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RNCP29085 Inactive · Niveau 7

Sciences Technologies Santé mention Qualité hygiène sécurité

Certificateur · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Date d'échéance de l'enregistrement
01-01-2024

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Le titulaire du master Qualité Hygiène Sécurité assure les missions suivantes :
    Participation à l’élaboration de la politique d'amélioration des systèmes de management (qualité, hygiène,  sécurité et environnement) ;
    Mise en place des systèmes : pilotage de projets,  et accompagnement de l’amélioration continue des organisations ;
    Suivi et  contrôle de la qualité, de l’environnement et de l’hygiène et sécurité des personnes au travail.

Compétences attestées

Il conçoit, met en œuvre et anime les systèmes de management QHSE.
    Procéder aux enquêtes et aux bilans à l’intérieur de l’entreprise (tableaux de bord, rapports d’experts, audits, résultats actuels…) afin de caractériser les risques encourus au sein de l’entreprise et de mesurer l’efficacité des systèmes.
    Déterminer un plan d’actions pour satisfaire les exigences des clients et/ou mettre les systèmes en conformité avec les exigences légales et réglementaires (qualité des produits, performance et qualité de la production, respect de l’environnement, maîtrise des risques industriels, maîtrise de l’hygiène, de la santé/ sécurité au travail, ...).
    Mettre en œuvre les référentiels normatifs tels que ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, ISO 50001, ISO 22000, etc.
    Piloter une certification.
    Assurer la veille technologique et réglementaire en rapport avec les domaines QHSE et les certifications associées.
    Suivre et mesurer de l’impact des actions en incluant les aspects économiques et financiers : mettre  en place et piloter des audits internes et externes pour accompagner l’amélioration continue des organisations.
    Organiser et animer des séances de sensibilisation, d’information et de formation ; Animer des commissions relatives aux domaines QHSE, en particulier le Comité d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT)
    Apporter des conseils avisés et se montrer persuasif
    Mobiliser des techniques et outils d'animation, de communication et d'information en vue de la formation du personnel et de la mise en œuvre de procédures
    Représenter l’entreprise en matière de QHSE
Compétences humaines et managériales :
        Grande rigueur pour faire respecter les normes QHSE et les contraintes réglementaires en vigueur.
        Mobilisation des techniques et outils d'animation, de communication et d'information en vue de la formation du personnel et de la mise en œuvre de procédures.
        Capacité d’anticipation afin d’adapter les processus de production aux évolutions de la réglementation.
        Aisance rédactionnelle pour rédiger différents types de rapports.
        Aisance orale pour présenter un projet, une étude.
        Excellentes qualités relationnelles, afin d’assurer l’interface avec les différents partenaires internes et externes.
        Capacité à travailler en équipe, notamment dans le cadre des projets globaux de l’entreprise.
        Bonnes capacités de négociation et force de conviction pour participer aux réunions avec les autorités administratives.
        Forte capacité d’adaptation afin de travailler avec l'ensemble des départements de l'entreprise et avec tous les niveaux hiérarchiques (savoir convaincre, écouter, décider…).
        Management de projet.
        Maîtrise de la langue anglaise.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

        Gestion de la qualité en entreprise / sociétés de services.
        Gestion de la santé/sécurité des travailleurs en entreprise
        Gestion des risques en entreprise
        Management environnemental
        Environnement
        Ingénierie de sécurité
        Bureaux de contrôle agréés
        Administrations, collectivités, hôpitaux et établissements de santé
        Etc.

Types d'emplois accessibles

        Directeur / Responsable / Chargé de Mission Qualité-Hygiène-Sécurité-Environnement

        Responsable contrôle qualité

        Auditeur qualité / QSE / QHSE

        Préventeur

        Qualiticien

        Responsable / Chargé de Mission environnement, hygiène, sécurité

        Correspondant environnement-sécurité

        Gestionnaire de risques

        Consultant (expertise)

        Responsable des déchets

        Etc.

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Très élevée (5/5) en tension

Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.

2 496 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • G1X70 — Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel tension 5/5 (Très élevée)
  • G1X78 — Techniciens et agents de maîtrise en distribution et assainissement d'eau et gestion des déchets tension 5/5 (Très élevée)
  • H0X40 — Ouvriers qualifiés du contrôle qualité et de laboratoire tension 5/5 (Très élevée)
  • H0X90 — Techniciens du contrôle qualité tension 5/5 (Très élevée)
  • H1X91 — Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel tension 3/5 (Modérée)
  • H1X93 — Ingénieurs des méthodes de production, du contrôle qualité tension 5/5 (Très élevée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

11 449 projets de recrutement
46 % jugés difficiles à recruter
9 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP).
  • G1X70 — Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel
  • G1X78 — Techniciens et agents de maîtrise en distribution et assainissement d'eau et gestion des déchets
  • H0X40 — Ouvriers qualifiés du contrôle qualité et de laboratoire
  • H0X90 — Techniciens du contrôle qualité
  • H1X91 — Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel
  • H1X93 — Ingénieurs des méthodes de production, du contrôle qualité

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Oui
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Oui
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE
Enseignants-chercheurs et professionnels

Liens avec d'autres certifications

Nouvelle(s) certification(s)

Base légale

Date d'échéance01-01-2024

Pour plus d'informations · Statistiques

Entrées et sorties de formation

1 entrées en formation
0 parcours menés à terme
0 % taux d'achèvement
10/2022 : 1 entrées, 0 terminées
Entrées Parcours terminés · 10/2022 – 08/2023

Entrées et sorties de formation — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.

Demande CPF — formations engagées

5 dossiers CPF engagés
14 043 € montant total engagé
2 809 € coût moyen par dossier
183 h durée moyenne

Qui finance ces dossiers (part du montant engagé)

France compétences 95 %
Reste à charge titulaire 5 %
02/2021 : 2 dossiers engagés 03/2021 : 2 dossiers engagés 09/2022 : 1 dossiers engagés
Dossiers engagés · 02/2021 – 09/2022

Formations engagées via le CPF — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.

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