# RNCP31185 - Concepteur designer graphique **Code:** RNCP31185 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6 - **Codes NSF:** 322t - **FormaCodes:** 46072 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 07-08-2022 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande ## Certificateur(s) - INST DEVELOPPEMENT ARTS APPLIQUES - SIRET: 78973074400040 - IDAA - SIRET: 43044911600036 - Site web: https://www.lisaa.com/fr - INSTITUT D'ARCHITECTURE ET DE DESIGN - SIRET: 35229235300104 ## Partenaires habilités 25 organismes habilités, d'après la liste publiée par France compétences : 25 à former et organiser l'évaluation. - BELLECOUR ECOLES D'ART — SIRET 79379061900035 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - CIFACOM — SIRET 48332570000027 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - DIGITAL CAMPUS-ESARC-ESG SPORT LYON — SIRET 75253547600440 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ESGCV — SIRET 75253547600036 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ESGCV — SIRET 75253547600150 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ESGCV — SIRET 75253547600283 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ESGCV — SIRET 75253547600317 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ESGCV — SIRET 75253547600366 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ESGCV -75253547600143 — SIRET 75253547600143 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ESGCV - 75253547600242 — SIRET 75253547600242 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation Liste complète des 25 partenaires habilités : https://data.aktaconseil.fr/certifications/rncp31185-concepteur-designer-graphique/partenaires ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées Créatif, à l’affût des dernières tendances et possédant un bon coup de crayon, le designer graphique associe son sens artistique aux techniques commerciales et marketing afin de mieux séduire les con-sommateurs.  Le/la concepteur/trice designer graphique conçoit et produit des dessins, des illustrations, des ma-quettes  en alliant  sens artistique et enjeux commerciaux et marketing. Selon l’entreprise qui l’emploie ou la nature du projet sur lequel il travaille, le périmètre de son intervention peut être plus ou moins étendu et touche à tout ou partie de la chaîne graphique, du concept au suivi de fabrication, en passant par l’esquisse, l’utilisation des logiciels de création informatique et la préparation de documents de production pour l'impression, l'édition électronique ou la production multimédia. Principales activités Le/la concepteur/trice designer graphique peut intervenir dans le cadre de la conception graphique et artistique de tous projets de communication, la création d’une identité visuelle, la création d’un packaging, la création visuelle et artistique d’un site Internet.il doit •Recueillir les données d’une demande et formaliser un brief client précisant livrables,budget et délais impartis •Définir une problématique afin d’apporter une 1ère réponse de conception graphique conforme aux attentes client. •Concevoir les premières propositions conceptuelles de communica-tion visuelle et leur déclinaison sur les différents média •Définir les partis pris graphique et traduire visuellement les concepts et messages des carnets de recherche. •Présenter des propositions conceptuelles et graphiques et obtenir la validation d’un client •Établir une rythmique de travail pour cadrer la réalisation et le développement du projet. •Mettre en production les différentes déclinaisons du projet jusqu’au livrable destiné à l’imprimeur ou à l’équipe digital. •Suivre la fabrication et s’assurer du respect des contraintes techniques ### Compétences attestées Capacités attestées •Définir et analyser des projets graphiques •Concevoir un projet graphique. •Vendre un projet (et lui-même en tant que créateur/trice). •Développer et réaliser un projet. ## Blocs de compétences ### RNCP31185BC01 - Définir et analyser la problématique d’un projet graphique **Liste de compétences:** Descriptif : Recueillir les données d’une demande de projet graphique et formaliser un brief, précisant les livrables attendus, le budget alloué et les délais. définir une problématique et une réponse de conception graphique conforme aux attentes client. Modalités d’évaluation : À partir d’éléments descriptifs d’un projet, le candidat doit réaliser le brief correspondant, un carnet d’études complet et définir le projet et sa stratégie créative. ### RNCP31185BC02 - Concevoir un projet de création graphique **Liste de compétences:** Descriptif : Concevoir les premières propositions conceptuelles de communication visuelle et leur déclinaison sur les différents médias. Définir les partis pris graphique et traduire visuellement les concepts et messages des car-nets de recherche. Modalités d’évaluation : le candidat devra produire et présenter des esquisses et prémaquettes dans un temps limité conformément