# RNCP29539 - Agent de sécurité conducteur de chien d'intervention **Code:** RNCP29539 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 3 - **Codes NSF:** 344t - **FormaCodes:** 42803, 42005 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 30-12-2022 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande ## Certificateur(s) - HENAFF*LUC ANDRE/ - SIRET: 33299172800020 ## Partenaires habilités 11 organismes habilités, d'après la liste publiée par France compétences : 11 à former. - ALS NAILLE.CYNO — SIRET 87752224300014 - Habilitation : Former - AXONE FORMATION — SIRET 85245760500016 - Habilitation : Former - AZUR CYNO FORMATION — SIRET 83278026600017 - Habilitation : Former - CENTRE DE FORMATION ET D'EDUCATION CANINE 77 — SIRET 90171280200015 - Habilitation : Former - CIPS — SIRET 78882787100013 - Habilitation : Former - CYNOFORM — SIRET 78961839400017 - Habilitation : Former - FORCYNO — SIRET 50212765700018 - Habilitation : Former - LE CANIDE DE L'OLIVIER — SIRET 52430630500037 - Habilitation : Former - occicanis — SIRET 83867932200027 - Habilitation : Former - SARL Centre de formation des Torrières — SIRET 79926060900026 - Habilitation : Former Liste complète des 11 partenaires habilités : https://data.aktaconseil.fr/certifications/rncp29539-agent-de-securite-conducteur-de-chien-d-intervention/partenaires ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées L’agent(e) de sécurité conducteur de chien d’intervention «  A.S.C.C.I » exerce son activité de jour comme de nuit, au sein d’une entreprise de sécurité privée pour des services directs ou de la sous-traitance mais il peut intervenir au sein d’un service de sécurité d’une entreprise en interne privée ou encore pour une autorité territoriale ou au sein  d’une administration. Son champ d’application est règlementé par le code de sécurité intérieur. De façon mobile ou fixe et en fonction de consigne il doit être capable : -De respecter le cadre règlementaire et légal -De respecter le cadre spécifique de l’intervention en tenant compte du chien -De respecter les consignes et de les appliquer scrupuleusement -D’effectuer une ronde technique avec son chien suivant un  itinéraire  ou aléatoirement -Accueillir gérer les conflits et filtrer le public  en prenant en compte son animal le risques -Effectuer une levée de doute et optimiser son animal en prenant en compte les sens de celui-ci -Repérer les anomalies, trace et indice et alerter si besoin -Optimiser son animal au quotitien en toute circonstance -Rendre compte aux partenaires par écrit ou par oral avec tous les moyens mis à dispositition ### Compétences attestées Les capacités attestées sont : Capcaité à maitriser et appliquer les dispositions légales et règlementaires y compris cynophiles en situation professionelle. Capacité à l'utilisation optimal de son  chien pour filtrer, accueillir mais aussi pour sa défense ou celle d'autrui dans le respect strict de la légitime défense, y compris le droit de retrait . Exercer l'activité de prévention sécurité dans le respect de la réglementation concernant l'activité, le métier et l'usage du chien, et dans le cadre général du droit . Capacité à prévenir, détecter et intervenir professionnellement de jour comme de nuit en fonction de consigne et dans les environnements divers . Capacité à respecter le bien etre de son animal au quotidien Capacité à rendre compte par oral et par écrit en maitrisant les moyens mis à disposition ## Blocs de compétences ### RNCP29539BC01 - Intervenir en situation professionnelle **Liste de compétences:** Descriptif : Maitriser son intervention pour évaluer,détecter, décider, remédier Intervenir en toute circonstance avec son chien en tenant compte des consignes, de son environnement des publics Modalités d'évaluation : Deux sous épreuves dans cette épreuve pratique suivant une grille critérisée d’un cas concret. -Module intervention légitime y compris le secours à personne. -Module maitrise de son animal. Avec des consignes précises, les exercices s’enchainent de façon professionnelle et en fonction d’une situation réelle reconstituée. Dans cette épreuve le candidat sera déclaré Apte ou Inapte en fonction des résultats de la grille d’évaluation, les critères de non respect du cadre légal et de la maitrise de son animal sont des critères d’inaptitude. ### RNCP29539BC02 - Acquérir les règles de bien être de son animal. **Liste de compétences:** Descriptif : Optimiser son animal dans les domaines physiologiques et psychologiques Historique des canidés évolution des espèces ; Les études et l’éthologie - les instincts ; La communication règle de base L’anatomie ; Les individualités et groupe génétique ; Le conditionnement ; Les règles de santé ; règlementaire, de l’habitat, des hygiènes, des gestes de premier secours. Modalités d'évaluation : Epreuve sur table, batterie de question- réponse (principe et bien être cynophile)- l’Unité de Valeur est acquise à partir d’une note minimum de 14/20 un repêchage à l’oral est possible entre 12 et 14/20 durée 1h en toute autonomie. ### RNCP29539BC03 - Communiquer – rendre compte en externe et en interne **Liste de compétences:** Descriptif : Communiquer en binôme en externe et en interne . Avec les secours : message d’alerte, accueil et guidage . Avec les personnes impliquées . Avec sa hiérarchie : rendre compte (main courante, compte rendu oral ou écrit) . Avec les partenaires (individuellement et en binôme) . Avec le public (individuellement et en binôme) Modalités d'évaluation : Epreuve pratique en situation concrète le candidat devra rendre compte par oral et par - Les messages émis sont exploitables, Le vocabulaire est adapté, l’écoute et le ton sont adaptés à la situation. Les éléments les plus importants sont mentionnés. - Les renseignements du rapport écrit obtenus sont de qualités, conformes et exploitables. Les moyens son maitrisés. Le jury valide les restitutions conformes au déroulé de la mission vécue. ### RNCP29539BC04 - Appliquer les dispositions légales et règlementaires et légales y compris cynophiles **Liste de compétences:** Descriptif : Prendre en compte l’activité mentionnée au 1° de l’article L. 611-1 du livre VI du code de la sécurité intérieure avec l’usage d’un chien. Maitriser le code de déontologie du respect et du bien être de son animal Prendre en compte la règlementation spécifiques et les services dédiés : Code rural et connaissance des lois chiens dangereux de 1999 et 2008. Le rôle de la SCC, les groupes et race qui les composent. Respecter le cadre légale avec son chien Modalités d'évaluation : Epreuve sur table, batterie de question réponse (réglementation cynophile)- durée 1h en toute autonomie. l’Unité de Valeur est acquise à partir d’une note minimum de 14/20 un repêchage à l’oral est possible entre 12 et 14/20 ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités L’agent(e) de sécurité conducteur de chien d’intervention «  A.S.C.C.I » est amené à opérer : -Industrie : usines, entrepôts, parcs technologiques, zones d’activités, chantiers du BTP,... -Tertiaire : bureaux, parcs d’affaires, administrations, services publics, sites hospitaliers, organismes bancaires, lieux et établissements recevant du public (ERP), immeubles de grande hauteur (IGH), Entreprise en charge de manifestation à caractère événementiel,... -Commerce, grande distribution : magasins, centres commerciaux, entrepôts, bases logistiques,... -Sites sensibles et stratégiques : centrales nucléaires, raffineries, usines « Seveso », sites classés, plates-formes portuaires, aéroportuaires et ferroviaires, arsenaux militaires,... -Pour les agents territoriaux exemple police municipale. ### Type d'emplois accessibles Agent cynophile - agent de sécurité ### Code(s) ROME K2503 ### Références juridiques des réglementations d'activité l'agent de sécurité conducteur de chien est règlementé par le code de sécurité intérieur livre VI, arrété du 03 aout 2007 relatif à lla formation professionnelle, dont l'article 7-2 spécifique aux agents cynophile. Celle ci donne l'aptitude d'agent cynophile par une carte professionelle .  Elle est identiifée par la convention collective 3196 concernant la spécificité: salaire, prime, transport. ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Élevée (4/5) - **Facteurs principaux :** Non-attractivité salariale, Intensité d'embauche, Inadéquation géographique - **Salaire médian (mensuel) :** 1 700 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 1 - T3X61 — Agents de sécurité et de surveillance · tension 4/5 (Élevée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 24 576 - **Jugés difficiles à recruter :** 48 % - **Emplois saisonniers :** 23 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 1 - T3X61 — Agents de sécurité et de surveillance ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle Quatre membres extérieurs ayant minimum 3 ans d’expérience en lien avec le métier  et sa spécialisation et de façon équilibré parité hommes femmes, sont convoqués : 1 président de jury représentant l’autorité responsable de la certification Le jury est composé de membres issus de la liste qui suit : -          Responsable du centre de formation ou formateur du réseau -          Technicien cynophile police ou gendarmerie -          Chef d’entreprise ou agent cynophile salarié ### Composition du jury — VAE Le Président de jury le responsable de la certification -Le responsable de la commission des VAE -Un membre technicien cynophile : formateur réseau, autorité cynophile ou chef d’entreprise de la filière sécurité privée  ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 30-12-2022 ## Liens avec d'autres certifications - **Anciennes versions:** RNCP15734 ## Pour plus d'informations le centre CENTRE CANIN **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/29539/ ## Entrées et sorties de formation Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 02/2022 – 01/2023. - **Entrées en formation:** 28 - **Parcours menés à terme:** 33 - **Taux d'achèvement:** 118 % | Période | Entrées | Sorties totales | Sorties partielles | |---|---|---|---| | 02/2022 | 3 | 11 | 0 | | 03/2022 | 6 | 4 | 0 | | 04/2022 | 10 | 5 | 5 | | 05/2022 | 0 | 3 | 2 | | 06/2022 | 0 | 3 | 0 | | 10/2022 | 9 | 0 | 2 | | 12/2022 | 0 | 5 | 0 | | 01/2023 | 0 | 2 | 0 | ## Demande CPF — formations engagées Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 01/2020 – 10/2022. - **Dossiers CPF engagés:** 170 - **Montant total engagé:** 357 813 € - **Coût moyen par dossier:** 2 105 € - **Durée moyenne:** 197 h Financement (part du montant engagé) : - France compétences : 74 % - France Travail : 22 % - Reste à charge titulaire : 3 % - Régions : 1 % - Compte d'engagement citoyen : 0 % --- *Généré le 07/10/2026 à 13:44*