# RNCP28935 - Arts lettres langues et Sciences humaines et sociales, mention Etudes culturelles

**Code:** RNCP28935
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7
- **Sigle:** MASTER — Master
- **Codes NSF:** 134, 342
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 14-11-2020
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit

## Certificateur(s)
- Ministère de l'Enseignement Supérieur
- MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE
  - SIRET: 11004401300040
- UNIV POLYTECHNIQUE HAUTS-DE-FRANCE
  - SIRET: 19593279300019

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
A compléter (Reprise)

### Activités visées
Le professionnel sait concevoir, promouvoir et animer avec une équipe toute entreprise en lien avec la culture et avec l'inter-culturalité.  Il mobilise sa culture et ses outils pour acquérir et transmettre des connaissances en lycée, en collège ou auprès d’adultes.  Il mène une analyse critique de documents, et synthétise sa documentation pour préparer un article, un dossier de presse ou de communication.  Il défend un point de vue pour convaincre une équipe, un public ou des responsables d’entreprises culturelles, et mener à bien les projets qu’il a initiés.

### Compétences attestées
•    Communiquer à l’écrit et à l’oral, en français et dans une ou plusieurs langue(s) vivante(s), en nuançant son expression en fonction des situations de communication et en faisant preuve, le cas échéant, de créativité  •    Mobiliser sa connaissance du monde contemporain pour analyser une situation et y intervenir efficacement ;  •    Analyser et synthétiser les documents les plus divers, pour rédiger un article, préparer ou défendre des dossiers ;  •    Défendre un point de vue pour convaincre une équipe, un public ou des responsables d’entreprises culturelles, et mener à bien les projets.  •    Hiérarchiser l'information et la documentation, de manière à la mettre à la disposition de publics divers ;  •     Initier des projets culturels et les développer ;  •    Définir le projet muséographique (évènement, exposition, acquisition…) et concevoir les actions de présentation et de valorisation du patrimoine et des collections  •    Recenser le patrimoine, les collections et contrôler le mouvement des œuvres (inventaire, entrée, sortie…)  •    Rechercher et acquérir de nouvelles œuvres, pièces, objets de collections  •     Contrôler l’état de conservation des éléments du patrimoine, des collections et déterminer des actions de restauration, reconstitution…  •    Conseiller des chercheurs, élus, institutionnels ….sur des éléments du patrimoine

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
•    services de communication et d'information, organes de presse ;  •    services de documentation, bibliothèques, médiathèques ;  •    services culturels, entreprises d'animation culturelle ;  •    toutes institutions d'enseignement (primaire, secondaire, supérieur, formation d'adultes) ;  •    centres de recherche ;  •    services de relations internationales ;  •    services de ressources humaines ;  •    services de protection du patrimoine, de tourisme culturel.

### Type d'emplois accessibles
•    Chargé de recherche dans des institutions nationales et internationales  •    Ingénieur d’études  •    Ingénieur de recherche  •    Chargé d’étude et de développement dans le secteur scientifique et patrimonial  •    Chef de projet  •    Chargé de promotion des espaces naturels  •    Chargé de mission touristique  •    Responsable de bibliothèque (après concours de catégorie A)  •    Cadre à la DRAC (après concours de catégorie A)  •    Enseignant en formation continue

### Code(s) ROME
K2401, G1102, K1602, K1601, K1802

### Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Faible (2/5)
- **Facteurs principaux :** Non-durabilité de l'emploi
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 279 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 5 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 3 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - J4X63 — Employés du tourisme et agent de billetterie des transports · tension 2/5 (Faible)
  - J5X81 — Techniciens et agents de maîtrise du tourisme · tension 2/5 (Faible)
  - J6X90 — Cadres des transports et du tourisme · tension 3/5 (Modérée)
  - N1X91 — Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) · tension 2/5 (Faible)
  - U0X91 — Cadres et techniciens de la documentation · tension 1/5 (Très faible)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 8 186
- **Jugés difficiles à recruter :** 32 %
- **Emplois saisonniers :** 57 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 5
  - J4X63 — Employés du tourisme et agent de billetterie des transports
  - J5X81 — Techniciens et agents de maîtrise du tourisme
  - J6X90 — Cadres des transports et du tourisme
  - N1X91 — Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur)
  - U0X91 — Cadres et techniciens de la documentation

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE

### Prérequis à l'entrée en formation
A compléter (Reprise)

### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE
Enseignants-chercheurs et professionnels

## Base légale
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 14-11-2020

## Pour plus d'informations
**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/28935/

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*Généré le 17/10/2026 à 00:39*