RNCP31351
Inactive
· Niveau 7
Master Management et Commerce International
Certificateur · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Code(s) NSF
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
31-08-2020
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le master certifie des responsables en import-export capables d’élaborer et de mettre en oeuvre des projets de développement des entreprises à l’international, grâce à la maîtrise des techniques de management, du commerce international et des langues étrangères appliquées.
Les activités principales de ces professionnels seront :
des études de marché sur un pays ou une zone géographique déterminée,
le recensement de la concurrence sur un pays ou une zone géographique donnée,
la prospection à l’étranger (ciblage des prospects, rencontre et négociation avec ces derniers)
la recherche de distributeurs à l’étranger
la recherche de financement, l’élaboration de budgets,
la recherche de la logistique adaptée pour la mise en place d’acheminement vers ou de l’étranger.
Compétences attestées
Réaliser des études de marchés internationaux
Maîtriser les techniques commerciales et de marketing à l’international
Proposer des actions de communication liées au développement des projets à l’export
Analyser les risques : maîtrise des incoterms, des couvertures et des garanties financières associées à l’import-export
Appréhender les spécificités des processus logistiques du commerce international
Superviser la chaîne d’approvisionnement, du transport et de la logistique liés à l’import-export
Maîtriser 3 langues étrangères (anglais, allemand, arabe, espagnol, italien, portugais ou russe) : vocabulaire usuel et spécifique aus opérations de commerce international : marketing, finance, logistique
Communiquer par écrit et oralement avec les fournisseurs, clients et auxiliaires du commerce international en langues étrangères
Connaître les marchés locaux, les cultures d’entreprise et les langues associées
Encadrer une équipe et stimuler sa force de vente
Développer des animations commerciales
Établir des conditions générales de vente et/ou de distribution
Appliquer les règles du droit international
Analyser l’impact de mesures de la politique économique sur la conjoncture économique et sur les entreprises
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Toutes les entreprises, quelque soit leur statut juridique, privé, public, mixte ou associatif (ONG) ont besoin d’une ouverture sur les marchés extérieurs sous forme d’export et/ou d’import de biens et de services ou de savoir-faire (conseil et audit aux entreprises), d’implantation d’unités de production ou de filiales à l’étranger.
Types d'emplois accessibles
Collaborateur des services logistiques à l’international
Responsable import-export
Responsable marketing et/ou communication
Responsable de projets de développement d’une entreprise à l’international
Responsable d’un projet d’équipement local
Responsable ou coordinateur d’un projet de coopération internationale
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 935 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Attachés commerciaux, Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) et Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 4 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
R2X80— Attachés commerciaux tension 4/5 (Élevée) -
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 10 070
Auvergne-Rhône-Alpes 3 256
Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 496
Nouvelle-Aquitaine 2 336
Hauts-de-France 2 140
Occitanie 1 914
Grand Est 1 888
Bretagne 1 509
Pays de la Loire 1 349
Bourgogne-Franche-Comté 1 112
Centre-Val de Loire 1 046
Normandie 884
La Réunion 280
Martinique 176
Guadeloupe 163
Mayotte 158
Guyane 120
Corse 79
30 976
projets de recrutement
36 %
jugés difficiles à recruter
4 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Attachés commerciaux, Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) et Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique (nomenclature FAP).
-
R2X80— Attachés commerciaux -
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Candidature individuelle, VAE
Trois enseignants
Liens avec d'autres certifications
Anciennes versions
Base légale
Date d'échéance31-08-2020