# RNCP3302 - Réseaux et Télécommunications Spécialité Administration et Sécurité des Réseaux d’entreprises(ASUR) **Code:** RNCP3302 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6 - **Sigle:** Licence Professionnelle — Licence professionnelle - **Codes NSF:** 326 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit ## Certificateur(s) - Ministère chargé de l'enseignement supérieur - Université Savoie Mont Blanc - Chambéry - Site web: http://www.univ-savoie.fr ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées Le titulaire de ce diplôme peut exercer les activités (ou fonctions suivantes) : L’administrateur réseau a pour mission d’administrer les ressources nécessaires à la production attendue du réseau de l’entreprise. Ce professionnel est à l'écoute des besoins des utilisateurs. Il est également en contact avec les fournisseurs et les prestataires de services (fournisseurs, opérateurs...). ### Compétences attestées Principales compétences acquises : - Garantir la circulation des informations, la qualité de services et la sécurité, - Analyser un réseau d’entreprise, administrer la qualité et la sécurité de service de ce réseau en s’appuyant sur des indicateurs de performance, de qualité et de sécurité qu’il aura crée, ou en choisissant des outils existants, - Analyser le comportement du réseau et repèrer les points critiques en s'appuyant sur des indicateurs de performance (débit), - Configurer le système pour ouvrir de nouveaux accès ou accroître la confidentialité des informations, - Proposer et mettre en œuvre des solutions d'optimisation de l'infrastructure du réseau et de la gestion du parc de machines, en vue de garantir leur sécurité, - Analyser un réseau d’entreprise et proposer les évolutions nécessaires à la qualité du service, - Administrer des serveurs de réseaux et les divers postes clients qui leurs sont rattachés, - Assister et former les utilisateurs à la gestion de leur poste et à l’utilisation des logiciels, - Appréhender les besoins de communication interne et externe (Intranet, Internet, Bases de Données, …), - Sécuriser l’accès aux  ressources informatiques, - Conseiller l’entreprise sur les évolutions de ses équipements, - Maintenir une connaissance de l’état de l’art dans le domaine technique systèmes et réseaux (veille technologique), - Rédiger des propositions commerciales (devis, contrat de maintenance) pour ces équipements, - Possèder le sens de la communication et de bonnes qualités relationnelles, - Parler l'anglais technique (documents constructeurs). ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Secteurs d'activité : L - Gestion, administration des entreprises M - Informatique et télécommunications Z1 – Entrepreneur Z3 - Recherche et développement ### Type d'emplois accessibles Type d'emplois accessibles : Ces emplois/métiers s’exercent dans les structures ayant un réseau informatique ou dans les sociétés de services centrées sur ce secteur d’activité. Les activités de ces emplois/métiers s'exercent au sein de sociétés de services, d'entreprises, ... en relation avec différents services de l'entreprise ou clients (maintenance, exploitation, direction, ...), en contact avec de multiples intervenants (prestataires, fournisseurs, maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'oeuvre, directeur général, ...). Ces emplois varient selon le type de structure (entreprise, société de services), l'organisation et le niveau de responsabilité (stratégie, support métiers, management de projet, technologie). - Administrateur Système et Réseaux - Responsable infrastructure réseaux - Chef de projet - Assistant ingénieur Télécoms et réseaux - Technicien système et réseaux - Technicien maintenance informatique - Gérant d’une entreprise assistance informatique - Responsable informatique - Chef de projet - Conseiller clientèle ### Code(s) ROME M1801, M1803, M1810, H1101 ### Références juridiques des réglementations d'activité A compléter (Reprise) ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Élevée (4/5) - **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible, Lien formation-emploi - **Salaire médian (mensuel) :** 2 852 € - **Diplôme le plus fréquent :** Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en communication et information (19 % des actifs en emploi) - **Familles professionnelles (FAP) :** 5 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles - G1X75 — Techniciens et agents de maîtrise en assistance et support technique client et en installation et maintenance télécoms et courants faibles · tension 5/5 (Très élevée) - H1X92 — Ingénieurs en maintenance et support technique client · tension 5/5 (Très élevée) - M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique · tension 4/5 (Élevée) - M2X91 — Chefs de projet et directeurs de service informatique · tension 4/5 (Élevée) - M2X92 — Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom · tension 3/5 (Modérée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 14 977 - **Jugés difficiles à recruter :** 46 % - **Emplois saisonniers :** 3 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 5 - G1X75 — Techniciens et agents de maîtrise en assistance et support technique client et en installation et maintenance télécoms et courants faibles - H1X92 — Ingénieurs en maintenance et support technique client - M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique - M2X91 — Chefs de projet et directeurs de service informatique - M2X92 — Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation continue, Contrat de professionnalisation, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation continue Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur) Enseignants et professionnels ### Composition du jury — Contrat de professionnalisation Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur) ### Composition du jury — VAE Enseignants chercheurs et professionnels Deux jurys VAE sont organisés chaque année pour les candidats (décembre et juin) ## Pour plus d'informations http://www.iut-acy.univ-savoie.fr http://www.univ-savoie.fr/Portail **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/3302/ --- *Généré le 13/10/2026 à 20:43*