Certificateur(s)
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
Activités visées
Le Master Mention « Justice, procès et procédures » certifie les étudiants et les professionnels dans le cadre des activités suivantes :
La mise en œuvre de projets de médiation ponctuels et pérennes
Le règlement amiable et conventionnel de litiges
Le conseil et l'accompagnement en matière de lien social et de régulation sociale
La gestion des ressources humaines et la formation de médiateurs
Le Master Mention « Justice, procès et procédures » propose le parcours suivant :
Médiation
Compétences attestées
Parcours « Médiation » :
Connaitre les dimensions juridiques, sociologiques et psychologiques du conflit
Maîtriser le conseil en modes amiables dans le cadre de situations de conflit
Concevoir, superviser des formations des médiateurs et les évaluer
Appliquer les techniques de prévention et de gestion de conflit
Maîtriser le vocabulaire de la médiation et des règlements amiables des litiges
Communiquer de façon non violente et développer une argumentation écrite et orale
Capacités communes à tous les diplômes de Master :
Capacité d’abstraction, d’analyse et de synthèse
Capacité de mobiliser ses connaissances pour identifier et poser une problématique,
Capacité à communiquer et développer une argumentation écrite et orale
Capacité à circonscrire un objet de recherche et à adopter la méthodologie appropriée
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
N – Activité de services administratifs et de soutien
O - Administration publique
Q – Santé humaine et action sociale
78 – Activités liées à l’emploi
69 – Activités juridiques et comptables
84 – Administration publique et défense
Services contentieux des entreprises, banques, assurances, associations
Instances de médiation
Services des ressources humaines des entreprises
Cabinets d’avocats
Types d'emplois accessibles
Cadre de la médiationMédiateurJuriste de contentieux et modes amiablesResponsable de service juridique
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée
(4/5)
en tension
Principaux facteurs : Lien formation-emploi et Manque de main-d'œuvre disponible.
2 260 €
salaire médian (mensuel)
Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en sciences humaines et droit (58 % des actifs en emploi).
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
Juristes et avocats, Professionnels du droit et Professionnels de l'action sociale (nomenclature FAP).
Ces familles ne sont pas au même niveau de
tension (de 3 à 4 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée
par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
L5X91 — Juristes et avocats tension 3/5 (Modérée)
-
P3X90 — Professionnels du droit tension 4/5 (Élevée)
-
V4X85 — Professionnels de l'action sociale tension 4/5 (Élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME :
ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
14 110
projets de recrutement
44 %
jugés difficiles à recruter
6 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
Juristes et avocats, Professionnels du droit et Professionnels de l'action sociale (nomenclature FAP).
-
L5X91 — Juristes et avocats
-
P3X90 — Professionnels du droit
-
V4X85 — Professionnels de l'action sociale
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data),
cumul national.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils
couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue
Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur)
Composition du jury — Apprentissage
Le contrat d’apprentissage est une voie possible si l’ingénierie le permet
Composition du jury — Contrat de professionnalisation
Le contrat de professionnalisation est une voie possible si l’ingénierie le permet
Composition du jury — Candidature individuelle
Possible pour partie du diplôme par VES ou VAPP
Composition du jury — VAE
Le jury est composé d’enseignants-chercheurs et de professionnels
Base légale
Date d'échéance31-10-2019
Pour plus d'informations · Statistiques