L’ostéopathe, dans une approche systémique, après diagnostic ostéopathique, effectue des mobilisations et des manipulations pour la prise en charge des dysfonctions ostéopathiques du corps humain. Ces manipulations et mobilisations ont pour but de prévenir ou de remédier aux dysfonctions en vue de maintenir ou d’améliorer l’état de santé des personnes, à l’exclusion des pathologies organiques qui nécessitent une intervention thérapeutique, médicale, chirurgicale, médicamenteuse ou par agent physique
Les activités sont:
1: Évaluer une situation et élaborer un diagnostic ostéopathique
2 : Concevoir et conduire un projet d’intervention ostéopathique
3 : Réaliser une intervention ostéopathique
4 : Conduire une relation dans un contexte d’intervention ostéopathique
5 : Analyser sa pratique professionnelle et traiter des données scientifiques et professionnelle
6 : Gérer un cabinet
Compétences attestées
Le titulaire est capable d'effectuer:
L'accueil et information de la personne
L'utilisation d’un outil/logiciel informatique de gestion de la patientèle
Le recueil d’informations nécessaires à l’élaboration du projet d’intervention de l’ostéopathe
L'intervention ostéopathique
L'organisation des activités et gestion de l’information
L'analyse de sa pratique professionnelle
Le traitement de données scientifiques
La veille professionnelle et formation
La réalisation d’un suivi et retour réflexif sur sa pratique
La gestion de l’activité professionnelle
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
- En cabinet libéral, individuellement ou au sein d’une société (société civile professionnelle, société d’exercice libéral, etc.)
- Dans des structures externes (Hôpitaux publics et privés, cliniques, clubs sportifs, centres de bien-être, centre de thalassothérapie, etc.)
Types d'emplois accessibles
Ostepathe
Références juridiques des réglementations d'activité
Le métier d’ostéopathe est régi par le décret n° 2007-435 du 25 mars 2007 relatif aux actes et aux conditions d'exercice de l'ostéopathie. Selon ce décret, il est précisé que l’usage professionnel du titre d’ostéopathe est réservé aux titulaires d'un diplôme délivré par un établissement agréé dans les conditions prévues aux articles 5 à 9 du décret du 25 mars.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initialeOui
Formation continueOui
ApprentissageOui
Contrat de professionnalisationOui
Candidature individuelleOui
VAEOui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
4 membres de l’IO Rennes et 7 membres externes. La présidence sera confiée à un(e) professionnel(le) externe.
Composition du jury — Formation continue, VAE
4 membres de l’IO Rennes et 7 membres externes. La présidence sera confiée à un(e) professionnel(le) externe
Composition du jury — Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle
non
Financement en alternance
Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par
France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.
Prise en charge usuelle
9 017 €
Selon la branche
9 017 € – 9 138 €
Prise en chargeBranches concernées
9 017 €Valeur par défaut · 212 branches
9 138 €CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat