# RNCP31754 - Droit, économie, gestion, Mention Droit privé,

**Code:** RNCP31754
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7
- **Sigle:** MASTER — Master
- **Codes NSF:** 345t, 128g, 128
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit

## Certificateur(s)
- Université Rennes I
  - Site web: http://www.univ-rennes1.fr

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
A compléter (Reprise)

### Activités visées
     -        Veille juridique et information sur les évolutions    -        Audit et expertise juridique    -        Etablissement d’actes juridiques    -        Négociation, rédaction et gestion de contrats    -        Elaboration de stratégies précontentieuses    -        Gestion des contentieux contractuel, judiciaire ou arbitral    -        Médiation civile et pénale    -        Conseil juridique aux entreprises    -        Recherche juridique    -        Accompagnement à la transformation digitale des entreprises    -        Traitement d'une situation contentieuse ou non soumise au droit anglais

### Compétences attestées
-        Maîtriser le droit commun et au moins un domaine de droit spécialisé (droit civil ; droit pénal et procédure pénale ; droit des affaires ; droit du numérique)    -        Assurer une veille réglementaire en droit, généraliste ou spécialisée    -        Se documenter sur le droit applicable    -        Informer sur le droit applicable    -        Mener en autonomie des expertises juridiques en droit commun ou spécialisé    -        Analyser une problématique juridique et construire une réponse adaptée    -        Evaluer les solutions juridiques envisageables et apporter son conseil    -        Evaluer les solutions juridiques envisageables et mener une médiation    -        Construire des modèles de prévention/ résolution des litiges intégrant les différentes parties    -        Rédiger des contrats répondant aux besoins des particuliers et/ou des entreprises    -        Réaliser des démarches juridiques auprès d'organismes publics ou privés    -        Prendre en compte les risques liés à l’activité entrepreneuriale    -        Effectuer une recherche approfondie en droit    -        Sensibiliser les équipes R&D et opérationnelles aux enjeux stratégiques de la transformation digitale et de la gestion des actifs immatériels    -        Elaborer une stratégie judiciaire en cas de contentieux et suivre les procédures engagées    -        Comprendre les enjeux technologiques pour élaborer une stratégie juridique    -        Réaliser la mise en conformité RGPD    -        Traiter une question juridique, contentieuse ou non, soumise au droit anglais    Compétences pré-professionnelles    -          Se situer dans un environnement socio-professionnel et interculturel, national et international, pour s’adapter et prendre des initiatives    -          Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.    -          Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.    -          Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet    -          Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder.    -          Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte.    -          Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique         Compétences transversales         - Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes    - Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif    - Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation    - Actualiser ses connaissances par une veille dans son domaine, en relation avec l’état de la recherche et l’évolution de la règlementation    - Evaluer et s’autoévaluer dans une démarche qualité    - S’adapter à différents contextes socio-professionnels et interculturels, nationaux et internationaux    - Rédiger des cahiers des charges, des rapports, des synthèses et des bilans,    - Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, en français et dans au moins une langue étrangère, et dans un registre adapté à un public de spécialistes ou de non-spécialistes    - Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information de manière adaptée ainsi que pour collaborer en interne et en externe         Chaque mention peut être déclinée en parcours (anciennement spécialités) permettant d'acquérir des compétences complémentaires. Pour plus d'information, se reporter aux liens renvoyant sur les sites des différentes universités habilités/accréditées.               

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
J – Information et communication    K – Activités financières et d’assurance    L – Activités immobilières    M – Activités spécialisées, scientifiques et techniques    N – Activités de services administratifs et de soutien     

### Type d'emplois accessibles
-          Juriste en cabinet d’expertise, en cabinet d’avocats ou en cabinet de conseil en propriété industrielle    -          Juriste en services pénitentiaires    -          Conseiller juridique    -          Contract manager    -          Gestionnaire de litiges    -          Adjoint au responsable administratif et financier    -          Adjoint au directeur juridique    -          Chargé d'études juridiques    -          Médiateur civil ou pénal    -          Lobbyiste/chargé d’affaires publiques    -          Juriste d’entreprise généraliste ou spécialisé    -          Juriste de banque, d’assurance ou de finance    -          Chercheur dans le domaine juridique

### Code(s) ROME
C1205, K1902, K1903, K2401, M1205

### Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Élevée (4/5)
- **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 534 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 8 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - L2X61 — Agents administratifs · tension 1/5 (Très faible)
  - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables · tension 5/5 (Très élevée)
  - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) · tension 3/5 (Modérée)
  - L5X91 — Juristes et avocats · tension 3/5 (Modérée)
  - N1X91 — Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) · tension 2/5 (Faible)
  - P3X90 — Professionnels du droit · tension 4/5 (Élevée)
  - QCX01 — Employés et techniciens commerciaux de la banque · tension 5/5 (Très élevée)
  - QCX02 — Cadres et indépendants commerciaux de la banque · tension 3/5 (Modérée)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 50 070
- **Jugés difficiles à recruter :** 27 %
- **Emplois saisonniers :** 8 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 8
  - L2X61 — Agents administratifs
  - L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables
  - L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
  - L5X91 — Juristes et avocats
  - N1X91 — Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur)
  - P3X90 — Professionnels du droit
  - QCX01 — Employés et techniciens commerciaux de la banque
  - QCX02 — Cadres et indépendants commerciaux de la banque

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE

### Prérequis à l'entrée en formation
A compléter (Reprise)

### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle
jury d'enseignants-chercheurs désigné par le Président de l'université de Rennes 1

### Composition du jury — VAE
Composition du jury votée par l’Université

## Base légale
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019

## Liens avec d'autres certifications
- **Anciennes versions:** RNCP11373

## Pour plus d'informations
https://formation-continue.univ-rennes1.fr/    http://www.droit.univ-rennes1.fr/      Université Rennes 1   Faculté de droit et de science politique   SOIE (Service Orientation Insertion Entreprise)

**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/31754/

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*Généré le 12/10/2026 à 09:04*