RNCP30369
Inactive
· Niveau 7
Archives
Certificateur · Université Paris 8 - Vincennes-Saint-Denis
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
31-01-2020
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
L’archiviste est responsable des archives (ensemble des documents, tout support, produits par des personnes ou des organismes publics ou privés), c'est-à-dire de leur gestion, leur conservation et leur communication, dans le secteur public ou le secteur privé. Il peut être responsable d’un fonds ou d’un service en charge des archives.
Il participe à la transmission de la mémoire de l’organisme pour lequel il travaille et donc au partage des connaissances.
Il doit proposer et réaliser des projets afin de faire évoluer son service en fonction des besoins et des évolutions techniques et réglementaires.
Il doit organiser et faire respecter les étapes de la chaîne archivistique selon les normes et la réglementation en vigueur, c’est-à-dire : la collecte des documents, leur classement, leur traitement physique, leur conservation et leur communication au public.
Il doit déterminer et mobiliser les moyens (bâtiments, informatique, …) et encadrer et former les personnes en charge des archives
Par sa formation scientifique, l’archiviste doit être en mesure d’évaluer l’importance du contenu des documents à traiter.
Il élabore des outils de traitement et des archives, papier et informatique.
Il élabore des outils d’aide à la recherche, papier et informatique pour le public.
Il a une mission de valorisation des archives en direction de tous les publics (scolaire, local, professionnel, scientifique…) sous de multiples formes (exposition, conférences, internet…)
Compétences attestées
- Maîtriser le classement et l’analyse archivistique, pour tout type d’archives
- Conserver de façon pérenne tous types d’archives et faciliter leur communication, dans le respect des règles de conservation et de la législation en vigueur
Appliquer le cadre juridique réglementaire pour respecter le droit d’auteur, le droit à la vie privée et le droit à l’accès aux documents administratifs
Maîtriser le Records Management (mesures destinées à rationaliser la production, le tri, la conservation et l’utilisation des archives courantes et intermédiaires) pour traiter les archives courantes et intermédiaires
Reconnaître, identifier et contextualiser un document pour analyser les fonds d’archives en vue d’établir un instrument de recherche (outil décrivant un ensemble de documents d’archives destiné au public)
Lire des documents de toutes périodes grâce à la maîtrise de la paléographie
Appliquer les normes de description des archives ISAD(G) et ISAAR pour l’analyse et le traitement archivistique et l’indexation
Construire et gérer une base de données (langage XML et la DTD-EAD)
Compétences transversales
Maîtriser les techniques de recherche scientifique et technologique
Gérer des projets de valorisation pour tous publics sous de multiples formes
Animer des équipes
Maîtriser l’écrit argumenté, savoir le nourrir de références expertes
Mobiliser à l’orale et à l’écrit, au moins une langue étrangère
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Archives publiques (Archives nationales, archives départementales, archives d’établissements publics, archives municipales…)
Archives privées (entreprises industrielles ou bancaires, cabinets d’avocats, associations, fondations, syndicats professionnels, sociétés d’archivages)
Types d'emplois accessibles
Archivistes d’entreprises (dont les cabinets d’avocats)
Archivistes d’associations
Records Manager
Responsables de services culturels d’entreprise
Responsable de l'ingénierie documentaire
Archivistes dans les établissements d'enseignement supérieur (technicien et ingénieur d’études de recherche et formation)
Conservateur territorial du patrimoine
Consultant en société de conseil en archivage
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Très faible (1/5)
Principaux facteurs : Non-attractivité salariale et Non-durabilité de l'emploi.
2 100 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Cadres et techniciens de la documentation (nomenclature FAP).
-
U0X91— Cadres et techniciens de la documentation tension 1/5 (Très faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 310
Nouvelle-Aquitaine 151
Pays de la Loire 93
Bretagne 75
Auvergne-Rhône-Alpes 74
La Réunion 60
Normandie 56
Grand Est 35
Provence-Alpes-Côte d'Azur 35
Hauts-de-France 11
Occitanie 11
911
projets de recrutement
31 %
jugés difficiles à recruter
43 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Cadres et techniciens de la documentation (nomenclature FAP).
-
U0X91— Cadres et techniciens de la documentation
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE
Jury de diplôme composé de : responsable du diplôme et membres de l’équipe pédagogique deux professionnels
Base légale
Date d'échéance31-01-2020