à la réalité. ### RNCP31185BC03 - Se vendre et vendre son projet de communication visuelle **Liste de compétences:** Descriptif : Présenter des propositions conceptuelles et graphiques et obtenir la validation d’un client Établir une rythmique de travail pour cadrer la réalisation et le développement du projet. Modalités d’évaluation : le candidat devra présenter des planches de recherche et un porte-folio rassemblant les maquettes d’études, esquisses, croquis, planches de tendance et le produit fini. Il devra présenter un rétro planning et définir toutes les phases de rendus maquettes au client. ### RNCP31185BC04 - Développer et réaliser le projet graphique **Liste de compétences:** Descriptif : Mettre en production les différentes déclinaisons du projet jusqu’au livrable destiné à l’imprimeur ou à l’équipe digital. Suivre la fabrication et s’assurer du respect des contraintes techniques Modalités d’évaluation : le candidat devra présenter et décrire les phases d’un ou de plusieurs projet éditoriaux réalisés, sous la forme d’un book qui devra contenir les techniques de représentation (infographie, dessins, maquettes d’études, photos.), le studio de création (illustration, design graphique, typographie, motion et vidéo) la créativité (dessin expérimental, travaux personnels). ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Le Concepteur-Designer graphique exerce dans les secteurs d’activité suivants : agence de communication, studio de création, maison d’édition et d’édition audiovisuelle, presse, service communication d'une entreprise, agence de promotion et de marketing direct, agence corporate, web agency, les médias interactifs, dans les entreprises du secteur des industries et de la communication graphique ### Type d'emplois accessibles Illustrateur, Concepteur réalisateur multimédia, designer graphique, directeur artistique, concepteur multimédia, web designer, maquettiste, motion designer, roughman, designer packaging. ### Code(s) ROME E1205, E1306 ### Références juridiques des réglementations d'activité A compléter (Reprise) ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Faible (2/5) - **Facteurs principaux :** Non-attractivité salariale - **Salaire médian (mensuel) :** 2 186 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 2 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 4 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles - F2X30 — Ouvriers, techniciens et agents de maîtrise de l'imprimerie · tension 4/5 (Élevée) - U1X82 — Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle · tension 1/5 (Très faible) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 5 084 - **Jugés difficiles à recruter :** 30 % - **Emplois saisonniers :** 20 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 2 - F2X30 — Ouvriers, techniciens et agents de maîtrise de l'imprimerie - U1X82 — Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation En apprentissage ou contrat de professionnalisation : Cursus en 3 ans* : - Etre titulaire d’une certification de niveau 4, d’un bac, ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), - Avoir effectué un cursus de formation en alternance de 36 mois (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation) préparant au passage et à l’obtention de la certification chez le certificateur ou un partenaire conventionné. v Cursus en 2 ans : - Etre titulaire d’une certification de niveau 4, d’un bac, ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), ou et avoir validé 60 crédits ECTS ; - Et avoir effectué un cursus de formation en alternance de 24 mois (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation) préparant au passage et à l’obtention de la certification visée chez le certificateur ou un partenaire conventionné ; v Cursus en 1 an : - Etre titulaire d’une certification de niveau 5, d’un bac+2, ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), ou avoir validé 120 crédits ECTS, - Et avoir effectué un cursus de formation en alternance de 12 mois (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation) préparant au passage et à l’obtention de la certification visée chez le certificateur ou un partenaire conventionné ; En formation professionnelle : - Et avoir effectué un cursus de formation préparant au passage et à l’obtention de la certification visée chez le certificateur ou un partenaire conventionné. ET : o Etre titulaire d’une certification de niveau 5, d’un bac+2, ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), ou avoir validé 120 crédits ECTS, et justifier d’une expérience professionnelle dans le secteur visé de minimum de 24 mois, OU o Être titulaire d’un titre ou diplôme de niveau 4, d’un bac et justifier d’une expérience professionnelle dans le secteur visé de minimum de 36 mois, Dérogations spécifiques : - Si le candidat ne dispose pas de l’expérience professionnelle ou du diplôme requis, le candidat devra présenter un dossier démontrant sa capacité à valider la