# RNCP35897 - Chargé d'affaires BTP **Code:** RNCP35897 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6 - **Codes NSF:** 230p, 232, 231p - **FormaCodes:** 22257 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 15-09-2023 - **Date d'enregistrement:** 15-09-2021 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande ## Certificateur(s) - ECOLE SUPERIEURE DE CONDUITE DE TRAVAUX - SIRET: 48957934200010 ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification Le Chargé d’Affaires BTP veille au bon déroulement du projet dans toutes ses dimensions, tant au niveau commercial, que technique, juridique, managérial, financier et sociétal /environnemental ;qu’il s’agisse d’un chantier de bâtiment et/ou de travaux publics (route, canalisation, terrassement, VRD). Le Chargé d’affaires BTP débutant commence à participer en équipe à des dossiers avant de se voir confier des projets qui, avec les années, deviennent de plus en plus importants et complexes. ### Activités visées Prospection de nouveaux clients Elaboration du chiffrage d’un appel d’offre Valorisation de l’offre commerciale de l’entreprise Réalisation d’une contre-étude Rédaction des documents de préparation de chantier Planification du projet Coordination du projet Mise en place des procédures sécurité, environnementales et sociétales de l’entreprise inhérentes au plan d’action Etablissement de la gestion financière Veille à la bonne livraison du chantier ### Compétences attestées Prospecter de nouveaux clients en ciblant les marchés correspondant à la stratégie d’entreprise définie par le supérieur hiérarchique (Directeur de Travaux, …), en assurant un suivi commercial personnalisé et l’établissement d’un plan d’action commercial et marketing afin de développer le portefeuille clients et le chiffre d’affaires. Elaborer le chiffrage d’un appel d’offre en réalisant le métré de l'opération, en maitrisant les techniques et méthodes BTP, en analysant les pièces marché, en utilisant des ratios, des devis et une analyse des frais de chantier pour finaliser la réponse à l'appel d'offre Valoriser son offre en mettant en avant les atouts de son entreprise sur le plan technique, humain, environnemental, qualitatif, de la sécurité et sociétal à travers notamment le mémoire technique et la proposition de variantes avantageuses, innovantes pour démontrer la plus-value de l’offre à formuler au client Réaliser la contre-étude du projet en définissant les modes constructifs, en optimisant les choix études, en définissant les budgets de l’opération afin de vérifier et valider le budget de l’opération. Rédiger les documents de préparation du chantier en établissant la liste des démarches administratives à réaliser, en établissant le PPSPS, le PAQ, le PRE et leur plan d’action ainsi que les demandes d’agréments de fournitures et le plan d’installation de chantier pour être en conformité avec la règlementation et les normes en vigueur et ne pas prendre de retard sur le projet. Planifier le projet en listant l’ensemble des tâches en se référant au cahier des charges et aux plans, en identifiant les tâches critiques, en les ordonnançant et en identifiant leurs délais, les marges, les jalons et les livrables au regard des ressources et du délai contractuel à l’aide de logiciel de planification (notamment Ms Project...) dans le but de maitriser les délais, les ressources humaines et matérielle Coordonner le projet en animant les réunions de chantier, en s'assurant régulièrement du respect des engagements des différents intervenants, du respect du planning établi, en l'actualisant si nécessaire pour s'assurer du respect des délais et pour maitriser les ressources de l'entreprise Mettre en place les procédures sécurité, environnementales et sociétales de l'entreprise sur le projet en faisant respecter les modes opératoires et en les adaptant si besoin, en animant les ¼ d’heure sécurité, en s’assurant que chacun soit formé au poste de travail, en répondant aux rapports du coordinateur SPS, en traçant les déchets, en contrôlant les consommations du chantier, en veillant au respect des avoisinants et en contrôlant, accueillant et formant les nouveaux entrants sur le projet pour s'assurer du respect des normes et règlementation en vigueur Etablir la gestion financière périodique du projet en vérifiant l'ensemble des dépenses et recettes, en projetant les dépenses/recettes