Certificateur(s)
Partenaires habilités
8 organismes habilités, d'après la liste publiée par France compétences : 8 à former et organiser l'évaluation.
OrganismeSIRETHabilitation
CAMPUS DES METIERS DE MOSELLE
18572204800153
Former et organiser l'évaluation
CHAMBRE DE METIERS ET DE L ARTISANAT DE LA REGION OCCITANIE, PYRENEES-MEDITERRANEE
13002793100018
Former et organiser l'évaluation
CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE REGION BRETAGNE
13002794900010
Former et organiser l'évaluation
CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE REGION HAUTS-DE-FRANCE
13002374000439
Former et organiser l'évaluation
CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE REGION ILE-DE-FRANCE
13002797200012
Former et organiser l'évaluation
CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE REGION PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR
13002087800240
Former et organiser l'évaluation
CMAR CENTRE VAL-DE LOIRE
13002798000015
Former et organiser l'évaluation
CMAR GRAND EST
13002801200016
Former et organiser l'évaluation
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
Le titulaire du BTMS est un prothésiste dentaire hautement qualifié. Il exerce comme responsable de laboratoire/chef de production.
Le secteur de la prothèse dentaire comprend à ce jour en France, 4 050 laboratoires qui comptent
17 750 actifs et emploient 13 100 salariés. Ainsi, 23% des laboratoires n’ont pas de salariés, 47% emploient de 1 à 3 salariés, 16% emploient de 4 à 6 salariés et 14% emploient 7 salariés et plus.
Activités visées
Le titulaire du brevet technique des métiers supérieur de prothésiste dentaire assure les activités de production, de gestion du laboratoire et de direction de l’entreprise ou du secteur spécialisé. Il exerce les activités suivantes:
Conception et préparation de tout type de DSMS avec un concept évolutif dans le respect des données cliniques et à partir des bases d’occlusion et des cires de diagnostic ;
Fabrication des dispositifs médicaux sur mesure (DSMS) avec tout type de matériaux et matériel conforme à la commande du praticien ;
Organisation du travail et gestion des équipes du laboratoire de prothèse dentaire ;
Gestion économique et financière du laboratoire de prothèse dentaire.
Compétences attestées
Définir le schéma directeur déterminant un protocole technique tenant compte des critères esthétiques et fonctionnels spécifiques ;
Fabriquer et/ou superviser la fabrication de tout DSMS ou élément prothétique correspondant au protocole technique retenu ;
Fabriquer une prothèse amovible complète (PAC), uni-maxillaire ou bi-maxillaire, de classe II et III, quel que soit l’antagonisme ;
Fabriquer une prothèse combinée mixte comprenant une prothèse amovible partielle à infrastructure métallique (PAPIM), avec attachements et fraisages ;
Fabriquer une prothèse maxillo-faciale et implanto portée (implants) ;
Fabriquer une prothèse d’orthopédie dento faciale (ODF) Fabriquer une gouttière d’occlusion ;
Assurer la qualité sanitaire des opérations de fabrication et le contrôle de conformité avant livraison ;
Prévoir et sélectionner les moyens nécessaires au fonctionnement du laboratoire en vue de la réalisation de tout type de prothèses dentaires ;
Assurer la maintenance et la conformité du matériel du laboratoire en parfait état de fonctionnement au regard de la législation et de la sécurité des personnels ;
Superviser les réalisations prothétiques du laboratoire ou du secteur spécialisé ;
Organiser le travail et les équipes du laboratoire ;
Définir la stratégie commerciale et la communication du laboratoire, y compris en anglais ;
Piloter au quotidien la rentabilité et les investissements du laboratoire ;
Établir le devis du projet prothétique ;
Anticiper et organiser les achats ;
Organiser et gérer les stocks ;
Créer, reprendre ou développer un laboratoire de prothèses dentaires.
Blocs de compétences · 4
RNCP34711BC01
Concevoir et préparer dans le respect des données cliniques et à partir des bases d’occlusion et des cires de diagnostic, tout type de dispositif médical sur mesure (DMSM) évolutif
Compétences visées
Définir le schéma directeur déterminant le protocole technique et tenant compte des critères esthétiques et fonctionnels spécifiques ;
Formuler des propositions prothétiques en collaboration avec le dentiste, le stomatologue ;
Définir la chronologie des opérations techniques ;
Anticiper l’évolution future de la prothèse en fonction des évolutions possibles du système manducateur ;
Sélectionner, utiliser et mettre en œuvre les matériaux et matériels adaptés à la conception de la prothèse évolutive ;
Fabriquer les DSMS conçus.