certification professionnelle (VAP, attestation employeur ou autres preuves d’une expérience professionnelle, personnelle ou associative permettant l’acquisition de compétences connexes…). Ce dispositif de valorisation des acquis se rapprocherait d’une VAE Mixte. ### Composition du jury — Formation initiale Le jury est composé de cinq personnes : •Le Président du jury professionnel extérieur représentant des professions Employeurs nommé par la directrice de LISAA •Un/e représentant des professions Salariés •La directrice de LISAA ou son représentant •Un/e enseignant formateur •Un/e responsable pédagogique Parmi les membres du jury 40 % sont des professionnels extérieurs, représentants à parts égales des Salariés et des Employeurs ### Composition du jury — Formation continue, Contrat de professionnalisation, VAE Le jury est composé de cinq personnes : •Le Président du jury professionnel extérieur représentant  des professions  Employeurs  nommé par la directrice de LISAA •Un/e  représentant des professions Salariés •La directrice de LISAA ou son représentant •Un/e  enseignant formateur •Un/e  responsable pédagogique Parmi les membres du jury 40 % sont des professionnels extérieurs, représentants à parts égales des Salariés et des Employeurs ### Composition du jury — Apprentissage Le jury est composé de cinq personnes : •Le Président du jury professionnel extérieur représentant des professions Employeurs nommé par la directrice de LISAA •Un/e représentant des professions Salariés •La directrice de LISAA ou son représentant •Un/e enseignant formateur •Un/e responsable pédagogique Parmi les membres du jury 40 % sont des professionnels extérieurs, représentants à parts égales des Salariés et des Employeurs ## Financement en alternance (NPEC) Niveau de prise en charge d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences par branche professionnelle (CPNE). - **Prise en charge usuelle:** 7 020 € - **Selon la branche:** 6 000 € – 7 445 € | Prise en charge | Branches concernées | |---|---| | 7 020 € | Valeur par défaut · 186 branches | | 7 445 € | CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil, CPNE de l’édition de livres, de l’édition phonographique et de l’édition de musique, CPNE des Télécoms, CPNEF de l'audiovisuel, CPNEF de la Publicité | | 7 128 € | CPNE industries alimentaires diverses, CPNEFP de la branche des industries de produits alimentaires élaborés, CPNEFP des entreprises d'expédition et d'exportation de fruits et légumes, CPNIEFP dans la coopération agricole | | 7 007 € | CPNE Travail Temporaire, CPNEF de la Branche des organismes de formation, CPNEFP de la blanchisserie, laverie, location de linge, nettoyage à sec, pressing et teinturerie | | 6 995 € | CPNEFP de la branche des entreprises du bureau et du numérique (commerces et services), CPNEFP de la branche des prestataires de services du secteur tertiaire | | 6 405 € | CPNE du Commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire, CPNEF inter-secteurs papier carton | | 7 205 € | CPNEFP Import-Export | | 7 200 € | CPNEFP Sports Loisirs | | 6 932 € | CPNEFP Commerce à distance | | 6 802 € | CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat | | 6 650 € | CPNEFP de la branche commerce de détail de l'habillement et articles textiles | | 6 621 € | CPNEFP de l'enseignement privé indépendant | | 6 315 € | CNPE de la Plasturgie et des Composites | | 6 000 € | CPNEFP de la métallurgie | ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 07-08-2022 ## Liens avec d'autres certifications - **Anciennes versions:** RNCP16893 - **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP37409 ## Pour plus d'informations **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/31185/ ## Entrées et sorties de formation Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 02/2022 – 07/2024. - **Entrées en formation:** 115 - **Parcours menés à terme:** 112 - **Taux d'achèvement:** 97 % | Période | Entrées | Sorties totales | Sorties partielles | |---|---|---|---| | 02/2022 | 10 | 0 | 0 | | 03/2022 | 13 | 0 | 1 | | 04/2022 | 16 | 0 | 0 | | 05/2022 | 24 | 0 | 0 | | 06/2022 | 22 | 0 | 0 | | 07/2022 | 15 | 0 | 0 | | 08/2022 | 11 | 0 | 1 | | 09/2022 | 4 | 1 | 2 | | 10/2022 | 0 | 0 | 1 | | 11/2022 | 0 | 1 | 2 | | 12/2022 | 0 | 0 | 1 | | 01/2023 | 0 | 37 | 10 | | 02/2023 | 0 | 3 | 1 | | 03/2023 | 0 | 3 | 0 | | 04/2023 | 0 | 1 | 0 | | 06/2023 | 0 | 6 | 1 | | 07/2023 | 0 | 48 | 13 | | 10/2023 | 0 | 1 | 0 | | 01/2024 | 0 | 9 | 5 | | 07/2024 | 0 | 2 | 0 | ## Demande CPF — formations engagées Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 09/2021 – 07/2022. - **Dossiers CPF engagés:** 163 - **Montant total engagé:** 315 929 € - **Coût moyen par dossier:** 1 938 € - **Durée moyenne:** 183 h Financement (part du montant engagé) : - France compétences : 88 % - France Travail : 9 % - Reste à charge titulaire : 1 % - Compte d'engagement citoyen : 1 % - Entreprise : 1 % - État : 0 % --- *Généré le 08/10/2026 à 04:57*