# RNCP31471 - Méthodes informatiques appliquées à la gestion des entreprises - MIAGE (fiche nationale) **Code:** RNCP31471 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7 - **Sigle:** MASTER — Master - **Codes NSF:** 326 - **FormaCodes:** 24273, 32070, 31057, 31008 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 01-01-2025 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit ## Certificateur(s) - MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE - SIRET: 11004401300040 - UNIVERSITE DE RENNES - SIRET: 13003051300019 - UNIVERSITE D'ORLEANS - SIRET: 19450855200016 - UNIVERSITE CLAUDE BERNARD LYON 1 - SIRET: 19691774400019 - NANTES UNIVERSITE - SIRET: 13002974700016 - UNIVERSITE DE BORDEAUX - SIRET: 13001835100010 - UNIVERSITE PARIS-SACLAY - SIRET: 13002602400054 - Site web: https://www.universite-paris-saclay.fr/ - UNIVERSITE DE LORRAINE - SIRET: 13001550600012 - UNIVERSITE GRENOBLE ALPES - SIRET: 13002608100013 - UNIVERSITE PARIS EST CRETEIL VAL DE MARNE - SIRET: 19941111700013 - UNIVERSITE D'AIX MARSEILLE - SIRET: 13001533200013 - UNIVERSITE DE RENNES I - SIRET: 19350936100013 - UNIVERSITE DE LILLE - SIRET: 13002975400012 - UNIVERSITE AMIENS PICARDIE JULES VERNE - SIRET: 19801344300017 - UNIVERSITE PARIS CITE - SIRET: 13002573700011 - UNIVERSITE DE HAUTE ALSACE - SIRET: 19681166500013 - UNIVERSITE COTE D'AZUR - SIRET: 13002566100013 - UNIVERSITE PAUL SABATIER TOULOUSE III - SIRET: 19311384200010 - UNIVERSITE PARIS NANTERRE - SIRET: 19921204400010 - UNIVERSITE DES ANTILLES - SIRET: 19971585500011 - UNIVERSITE PARIS 1 PANTHEON SORBONNE - SIRET: 19751717000019 - UNIVERSITE TOULOUSE CAPITOLE - SIRET: 13003061200019 - UNIVERSITE TOULOUSE 1 CAPITOLE - SIRET: 19311382600013 - UNIVERSITE DE NOUVELLE CALEDONIE - SIRET: 13000322100012 ## Partenaires habilités 1 organisme habilité, d'après la liste publiée par France compétences : 1 à former et organiser l'évaluation. - UNIVERSITE D EVRY VAL D ESSONNE — SIRET 19911975100014 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées - Conduite de la transformation numérique de l’entreprise -   Structuration et pilotage du système d’information en vue de son alignement sur la stratégie de l’entreprise -   Modélisation et optimisation des processus de l’entreprise -   Conception et développement de logiciels dans des environnements centralisés, distribués ou mobiles -   Intégration de systèmes d’information -   Planification et conduite de projets informatiques -   Définition, installation et administration des infrastructures matérielles et logicielles -   Support aux processus de définition et de contrôle de la qualité et de la sécurité de l’information et des systèmes -   Support aux processus d’assistance aux usagers, notamment en cas de pannes ou de dysfonctionnements. ### Compétences attestées - Adapter la stratégie informatique à la stratégie de l’entreprise - Gérer un changement métier suite à une évolution informatique - Définir et mettre en œuvre une architecture informatique - Assurer l’intégrité d’une infrastructure informatique - Evaluer l’efficacité d’un processus informatique et l’améliorer - Planifier et gérer un projet informatique - Gérer un portefeuille de projets - Orienter la production et la commercialisation d’un produit informatique - Gérer une relation client ou une relation fournisseur - Identifier et formaliser les besoins des clients / utilisateurs - Concevoir et développer une application informatique - Développer, tester et déployer un composant logiciel ou matériel dans divers contextes - Intégrer un nouveau composant dans un système d’information - Mettre en œuvre les outils de la recherche opérationnelle pour optimiser les logiciels opérationnels (gestion des stocks, gestion de la production, marketing numérique …) - Mettre en œuvre les outils d’analyse et de fouille de données pour l’aide à la décision - Gérer un processus d’assistance aux usagers - Organiser un changement de logiciel ou de matériel - Identifier et résoudre un incident ou une interruption de service - Assurer la gouvernance informatique - Gérer la sécurité de l’information et des systèmes - Gérer un risque informatique - Gérer la qualité informatique - Elaborer et gérer un contrat, garantir sa conformité - Gérer l’élaboration et la diffusion de l’information et de la connaissance - Identifier les avancées