Modalités d'évaluation
Pratique professionnelle sur la durée de la formation : pièce de maîtrise Sur la base de cas cliniques imposés, le candidat devra proposer et réaliser un traitement prothétique en justifiant chacun de ses choix (sur classe squelettique II ou III) NB : cette épreuve d’omnipratique traitera obligatoirement de toutes les disciplines et techniques professionnelles : prothèse adjointe totale, prothèse amovible partielle à infrastructure métallique, orthopédie dento-faciale, prothèse conjointe et cosmétique, prothèse combinée et fraisage, implantologie et gouttières. Cette épreuve comprend la réalisation des DMSM, la rédaction d’un dossier prothétique et sa soutenance orale
RNCP34711BC02
Fabriquer tout type de dispositifs médicaux sur mesure (DSMS) complexes dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
Compétences visées
Fabriquer les prothèses suivantes :
prothèse amovible complète (PAC) sur classe squelettique
II et III uni maxillaire ou bi maxillaire, quel que soit l’antagonisme ;
prothèse combinée mixte avec une prothèse amovible
partielle à infrastructure métallique (PAPIM), attachement(s) et fraisages ;
prothèse maxillo-faciale et implanto
portée
(implants) ;
prothèse d’orthopédie dento faciale (ODF) ;
gouttière occlusale.
Modalités d'évaluation
Pratique professionnelle en temps limité – Mise en situation professionnelle Sur une durée de 18 heures maximum, le candidat, à partir d’une prescription définie par la commission de choix de sujet, et d’empreintes aura à réaliser tout ou partie des pièces prothétiques dans les champs de la prothèse amovible complète, prothèse fixée, prothèse amovible partielle à infrastructure métallique (PAPIM) et ODF (traitement orthodontique)
RNCP34711BC03
Gérer économiquement et financièrement le laboratoire de prothèses dentaires
Compétences visées
Construire son projet entrepreneurial et le défendre ;
Chiffrer son projet de manière réaliste au travers d’un compte d’exploitation prévisionnel et d’un plan de financement ;
Réaliser une étude de marché, une étude d’opportunité ;
Piloter au quotidien la rentabilité et les investissements du laboratoire ;
Définir la politique générale d’achat du laboratoire et l’adapter selon les commandes (référencement des fournisseurs et négociation des prix, délais de livraison, de règlements, remises,…) ;
Anticiper et organiser les achats ;
Organiser et gérer les stocks ;
Construire les tableaux de bord pour suivre les activités du laboratoire ;
Définir les indicateurs de gestion propres à l’activité de prothèse dentaire ;
Analyser l’activité et la rentabilité du laboratoire par praticien ou par secteur activité (ODF, PAPIM, implants, etc.) ;
Établir le devis du projet prothétique ;
Établir les coûts de revient des fabrications de chaque type de prothèse, commande en identifiant les différents éléments de coût.
Modalités d'évaluation
Mémoire de gestion portant sur un projet de création ou de reprise d’un laboratoire de prothèses dentaires, avec soutenance orale. Gestion du laboratoire prothétique – Étude de cas écrite à partir d’un dossier ressources Le candidat démontre sa capacité à gérer un laboratoire sur la base d’un projet d’investissement, d’un projet de développement.
RNCP34711BC04
Définir et organiser la production de prothèses dentaires dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
Compétences visées
Prévoir et sélectionner les moyens nécessaires au fonctionnement du laboratoire en vue de la réalisation de tout type de prothèses dentaires ;
Assurer la maintenance et la conformité du matériel du laboratoire en parfait état de fonctionnement au regard de la législation et de la sécurité des personnels ;
Superviser les réalisations prothétiques du laboratoire ou du secteur spécialisé ;
Gérer, animer les équipes et organiser le travail du laboratoire ;
Définir la stratégie commerciale et la communication du laboratoire.
Modalités d'évaluation
Étude de cas écrite Le candidat étudie la faisabilité d’un projet, d’un lancement de produit, d’une manifestation portes ouvertes et ses conséquences sur l’entreprise. Il mobilisera l’ensemble des compétences contenues dans les fonctions d'innovation, commercialisation, organisation du travail et animation d’équipe. Communiquer en anglais dans son métier – Épreuve orale Mener une conversation à partir d’un texte technique ou d’une photographie de réalisation prothétique Présenter et négocier l’intervention à effectuer.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Le prothésiste dentaire hautement qualifié exerce principalement en entreprise artisanale (entreprise possédant un code NAFA). Il peut également être salarié d’un cabinet dentaire, d’un hôpital ou d’une clinique et travailler en étroite collaboration au sein d’une équipe de chirurgie maxillo faciale ou de traumatologie.
La majorité des laboratoires emploient entre 1 et 3 salariés, mais la profession se concentre progressivement. Les laboratoires de 7 salariés et plus concernent près de 780 entreprises sur les 3.600 du secteur.