à fin de chantier en analysant les écarts, en définissant un plan d'action et pour maîtriser la rentabilité finale du projet Assurer la conformité des travaux réalisés en levant l'ensemble des réserves bloquantes du bureau de contrôle et de la maitrise d’œuvre, en mettant en place les différents essais, en analysant les réserves et en définissant un plan d’action pour permettre la livraison. ## Blocs de compétences ### RNCP35897BC01 - Gérer la commercialisation de l'offre d'entreprise de bâtiment-génie civil/TP-VRD **Liste de compétences:** Prospecter de nouveaux clients en ciblant les marchés correspondant à la stratégie d’entreprise définie par le supérieur hiérarchique (Directeur de Travaux, …), en assurant un suivi commercial personnalisé et l’établissement d’un plan d’action commercial et marketing afin de développer le portefeuille clients et le chiffre d’affaires. Elaborer le chiffrage d’un appel d’offre en réalisant le métré de l'opération, en maitrisant les techniques et méthodes BTP, en analysant les pièces marché, en utilisant des ratios, des devis et une analyse des frais de chantier pour finaliser la réponse à l'appel d'offre Valoriser son offre en mettant en avant les atouts de son entreprise sur le plan technique, humain, environnemental, qualitatif, de la sécurité et sociétal à travers notamment le mémoire technique et la proposition de variantes avantageuses, innovantes pour démontrer la plus-value de l’offre à formuler au client **Modalités d'évaluation:** Mise en situation professionnelle orale Projet professionnel écrit et oral ### RNCP35897BC02 - Préparer un projet bâtiment–génie civil/TP-VRD **Liste de compétences:** Réaliser la contre-étude du projet en définissant les modes constructifs, en optimisant les choix études, en définissant les budgets de l’opération afin de vérifier et valider le budget de l’opération Rédiger les documents de préparation du chantier en établissant la liste des démarches administratives à réaliser, en établissant le PPSPS, le PAQ, le PRE et leur plan d’action ainsi que les demandes d’agréments de fournitures et le plan d’installation de chantier pour être en conformité avec la règlementation et les normes en vigueur et ne pas prendre de retard sur le projet Planifier le projet en listant l’ensemble des tâches en se référant au cahier des charges et aux plans, en identifiant les tâches critiques, en les ordonnançant et en identifiant leurs délais, les marges, les jalons et les livrables au regard des ressources et du délai contractuel à l’aide de logiciel de planification (notamment Ms Project...) dans le but de maitriser les délais, les ressources humaines et matérielles **Modalités d'évaluation:** Projets professionnels écrits et oraux ### RNCP35897BC03 - Suivre l'exécution d'un projet bâtiment-génie civil/TP-VRD **Liste de compétences:** Coordonner le projet en animant les réunions de chantier, en s'assurant régulièrement du respect des engagements des différents intervenants, du respect du planning établi, en l'actualisant si nécessaire pour s'assurer du respect des délais et pour maitriser les ressources de l'entreprise Mettre en place les procédures sécurité, environnementales et sociétales de l'entreprise sur le projet en faisant respecter les modes opératoires et en les adaptant si besoin, en animant les ¼ d’heure sécurité, en s’assurant que chacun soit formé au poste de travail, en répondant aux rapports du coordinateur SPS, en traçant les déchets, en contrôlant les consommations du chantier, en veillant au respect des avoisinants et en contrôlant, accueillant et formant les nouveaux entrants sur le projet pour s'assurer du respect des normes et règlementations en vigueur. Etablir la gestion financière périodique du projet en vérifiant l'ensemble des dépenses et recettes, en projetant les dépenses/recettes à fin de chantier en analysant les écarts, en définissant un plan d'action pour maîtriser la rentabilité finale du projet. Assurer la conformité des travaux réalisés en levant l'ensemble des réserves bloquantes du bureau de contrôle et de la maitrise d’oeuvre, en mettant en place les différents essais, en analysant les réserves et en définissant un plan d’action pour permettre la livraison **Modalités d'évaluation:** Mises en situation professionnelle orales Etudes de cas écrites ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Bâtiment Travaux Publics Génie Civil - Voirie Réseaux Distribution (VRD) ### Type d'emplois accessibles Chargé de travaux Chargé d’études Chef de projets BTP Responsable de travaux Conducteur de Travaux BTP ### Code(s) ROME F1106, F1201 ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Très élevée (5/5) - **Facteurs principaux :** Intensité d'embauche, Manque de main-d'œuvre disponible, Conditions de travail contraignantes - **Salaire médian (mensuel) :** 2 604 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 4 - B6X71 — Techniciens experts et chargés d’études du BTP · tension 5/5 (Très élevée) - B6X74 — Conducteurs de travaux et chefs de chantier non cadres · tension 5/5 (Très élevée) - B7X91 — Cadres des études BTP, des études géologiques, du métré de la construction et du contrôle et diagnostic technique du BTP · tension 5/5 (Très élevée) - B7X92 — Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres) · tension 5/5 (Très élevée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 19 486 - **Jugés difficiles à recruter :** 64 % - **Emplois saisonniers :** 2 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 4 - B6X71 — Techniciens experts et chargés d’études du BTP - B6X74 — Conducteurs de travaux et chefs de chantier non cadres - B7X91 — Cadres des études BTP, des études géologiques, du métré de la construction et du contrôle et diagnostic technique du BTP - B7X92 — Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres) ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation Niveau 5 dans les domaines du bâtiment, des travaux publics ou du génie civil (enveloppe du bâtiment, économie de la construction, géomètre topographe, systèmes constructifs bois et habitat, génie civil construction durable) En l'absence du niveau requis, des dispenses et/ou aménagements de parcours peuvent être prévus après examen du dossier d'admission. ### Composition du jury — Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE Un président, professionnel en activité, extérieur à l’ESCT Un formateur, ou le responsable pédagogique de l’ESCT Un autre professionnel en activité externes à l’ESCT ## Financement en alternance (NPEC) Niveau de prise en charge d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences par branche professionnelle (CPNE). - **Prise en charge usuelle:** 8 792 € - **Selon la branche:** 8 792 € – 8 910 € | Prise en charge | Branches concernées | |---|---| | 8 792 € | Valeur par défaut · 212 branches | | 8 910 € | CPNEF des Entreprises Sociales pour l'Habitat | ## Base légale - **Date de décision:** 15-09-2021 - **Durée de l'enregistrement (années):** 2 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 15-09-2023 ## Statistiques | Année | Certifiés | Dont VAE | Insertion globale 6 mois | Insertion métier 2 ans | |---|---|---|---|---| | 2020 | 124 | 0 | 95 % | 48 % | | 2019 | 105 | 0 | 96 % | 39 % | | 2018 | 41 | 0 | 100 % | 100 % | ## Liens avec d'autres certifications - **Anciennes versions:** RNCP29819 - **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP37856 ## Pour plus d'informations http://esct.fr/chargee-daffaires-btp/ **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/35897/ ## Entrées et sorties de formation Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 03/2022 – 09/2024. - **Entrées en formation:** 26 - **Parcours menés à terme:** 22 - **Taux d'achèvement:** 85 % | Période | Entrées | Sorties totales | Sorties partielles | |---|---|---|---| | 03/2022 | 0 | 0 | 1 | | 05/2022 | 1 | 0 | 0 | | 06/2022 | 1 | 0 | 0 | | 07/2022 | 1 | 1 | 0 | | 08/2022 | 1 | 0 | 0 | | 09/2022 | 1 | 0 | 0 | | 10/2022 | 5 | 0 | 0 | | 11/2022 | 3 | 0 | 0 | | 01/2023 | 4 | 0 | 0 | | 02/2023 | 1 | 0 | 0 | | 03/2023 | 1 | 1 | 0 | | 04/2023 | 1 | 4 | 0 | | 05/2023 | 2 | 0 | 0 | | 06/2023 | 1 | 0 | 0 | | 07/2023 | 0 | 1 | 1 | | 08/2023 | 0 | 1 | 0 | | 09/2023 | 3 | 5 | 0 | | 10/2023 | 0 | 2 | 2 | | 11/2023 | 0 | 1 | 0 | | 01/2024 | 0 | 2 | 0 | | 05/2024 | 0 | 1 | 1 | | 09/2024 | 0 | 3 | 0 | ## Demande CPF — formations engagées Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 12/2021 – 09/2023. - **Dossiers CPF engagés:** 29 - **Montant total engagé:** 106 970 € - **Coût moyen par dossier:** 3 689 € - **Durée moyenne:** 964 h Financement (part du montant engagé) : - France compétences : 57 % - France Travail : 35 % - Entreprise : 5 % - Reste à charge titulaire : 2 % --- *Généré le 10/10/2026 à 07:40*