogie mise en place au sein de cette spécialité de Master 2 permet de développer: 1.    -la capacité d’utiliser les connaissances à la résolution de problèmes concrets, 2.    -l’aptitude à l’utilisation de l’informatique et des TIC, 3.    -l’aptitude à la recherche de l’information, 4.    -l’aptitude à l’organisation de son temps de travail, 5.    -la capacité à la communication, par oral et par écrit, de travaux d’analyse et d’étude, 6.    -l’aptitude à identifier les critères de choix d’une décision, 7.    -la capacité à travailler en équipe dans un environnement multiculturel, 8.    -l’aptitude à travailler à l’international, 9.    -l’esprit d’autonomie, 10.-l’adaptation au changement. Compétences spécifiques Le contenu de formation de cette spécialité de Master 2 permet d’acquérir les compétences suivantes: 1.    -Anticiper les changements et les ruptures, 2.    -Evaluer les risques et les menaces, 3.    -Raisonner sur un mode systémique, 4.    -Aborder la complexité, 5.    -Construire un raisonnement permettant d’identifier les facteurs ayant un impact sur la réussite d’un projet, 6.    -S’adapter à tous types de problème d’incertitude, par l’aisance des raisonnements abstraits et la maîtrise des principes fondamentaux de la prédictivité, 7.    -Modéliser des situations concrètes en vue d’une appropriation à des fins opérationnelles d’anticipation et d’action, 8.    -Mobiliser les ressources d’un large champ pluridisciplinaire, 9.    -Extraire de l’information qualitative de données quantitatives, 10.-Comprendre et savoir interpréter les informations relatives à la conjoncture économique et au risque politique,           11-Identifier les enjeux majeurs d’un projet ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Entreprises industrielles et commerciales Cabinets de conseil Administrations d’Etat ### Type d'emplois accessibles 1 - Chef de projet 2- Analyste de marché et de la concurrence 3 - Responsable d’études stratégiques 4 - Responsable marketing produit 5 - Economiste d’entreprise ### Code(s) ROME M1205, M1705, H1102, M1707, M1403 ### Références juridiques des réglementations d'activité A compléter (Reprise) ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Modérée (3/5) - **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible - **Salaire médian (mensuel) :** 2 787 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 9 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles - L2X61 — Agents administratifs · tension 1/5 (Très faible) - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables · tension 5/5 (Très élevée) - L4X82 — Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques · tension 4/5 (Élevée) - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) · tension 3/5 (Modérée) - L5X93 — Chargés d'études socio-économiques · tension 3/5 (Modérée) - R2X80 — Attachés commerciaux · tension 4/5 (Élevée) - R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) · tension 3/5 (Modérée) - R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique · tension 2/5 (Faible) - R4X91 — Technico-commerciaux · tension 3/5 (Modérée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 79 188 - **Jugés difficiles à recruter :** 33 % - **Emplois saisonniers :** 6 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 9 - L2X61 — Agents administratifs - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables - L4X82 — Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) - L5X93 — Chargés d'études socio-économiques - R2X80 — Attachés commerciaux - R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) - R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique - R4X91 — Technico-commerciaux ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue Enseignants chercheurs et professionnels ### Composition du jury — VAE Jury VAE : Enseignants chercheurs et professionnels ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019 ## Pour plus d'informations www.droit.parisdescartes.fr http://www.parisdescartes.fr **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/27310/ --- *Généré le 16/10/2026 à 15:14*