RNCP35982 Inactive · Niveau 4

Opérateur en prévention, surveillance et intervention armées avec armement de catégories B et D

Certificateur · F P S G FORMATION PREVENTION SECURITE GENERALE EN ABREGE FIDUCIAL SECURITE

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification

Niveau 4

Code(s) NSF

344t · Surveillance, lutte contre la fraude, protection et sauvegarde des biens et des personnes

Formacode(s)

23641 · Armement

42822 · Surveillance protection gardiennage

Date d'échéance de l'enregistrement

15-10-2024

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite

F P S G FORMATION PREVENTION SECURITE GENERALE EN ABREGE FIDUCIAL SECURITE 41391229600048 —

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

Le décret n° 2017-1844 du 29 décembre 2017 relatif à l’exercice de certaines activités privées de sécurité avec le port d’une arme suivie de celle de l'arrêté du 28 septembre 2018, relatif à la formation des agents de sécurité renforcée et à la détention d’armes, a concrétisé une forte demande en matière de protection des biens et des populations, tant de l’opinion publique que de la part des professionnels du secteur.

L’opérateur en prévention, surveillance et intervention armées doit être proactif, notamment dans ses réactions, ses prises de décisions et d’initiatives dans l’urgence mais également dans l’éventuelle utilisation d’une arme, létale ou non. Le spectre des compétences techniques et spécifiques associées garantit une employabilité marquée par une force de réactivité instantanée dans des domaines d’activités variés (menace terroriste, secourisme tactique, intervention et riposte armées, etc.). Les fonctions liées à l’emploi concerné imposent, de fait, une très forte autonomie.

Activités visées

Assurer la prévention armée

Assurer la surveillance armée

Réaliser une action de secourisme tactique, dans le domaine de la sécurité armée

Réaliser une intervention armée

Conduite d’un élément de surveillance armée

Employer une arme de poing, dans le cadre de la sécurité armée

Compétences attestées

Domaine d'activités 1 : Assurer la prévention armée

Se conformer strictement à la réglementation particulière en vigueur dans le domaine de la sécurité privée en contrôlant en permanence son application

Anticiper et surmonter son stress en conduisant les missions avec l’armement de service

Communiquer avec le public en adaptant son message à la situation locale et aux éléments de langage prescrits

Réaliser une analyse comportementale dans l’action d’anticipation

Établir une stratégie de négociation, d’intercession et d’apaisement en se conformant à l’éthique professionnelle

Se prémunir contre le syndrome post-traumatique en mobilisant au mieux ses ressources physiques et psychologiques

Identifier un risque ou une menace terroriste potentielle en accumulant et en croisant des informations opérationnelles

Protéger activement son armement en appliquant les procédés et techniques appropriés

Protéger le secret en respectant les règles de prudence et de précaution

Conserver la validité de sa carte professionnelle en observant les préconisations sur les périodicités de mise à jour des compétences, d’entraînement et du suivi administratif

Domaine d'activités 2 : Assurer la surveillance armée

Analyser une situation tactique en se situant au sein de l’organisation de protection

Contrôler sa (ou ses) arme(s) et équipements associés en relevant toute anomalie constatée et en demandant les compléments ou ajustements

Conduire des opérations de maintien en condition en veillant aux règles de contrôle et d’entretien

Assurer la permanence d’un poste central de sécurité en y prenant un tour de service

Informer sa hiérarchie à temps et régulièrement en exploitant les moyens mis à disposition et selon les procédures opérationnelles préconisées

Alerter en fournissant un point situationnel actualisé au renforcement et à la hiérarchie

Réaliser une mission de surveillance armée statique

Activer un dispositif de contrôle d’accès en étant inséré à un dispositif de protection

Exécuter une mission dynamique de surveillance armée en respectant un itinéraire prescrit et une planification d’occupation de secteurs

Domaine d'activités 3 : Réaliser une mission de secourisme tactique, dans le domaine de la sécurité armée

Exprimer des besoins d’actualisation en identifiant des voies de développement des compétences

Mobiliser les ressources individuelles et collectives en contrôlant leur nombre et leur état

Sécuriser la scène en maîtrisant la fonction de « primo-intervenant »

Réaliser un bilan succinct en identifiant les différentes victimes/blessures rencontrées

Déclencher rapidement l’alerte en continuant à enrichir le compte rendu par des informations pertinentes

Effectuer les gestes de premiers secours/intervenir sur un membre de l’Élément de Surveillance et d'Intervention Armées (ÉSIA) en respectant la méthode de prise en charge « MARCHE »

Assurer sans relâche la surveillance de la (des) victime(s) en réévaluant régulièrement son (leur) état puis en complétant la fiche d’intervention

Prévoir et initier la prise en charge par les secours extérieurs en continuant la surveillance vitale de la (des) victime(s)

Domaine d'activités 4 : Réaliser une intervention armée

Apprécier les composantes de l’engagement à venir en collectant et analysant les informations d’ensemble

Réagir à une menace à distance verbale ou physique en limitant l’utilisation de la force au strict nécessaire tant en durée qu’en intensité

Se préserver face à un danger ou à une agression en se fondant sur les techniques (opérationnelles et/ou rapprochées d’actions défensives) de mise en sécurité immédiate

Veiller à la protection des personnes menacées en employant, à son initiative ou sur ordre, les mesures collectives préconisées

Intervenir sur une menace d’engin explosif improvisé en appliquant les procédures et en respectant les fiches d’intervention

Intervenir en élément constitué en se coordonnant avec l’(les) autre(s) Opérateur(s) en Prévention, Surveillance et Intervention Armées (OPSIA)

Diriger un élément de surveillance et d’intervention armées en signifiant et répartissant des ordres explicites et sans équivoque

Domaine d'activités 5 : Employer une arme de poing, dans le cadre de la sécurité armée

Entretenir son arme de poing en respectant les règles de sécurité

Maîtriser les règles de stockage et de traçabilité de l’arme de poing, en s’interdisant toute approximation

Vérifier son arme de poing, ses munitions et les accessoires en agençant l’ensemble

Préserver la validité de sa carte professionnelle en observant les préconisations sur les périodicités de mise à jour des compétences, les modalités de l’entraînement et le suivi administratif

Évoluer avec l’arme de poing en toute autonomie et responsabilité

Riposter avec son arme de poing après une analyse de la situation et des risques encourus, tout en œuvrant dans le cadre de la légitime défense

Conserver la capacité

opérationnelle de riposte de l’ÉSIA en maintenant une vigilance omnidirectionnelle et en gardant l’initiative

Gérer la zone d’action après un engagement par le feu, en adoptant des mesures conservatoires et en se tenant prêt à accueillir les secours.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Entreprise de sécurité privée habilitée ou bien au sein entité dotée d’un service interne de sécurité/sûreté.

Types d'emplois accessibles

Agent de sécurité armé

Métiers visés (ROME)

K2503 — Agent / Agente de prévention et de sécurité

K2502 — Responsable sécurité de site

Références juridiques des réglementations d'activité

Loi n° 2017-258 du 28 février 2017 relative à la sécurité publique
Loi n° 2017-1510 du 30 octobre 2017 renforçant la sécurité intérieure et la lutte contre le terrorisme
Code de la sécurité intérieure - Livre VI : activités privées de sécurité
décret n° 2009-137 du 9 février 2009 relatif à la carte professionnelle, à l'autorisation préalable et à l'autorisation provisoire des salariés participant aux activités privées de sécurité définies à l'article 1er de la loi n° 83-629 du 12 juillet 1983
décret n° 2013-700 du 30 juillet 2013 portant application de la loi n° 2012-304 du 6 mars 2012 relative à l'établissement d'un contrôle des armes moderne, simplifié et préventif
décret n° 2017-606 du 21 avril 2017 relatif aux conditions d'exercice des activités privées de sécurité
décret n° 2017-909 du 9 mai 2017 relatif au contrôle de la circulation des armes et des matériels de guerre
décret n° 2017-1844 du 29 décembre 2017 relatif à l’exercice de certaines activités privées de sécurité avec le port d’une arme
décret n° 2018-542 du 29 juin 2018 relatif au régime de la fabrication, du commerce, de l'acquisition et de la détention des armes
décret n° 2018-1270 du 26 décembre 2018 portant diverses dispositions relatives aux conditions d’exercice des activités privées de sécurité
arrêté du 27 février 2017 relatif à la formation continue des agents privés de sécurité
arrêté du 27 juin 2017 portant cahier des charges applicable à la formation initiale aux activités privées de sécurité
arrêté du 28 septembre 2018 relatif aux conditions particulières d’acquisition, de détention et de conservation des armes susceptibles d’être utilisées pour l’exercice de certaines activités privées de sécurité
arrêté du 28 septembre 2018 modifiant l’arrêté du 1er juillet 2016 relatif à la certification des organismes de formation aux activités privées de sécurité et aux activités de recherches privées
arrêté du 28 septembre 2018 modifiant l’arrêté du 27 juin 2017 portant cahier des charges applicable à la formation initiale aux activités privées de sécurité
arrêté du 28 septembre 2018 modifiant l’arrêté du 27 février 2017 relatif à la formation continue des agents privés de sécurité
arrêté du 27 décembre 2019 modifiant l'arrêté du 1er juillet 2016 relatif à la certification des organismes de formation aux activités privées de sécurité et aux activités de recherches privées

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension

Principaux facteurs : Non-attractivité salariale, Intensité d'embauche et Inadéquation géographique.

1 700 € salaire médian (mensuel)

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Agents de sécurité et de surveillance (nomenclature FAP).

T3X61 — Agents de sécurité et de surveillance tension 4/5 (Élevée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

Toute la France Île-de-France 6 505 Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 621 Hauts-de-France 2 572 Auvergne-Rhône-Alpes 2 079 Occitanie 1 949 Grand Est 1 780 Nouvelle-Aquitaine 1 676 Pays de la Loire 1 124 Normandie 871 Bretagne 813 Bourgogne-Franche-Comté 591 Centre-Val de Loire 493 La Réunion 400 Mayotte 375 Guadeloupe 290 Guyane 186 Martinique 151 Corse 100

24 576 projets de recrutement

48 % jugés difficiles à recruter

23 % emplois saisonniers

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Agents de sécurité et de surveillance (nomenclature FAP).

T3X61 — Agents de sécurité et de surveillance

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Prérequis à l'entrée

La candidature doit répondre aux critères suivants : * la durée minimale de l'activité : une année ou mille six cents sept heures, à la date du dépôt de la demande. Elle est calculée par cumul et appréciée de façon continue ou discontinue, à temps plein ou à temps partiel * la nature de l'activité : l'ensemble des activités salariées, non salariées, bénévoles ou de volontariat, voire de formation initiale en rapport direct avec le diplôme et ses référentiels : la sécurité renforcée/armée. La durée totale des activités réalisées en milieu professionnel doit être supérieure à celles réalisées en formation * le rapport direct entre l'activité, les responsabilités exercées et le titre visé * le respect des conditions spécifiques et prérequis éventuels définis par le CNAPS.

Composition du jury — Formation continue

Un président (gérant de FPSG ou son représentant) Un membre au moins du collège « formateur » ayant encadré le cours concerné Deux membres du collège dit « professionnel », extérieurs à FPSG, qui sont, chaque fois que possible une personne encadrant des titulaires de la certification (dit « employeur ») et un salarié du domaine concerné, titulaire de la certification ou de l’équivalent Un ou plusieurs experts, si nécessaire, mais sans voix délibérative.

Composition du jury — Contrat de professionnalisation, VAE

Base légale

Date de décision15-10-2021

Durée de l'enregistrement3 ans

Date d'échéance15-10-2024

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