Types d'emplois accessibles
prothésiste dentaire, responsable ou chef de laboratoireresponsable d’un secteur spécialiséchef d’entreprise
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
Le métier de prothésiste dentaire est un métier réglementé. Pour s’installer le chef d’entreprise doit être titulaire au minimum d’un niveau 3 dans le métier concerné (Décret 98-247 du 2 avril 1998).
Le prothésiste dentaire est assujetti au respect d’un certain nombre de Directives européennes en matière d’hygiène et de traçabilité des matériaux (Directives CE 93/40, 93/42).
L’arrêté du 30 mai 2018 stipule que le prothésiste dentaire émet une déclaration de conformité du dispositif médical sur mesure fabriqué, remise au patient et mentionnant le nom et l’adresse du fabricant ou le nom et l’adresse de son mandataire si le fabricant n’a pas de siège social dans l’UE.
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Très élevée
(5/5)
en tension
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible, Lien formation-emploi et Inadéquation géographique.
2 000 €
salaire médian (mensuel)
Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+2 (DUT, BTS, Deug ou équivalent) en services aux personnes (36 % des actifs en emploi).
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
Spécialistes de l'appareillage médical (nomenclature FAP).
-
V3X71 — Spécialistes de l'appareillage médical tension 5/5 (Très élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME :
ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
2 551
projets de recrutement
59 %
en tension
jugés difficiles à recruter
4 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
Spécialistes de l'appareillage médical (nomenclature FAP).
-
V3X71 — Spécialistes de l'appareillage médical
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data),
cumul national.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils
couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Non
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Composition du jury — Formation continue
Le jury général comprend des membres désignés par le président de la chambre de métiers et de l’artisanat (lui-même président du jury général) : - un membre désigné par l’organisation professionnelle représentative du secteur des métiers ; - le directeur régional, de la consommation, de la concurrence, du travail et de l’emploi ; - l’Inspecteur d’Académie ou un professeur de l’enseignement technologique désigné par lui ; - des formateurs ou responsables pédagogiques chargés de la préparation au Brevet de maîtrise, désignés par le président de la chambre de métiers et de l’artisanat ou de l’organisation professionnelle, si elle organise seule la formation ; - le président du jury particulier ; - les correcteurs. Le jury particulier est constitué: - des formateurs du domaine professionnel et du domaine transversal ; - des artisans.
Composition du jury — Apprentissage
Le jury général comprend des membres désignés par le président de la chambre de métiers et de l’artisanat (lui-même président du jury général) : - un membre désigné par l’organisation professionnelle représentative du secteur des métiers ; - le directeur régional, de la consommation, de la concurrence, du travail et de l’emploi ; - l’Inspecteur d’Académie ou un professeur de l’enseignement technologique désigné par lui ; - des formateurs ou responsables pédagogiques chargés de la préparation au Brevet de maîtrise, désignés par le président de la chambre de métiers et de l’artisanat ou de l’organisation professionnelle, si elle organise seule la formation ; - le président du jury particulier ; - les correcteurs. Le jury particulier est constitué: - des formateurs du domaine professionnel et du domaine transversal ; - des artisans.
Composition du jury — Contrat de professionnalisation
Le jury général comprend des membres désignés par le président de la chambre de métiers et de l’artisanat (lui-même président du jury général) : - un membre désigné par l’organisation professionnelle représentative du secteur des métiers ; - le directeur régional, de la consommation, de la concurrence, du travail et de l’emploi ; - l’Inspecteur d’Académie ou un professeur de l’enseignement technologique désigné par lui ; - des formateurs ou responsables pédagogiques chargés de la préparation au Brevet de maîtrise, désignés par le président de la chambre de métiers et de l’artisanat ou de l’organisation professionnelle, si elle organise seule la formation ; - le président du jury particulier ; - les correcteurs. Le jury particulier est constitué: - des formateurs du domaine professionnel et du domaine transversal ; - des artisans.
Composition du jury — VAE
Le jury VAE présidé par le chef d’entreprise qui exerce une fonction d’arbitrage, doit comporter au moins 4 personnes dont 2 représentants qualifiés de la profession considérée (un chef d’entreprise et un salarié, choisis par le président de la chambre, sur les listes présentées par les organisations professionnelles).
Liens avec d'autres certifications
Anciennes versions
Nouvelle(s) certification(s)
Base légale
Date de décision29-06-2020
Durée de l'enregistrement3 ans
Date d'échéance29-06-2023
Pour plus d'informations · Statistiques
AnnéeCertifiésInsertion 6 moisMétier visé 2 ans
2018
24
100 %
—
2017
19
100 %
—
2016
19
100 %
—