Cette certification a pour but de rendre capable son détenteur d’exercer les missions d'agent de prévention et de sécurité en corrélation avec les obligations réglementaires, les compétences exigées et les besoins du terrain.
Activités visées
L’agent(e) spécialisé(e) en sécurité privée peut exercer les fonctions d’agent de prévention et de sécurité, d’arrière caisse, de rondier, d’agent de prévention en évènementiels, d’agent de télésurveillance.
Les missions de l’A.S.S.P ont pour objet la sécurité des biens et des personnes de l’établissement, la surveillance humaine ou la surveillance par des systèmes électroniques de sécurité ou le gardiennage de biens meubles ou immeubles ainsi que la sécurité des personnes se trouvant sur l’événement ou le poste où il est affecté.
Conformémen à l'arrêté du 27 juin 2017 et au Code de la sécurité Intérieur,
Ses activités sont: La sécurité des biens, des personnes, des objets et des lieux
La sécurité par des systèmes de surveillance électronique
le contrôle d’accès, filtrage et palpation de sécurité
La sécurité incendie et l’assistance à personnes
La gestion de conflits, d’une menace terroriste et conflits dégradés
Compétences attestées
Le (la) titulaire est capable de réaliser:
1. Rondes, prévention des risques, règles de déontologie, message d’alerte, rapport, consignes, émetteurs récepteurs…
2. Utiliser des techniques et matériels rencontrés, procédures d’intervention face aux alarmes diverses…
3. Effectuer des filtrage, flux, contrôle d’accès, refus d’accès, matériels existants, techniques de palpations de sécurité…
4. Maitriser le secourisme, la lutte contre les débuts d’incendies, manipulation du système de sécurité incendie, appel des secours, tenue d’un poste central de sécurité…
5. Effectuer l'etude comportementale et physionomique d’un individu ayant des comportements asociaux ou dangereux, éviter un conflit, désamorcer un conflit existant, appliquer les procédures en cas de menace terroriste, gestion de conflits dégradés, gestion d’événementiels.
Blocs de compétences · 5
RNCP31134BC01
La sécurité des biens, des personnes, des objets et des lieux
Compétences visées
Compétences attestées :
Effectuer une ronde de sécurité en respectant les points névralgiques,
Solutionner et prendre les bonnes décisions pour gérer les anomalies et évènements rencontrés lors d’une ronde,
Maitriser des textes réglementaires et législatifs encadrant sa profession, notamment en matière de sécurité privée, et les menaces terroristes,
Rédiger un document officiel tel qu’un rapport, un compte rendu ou une main courante.
Modalités d’évaluation :
Mise en place d’une situation professionnelle et d’un Questionnaire à Réponses Ouvertes et Courtes par écrit, d’un QCM ou d’un QCU
Temps de présentation : 15 à 20 minutes + 105 min en cas de QROC ou 40 min en cas de QCM ou QCU
Une attestation sera délivrée suite à la validation ce bloc d’activité
RNCP31134BC02
La sécurité par des systèmes de surveillance électronique
Compétences visées
Compétences attestées :
Procéder à la prise en compte d’un poste de sécurité,
Utiliser du matériel,
Réaliser l’appel des secours,
Répondre oralement à un ensemble de questions portantes sur les différents matériels.
Modalités d’évaluation :
Mise en place d’une situation professionnelle
Temps de présentation : 15 min.
Une attestation sera délivrée suite à la validation ce bloc d’activité
RNCP31134BC03
Contrôle d’accès, filtrage et palpation de sécurité
Compétences visées
Compétences attestées :
Procéder à un contrôle d’accès,
Contrôler les véhicules,
Faciliter l’accès aux personnes ayant des invitations, laissez-passer ou accréditation,
Procéder à une palpation de sécurité
Procéder à un refus un accès sans générer un conflit,
Procéder au contrôle des sacs et bagages.
Modalités d’évaluation :
Mise en place d’une situation professionnelle
Une attestation sera délivrée suite à la validation ce bloc d’activité
RNCP31134BC04
La sécurité incendie et l’assistance a personnes
Compétences visées
Compétences attestées :
Le candidat doit montrer :
Effectuer les gestes de 1er secours,
Procéder au bilan vital d’une victime,
Déclencher l’intervention des secours,
Etre détenteur de la carte de Sauveteur Secouriste du Travail,
Intervenir sur les débuts d’incendie à l’aide des appareils de première intervention,
Sécuriser les lieux,
Mettre en sécurité les occupants en procédant à l’évacuation si nécessaire.
Modalités d’évaluation :
Mise en place d’une situation professionnelle
La carte SST et l’attestation EPI seront délivrées suite à la validation ce bloc d’activité
RNCP31134BC05
Gestion de conflits, d’une menace terroriste et conflits dégradés
Compétences visées
Compétences attestées :
Détecter les individus susceptibles de causer des troubles ou dangers,
Gérer les conflits naissants et dégradés,
Désamorce les situations dangereuses et difficiles par la parole,
Identifier les profils types de terroristes,
Réagir en matière de prévention et d’intervention face aux menaces terroristes révélées,
Protéger les personnes et facilite l’intervention des forces de l’ordre,
Préserver l’intégrité physique des personnes et effectuer les gestes d’urgence nécessaires.