technologiques, les comprendre et les intégrer dans des produits, applications ou services - Envisager des solutions créatives pour fournir de nouveaux concepts, idées, produits ou services - Intégrer le développement durable dans les activités informatiques     - Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention - Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine - Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale - Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines - Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines - Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux    - Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la règlementation - Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation - Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère - Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles - Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe - Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif - Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité - Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale  Chaque mention peut être déclinée en parcours (anciennement spécialités) permettant d'acquérir des compétences complémentaires. Pour plus d'information, se reporter aux liens renvoyant sur les sites des différentes universités habilités/accréditées. ## Blocs de compétences ### RNCP31471BC01 - Usages avancés et spécialisés des outils numériques **Liste de compétences:** - Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention - Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine ### RNCP31471BC02 - Développement et intégration de savoirs hautement spécialisés **Liste de compétences:** - Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale - Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines - Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines - Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux - Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la règlementation ### RNCP31471BC03 - Communication spécialisée pour le transfert de connaissances **Liste de compétences:** - Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation - Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère ### RNCP31471BC04 - Appui à la transformation en contexte professionnel **Liste de compétences:** - Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles - Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe - Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif - Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité - Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités - J :  Information et communication - M : Activités spécialisées, scientifiques et techniques - N : Activités de services administratifs et de soutien ### Type d'emplois accessibles - Développeur - Testeur - Concepteur/Analyste - Chef de projet - Architecte système - Expert technique - Analyste d’affaires - Responsable du SI métier - Administrateur de bases de données - Urbaniste des SI - Consultant informatique - Expert sécurité́ informatique - Responsable assurance qualité ### Code(s) ROME M1802, M1810, M1801, M1805, M1806 ### Références juridiques des réglementations d'activité A compléter (Reprise) ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Élevée (4/5) - **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible, Lien formation-emploi - **Salaire médian (mensuel) :** 2 781 € - **Diplôme le plus fréquent :** Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en communication et information (41 % des actifs en emploi) - **Familles professionnelles (FAP) :** 5 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles - M1X80 — Techniciens d'étude et de développement en informatique · tension 4/5 (Élevée) - M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique · tension 4/5 (Élevée) - M2X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom · tension 5/5 (Très élevée) - M2X92 — Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom · tension 3/5 (Modérée) - M2X93 — Experts et consultants en systèmes d'information · tension 5/5 (Très élevée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 41 765 - **Jugés difficiles à recruter :** 50 % - **Emplois saisonniers :** 2 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 5 - M1X80 — Techniciens d'étude et de développement en informatique - M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique - M2X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom - M2X92 — Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom - M2X93 — Experts et consultants en systèmes d'information ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements.  - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements ### Composition du jury — VAE Composition définie par le Code de l'éducation : article L613-4 modifié par la loi n°2016-1088 du 8 août 2016 - art. 78 **Accessible en outre-mer :** Nouvelle-Calédonie ## Financement en alternance (NPEC) Niveau de prise en charge d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences par branche professionnelle (CPNE). - **Prise en charge usuelle:** 8 231 € - **Selon la branche:** 6 500 € – 8 584 € | Prise en charge | Branches concernées | |---|---| | 8 231 € | Valeur par défaut · 167 branches | | 8 407 € | CPNE Personnel navigant technique des exploitants d'hélicoptères, CPNE Transport aérien : personnel au sol, CPNE Travail Temporaire, CPNE autoroutes, CPNE de l'immobilier | | 8 584 € | CPNE du négoce et de l’industrie des produits du sol, engrais et produits connexes, CPNE industries alimentaires diverses, CPNEFP Mutualité, CPNEFP Régime général de la Sécurité sociale, CPNEFP Transformation Laitière | | 8 314 € | CPNE Banque, CPNE Branche Caisse d'Epargne, CPNE de la branche Banque Populaire, CPNEFP de la Branche des Caisses régionales de Crédit Agricole et autres organismes | | 8 580 € | CPNE de la branche de l'hospitalisation privée à statut commercial et du thermalisme, CPNE du Commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire, CPNEFP de la branche professionnelle des Entreprises du courtage d'assurances et/ou réassurances | | 8 496 € | CPNEF de l'audiovisuel, CPNEFP des industries électriques et gazières, CPNFPE des sociétés d'assurances | | 8 361 € | CPNE Branche Caoutchouc, CPNEF de la Publicité, CPNEFP de la métallurgie | | 6 500 € | CPNEF inter-secteurs papier carton, CPNEFP Commerce à distance | | 8 463 € | CPNE des Télécoms | | 8 438 € | CPNEFP du Négoce de l'ameublement | | 8 370 € | CPNE de la branche des experts comptables et commissaires aux comptes | | 8 299 € | CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil | | 8 265 € | CNPE des sociétés financières | | 8 118 € | CPNEFP de la branche commerce de détail de l'habillement et articles textiles | | 8 000 € | CPNE chimie | | 7 500 € | CPNE des industries de santé (CPNEIS) | | 7 016 € | CPNEFP de la branche de la promotion immobilière | | 6 521 € | CPNEFP de l'industrie cimentière | ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 01-01-2025 ## Liens avec d'autres certifications - **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP39490 ## Pour plus d'informations Pour plus d'informations se reporter au site web des établissements. **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/31471/ ## Entrées et sorties de formation Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 02/2022 – 07/2026. - **Entrées en formation:** 34 - **Parcours menés à terme:** 24 - **Taux d'achèvement:** 71 % | Période | Entrées | Sorties totales | Sorties partielles | |---|---|---|---| | 02/2022 | 1 | 0 | 0 | | 03/2022 | 1 | 0 | 0 | | 06/2022 | 0 | 1 | 1 | | 07/2022 | 2 | 0 | 0 | | 09/2022 | 0 | 1 | 1 | | 01/2023 | 4 | 0 | 0 | | 02/2023 | 2 | 1 | 0 | | 06/2023 | 0 | 1 | 0 | | 07/2023 | 1 | 1 | 0 | | 08/2023 | 0 | 0 | 1 | | 09/2023 | 1 | 1 | 1 | | 12/2023 | 0 | 4 | 0 | | 01/2024 | 4 | 1 | 0 | | 02/2024 | 2 | 0 | 0 | | 03/2024 | 1 | 0 | 1 | | 04/2024 | 1 | 0 | 0 | | 06/2024 | 0 | 1 | 0 | | 07/2024 | 6 | 1 | 0 | | 09/2024 | 1 | 1 | 0 | | 12/2024 | 0 | 2 | 0 | | 01/2025 | 6 | 0 | 0 | | 02/2025 | 1 | 1 | 1 | | 07/2025 | 0 | 1 | 1 | | 09/2025 | 0 | 2 | 0 | | 12/2025 | 0 | 1 | 1 | | 01/2026 | 0 | 1 | 0 | | 03/2026 | 0 | 1 | 0 | | 07/2026 | 0 | 1 | 0 | ## Demande CPF — formations engagées Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 03/2020 – 12/2024. - **Dossiers CPF engagés:** 55 - **Montant total engagé:** 172 391 € - **Coût moyen par dossier:** 3 134 € - **Durée moyenne:** 644 h Financement (part du montant engagé) : - France compétences : 69 % - Reste à charge titulaire : 18 % - Entreprise : 6 % - France Travail : 3 % - OPCO : 3 % - État : 1 % --- *Généré le 11/10/2026 à 09:46*