Modalités d’évaluation :
Mise en place d’une situation professionnelle
Une attestation sera délivrée suite à la validation ce bloc d’activité
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Sécurité des biens et des personnes et notamment, toute entreprise de sécurité privée régie par le Livre VI du Code de la Sécurité Intérieure.
Types d'emplois accessibles
Agent de prévention et de sécurité, d’arrière caisse, de rondier, d’agent de prévention en évènementiels, d’agent de télésurveillance.
Références juridiques des réglementations d'activité
- Le code de la sécurité intérieure, livre VI : « Activités privées de Sécurité » et l’ensemble de textes, arrêtés et décrets s’y affairant :
- Arrêtés du 20 mai 2011 et du 10 Juillet 2012 relatif à l’aptitude professionnelle des dirigeants et des salariés des entreprises exerçant des activités de surveillance et de gardiennage, de transport de fonds et de protection physique des personnes,
- Décret no 2016-515 du 26 avril 2016 relatif aux conditions d’exercice des activités privées de sécurité et au Conseil national des activités privées de sécurité,
- Arrêté du 1er juillet 2016 relatif à la certification des organismes de formation aux activités privées de sécurité et aux activités de recherches privées,
- Arrêté du 20 décembre 2016 modifiant l’arrêté du 1er juillet 2016 relatif à la certification des organismes de formation aux activités privées de sécurité et aux activités de recherches privées,
- Arrêté du 27 Juin 2017 relatif à la formation continue des agents privés de sécurité.
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée(4/5)en tension
Principaux facteurs : Non-attractivité salariale, Intensité d'embauche et Inadéquation géographique.
1 700 €salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
Agents de sécurité et de surveillance (nomenclature FAP).
T3X61 — Agents de sécurité et de surveillance tension 4/5 (Élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME :
ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
Agents de sécurité et de surveillance (nomenclature FAP).
T3X61 — Agents de sécurité et de surveillance
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data),
cumul national.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils
couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initialeOui
Formation continueOui
ApprentissageOui
Contrat de professionnalisationOui
Candidature individuelleNon
VAEOui
Prérequis à l'entrée
* Disposer d’une Autorisation préalable d’entrée en formation conformément au Décret n° 2009-137 du 9 février 2009 relatif à la carte professionnelle, à l'autorisation préalable et à l'autorisation provisoire des salariés participant aux activités privées de sécurité, et du Code de la sécurité intérieure ; * Savoir lire et écrire le Français (Niveau B1 du cadre européen commun de référence pour les langues) ; * Pour un candidat étranger (hors union européenne) en possession d'un titre de séjour : Être depuis 5 ans sur le territoire Français (cf. "Loi pour une sécurité globale" préservant les libertés, parue au JO le 26 mai 2021 suite à la décision du Conseil Constitutionnel du 20 mai 2021).
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation
(Conformément à l'arrêté du 1er juillet 20166 annexe 2, point 5.2) Le jury est composé, a minima, de 2 personnes représentant les activités privées de sécurité concernées. Les membres du jury ne font pas partie de l'organisme de formation. Ils justifient, a minima, de deux années d'exercice professionnel dans le domaine d'activité concerné. Les membres du jury sont sélectionnés de manière à éviter tout conflit d'intérêt. La désignation, par l'organisme de formation, des membres du jury et du président du jury est validée par l'autorité délivrant le titre enregistré au RNCP ou les certificats de qualification professionnelle. Le président du jury a une voix prépondérante. Il viendra s'y ajouter un représentant du certificateur en 3ème personne. Les PV mentionnent : "président de Jury", "Jury", "Représentant du certificateur"
Composition du jury — VAE
Le Jury sera composé au minimum de 4 personnes : 1 président + 2 Jurys (employeurs et salariés) + 1 représentant du certificateur. Le jury est composé, a minima, de 2 personnes représentant les activités privées de sécurité concernées. Les membres du jury ne font pas partie de l'organisme de formation. Ils justifient, a minima, de deux années d'exercice professionnel dans le domaine d'activité concerné. Les membres du jury sont sélectionnés de manière à éviter tout conflit d'intérêt. La désignation, par l'organisme de formation, des membres du jury et du président du jury est validée par l'autorité délivrant le titre enregistré au RNCP ou les certificats de qualification professionnelle. Le président du jury a voix prépondérante.
Financement en alternance
Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par
France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.
Prise en charge usuelle
6 547 €
Selon la branche
6 500 € – 6 593 €
Prise en chargeBranches concernées
6 547 €Valeur par défaut · 211 branches
6 593 €CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat