# RNCP36011 - Chef de projet digital

**Code:** RNCP36011
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6
- **Codes NSF:** 326
- **FormaCodes:** 31054
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 10-11-2023
- **Date d'enregistrement:** 10-11-2021
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande

## Certificateur(s)
- INSTITUT EUROPEEN F 2I
  - SIRET: 41904518200013

## Partenaires habilités
2 organismes habilités, d'après la liste publiée par France compétences : 2 à former.

- ICADEMIE — SIRET 48908897100093
  - Habilitation : Former
- ORSYS — SIRET 48276116000019
  - Habilitation : Former

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
Le Chef de projet digital organise et planifie la mise en œuvre d’un projet ou d’un ensemble de projets d’édition ou de communication numérique, depuis sa phase de conception jusqu’à sa réalisation artistique et technique en s’appuyant sur des ressources internes et externes.     Il est le garant du respect du cahier des charges soumis par la maîtrise d’ouvrage en termes de coût, de délais, de qualité et de performance, mais sera également force de proposition tout au long du projet pour d’éventuels ajustements en lien avec les contraintes techniques.     Il doit également avoir une bonne connaissance des métiers de l’équipe qu’il encadre (développeurs, intégrateurs, graphistes…) et qui assure la conception et la réalisation des produits ou services multimédias (internet, téléphonie mobile).

### Activités visées
Définition d’un projet digital en interaction avec le client    Conception et réalisation d’un projet digital    Mise en œuvre de la stratégie de marketing digital    Manager les équipes du projet digital

### Compétences attestées
Réaliser une veille, à l’aide d’outils dédiés, afin de faire évoluer les fonctionnalités de la plate-forme dans le but de répondre aux besoins de performance et de rentabilité du projet digital du client    Analyser et interpréter les besoins d’un client, grâce aux techniques d’entretien et de reformulation, afin de déterminer une solution digitale adaptée, en fonction des cibles visées et des technologies digitales existantes    Elaborer le cahier des charges en précisant les objectifs à atteindre, les moyens à mobiliser et les contraintes à respecter (qualité, coût et délai), afin de répondre aux besoins formulés par le client    Construire le budget du projet en prenant en compte  l’ensemble des aspects humains, techniques et financiers, afin d’assurer une bonne maîtrise des coûts    Concevoir et mettre en œuvre des outils de contrôle  budgétaire adaptés à la gestion d’un projet digital, en vue de leur intégration au système de contrôle de gestion de l’entreprise    Analyser la maquette graphique du site web ou de l’application web/mobile, par le biais de la transposition, afin de définir les pages à réaliser et de détailler le contenu de chacune d’entre elles    Définir les contenus de chaque page du site web ou de l’application à réaliser, en s’assurant de leur cohérence avec les besoins du client, en vue d’optimiser le schéma de navigation    Réaliser les maquettes techniques du site ou de l’application, en utilisant la syntaxe des langages de programmation et les balises, afin d’optimiser l’ergonomie    Piloter l’intégration des textes et images en suivant les règles définies en vue de mettre les contenus  texte en valeur et d’optimiser l’animation des pages    Contrôler l’accès aux bases de données par le biais de différents langages de programmation ou équivalent, en conformité avec le schéma de navigation et les attendus du cahier des  charges    Elaborer un protocole de tests de l’application, à l’aide du cadre légal et réglementaire, afin  de vérifier la conformité de celle-ci au cahier des charges et optimiser la sécurité    Définir un plan marketing opérationnel afin de planifier les actions à mener et les faire respecter, en définissant les objectifs commerciaux à atteindre et les moyens d'y parvenir    Elaborer une stratégie de programme de marque (brand content) respectant un calendrier éditorial prédéfini afin d'améliorer la visibilité et la présence de la marque sur les supports digitaux    Adapter la stratégie de marketing digital en intégrant les outils CRM au projet de développement afin de bénéficier en temps réel d’une  collecte de données utiles et ainsi optimiser les actions commerciales    Améliorer la visibilité du site web de l’entreprise en utilisant les techniques du référencement sur les moteurs de recherche (SEO, SEA) dans l’objectif de lui faire gagner des places dans l’ordre des entrées    Réaliser et analyser les mesures d’audience pour évaluer l’efficacité des actions de communication réalisées    Choisir un progiciel de gestion de projet en menant  une analyse coûts/avantages des différents produits disponibles et en identifiant les ressources expertes, afin de réaliser l’investissement le plus pertinent    Paramétrer un progiciel de gestion intégrée adapté au projet digital à gérer, afin de faciliter l’implication cohérente  de l’ensemble des parties prenantes    Evaluer les compétences nécessaires à la réalisation du projet digital, en analysant les profils à recruter, en vue de constituer une équipe de  développement du projet digital    Suivre le développement du site web ou de l’application à réaliser en utilisant les méthodes agiles afin d’assurer un suivi cohérent du travail en cours et une bonne coordination des équipes de développement    Manager une équipe-projet en utilisant les méthodes de résolution de problèmes, afin de surmonter  les difficultés techniques et humaines rencontrées

## Blocs de compétences
### RNCP36011BC01 - Définir un projet digital en interaction avec le client
**Liste de compétences:**
Réaliser une veille, à l’aide d’outils dédiés, afin de faire évoluer les fonctionnalités de la plate-forme dans le but de répondre aux besoins de performance et de rentabilité du projet digital du client    Analyser et interpréter les besoins d’un client, grâce aux techniques d’entretien et de reformulation, afin de déterminer une solution digitale adaptée, en fonction des cibles visées et des technologies digitales existantes    Elaborer le cahier des charges en précisant les objectifs à atteindre, les moyens à mobiliser et les contraintes à respecter (qualité, coût et délai), afin de répondre aux besoins formulés par le client     Construire le budget du projet en prenant en compte  l’ensemble des aspects humains, techniques et financiers, afin d’assurer une bonne maîtrise des coûts    Concevoir et mettre en œuvre des outils de contrôle  budgétaire adaptés à la gestion d’un projet digital, en vue de leur intégration au système de contrôle de gestion de l’entreprise
**Modalités d'évaluation:**
Examen écrit     Présentation orale devant le jury

### RNCP36011BC02 - Concevoir et réaliser le projet digital
**Liste de compétences:**
Analyser la maquette graphique du site web ou de l’application web/mobile, par le biais de la transposition, afin de définir les pages à réaliser et de détailler le contenu de chacune d’entre elles     Définir les contenus de chaque page du site web ou de l’application à réaliser, en s’assurant de leur cohérence avec les besoins du client, en vue d’optimiser le schéma de navigation     Réaliser les maquettes techniques du site ou de l’application, en utilisant la syntaxe des langages de programmation et les balises, afin d’optimiser l’ergonomie    Piloter l’intégration des textes et images en suivant les règles définies en vue de mettre les contenus  texte en valeur et d’optimiser l’animation des pages.    Contrôler l’accès aux bases de données par le biais de différents langages de programmation ou équivalent, en conformité avec le schéma de navigation et les attendus du cahier des  charges    Elaborer un protocole de tests de l’application, à l’aide du cadre légal et réglementaire, afin  de vérifier la conformité de celle-ci au cahier des charges et optimiser la sécurité
**Modalités d'évaluation:**
Mise en situation professionnelle        Cas pratique    Présentation orale devant le jury

### RNCP36011BC03 - Déployer la stratégie de marketing digital
**Liste de compétences:**
Définir un plan marketing opérationnel afin de planifier les actions à mener et les faire respecter, en définissant les objectifs commerciaux à atteindre et les moyens d'y parvenir      Elaborer une stratégie de programme de marque (brand content) respectant un calendrier éditorial prédéfini afin d'améliorer la visibilité et la présence de la marque sur les supports digitaux    Adapter la stratégie de marketing digital en intégrant les outils CRM au projet de développement afin de bénéficier en temps réel d’une  collecte de données utiles et ainsi optimiser les actions commerciales    Améliorer la visibilité du site web de l’entreprise en utilisant les techniques du référencement sur les moteurs de recherche (SEO, SEA) dans l’objectif de lui faire gagner des places dans l’ordre des entrées    Réaliser et analyser les mesures d’audience pour évaluer l’efficacité des actions de communication réalisées
**Modalités d'évaluation:**
Mise en situation professionnelle     Questionnaire écrit      Examen écrit

### RNCP36011BC04 - Manager les équipes du projet digital
**Liste de compétences:**
Choisir un progiciel de gestion de projet en menant  une analyse coûts/avantages des différents produits disponibles et en identifiant les ressources expertes, afin de réaliser l’investissement le plus pertinent    Paramétrer un progiciel de gestion intégrée adapté au projet digital à gérer, afin de faciliter l’implication cohérente  de l’ensemble des parties prenantes    Evaluer les compétences nécessaires à la réalisation du projet digital, en analysant les profils à recruter, en vue de constituer une équipe de   développement du projet digital    Suivre le développement du site web ou de l’application à réaliser en utilisant les méthodes agiles afin d’assurer un suivi cohérent du travail en cours et une bonne coordination des équipes de développement     Manager une équipe-projet en utilisant les méthodes de résolution de problèmes, afin de surmonter  les difficultés techniques et humaines rencontrées
**Modalités d'évaluation:**
Mise en situation professionnelle       Présentation orale devant le jury

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
Le Chef de projet digital peut travailler :      dans les ESN ;    dans les entreprises et organisations de toutes tailles, dans tous les secteurs d’activité ;    en tant que consultant indépendant.

### Type d'emplois accessibles
Le Chef de projet digital peut occuper les fonctions suivantes :    Chef de projet digital    Chef de projet informatique    Chef de projet web    Consultant projet digital    Consultant web    Responsable de projet web    Responsable de projet multimédia

### Code(s) ROME
M1805

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Très élevée (5/5)
- **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible, Lien formation-emploi
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 864 €
- **Diplôme le plus fréquent :** Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en communication et information (41 % des actifs en emploi)
- **Familles professionnelles (FAP) :** 2 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 4 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - M1X80 — Techniciens d'étude et de développement en informatique · tension 4/5 (Élevée)
  - M2X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom · tension 5/5 (Très élevée)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 27 458
- **Jugés difficiles à recruter :** 53 %
- **Emplois saisonniers :** 1 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 2
  - M1X80 — Techniciens d'étude et de développement en informatique
  - M2X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom

## Voies d'accès
### Prérequis à l'entrée en formation
Titre de niveau 5 de la formation professionnelle, ou niveau 4 plus expérience professionnelle d’au moins deux ans.

### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE
Le jury de certification est constitué de cinq membres dont trois professionnels externes

## Financement en alternance (NPEC)
Niveau de prise en charge d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences par branche professionnelle (CPNE).

- **Prise en charge usuelle:** 7 680 €
- **Selon la branche:** 6 000 € – 10 211 €

| Prise en charge | Branches concernées |
|---|---|
| 7 680 € | Valeur par défaut · 193 branches |
| 10 211 € | CPNE industries alimentaires diverses, CPNEFP de la branche des industries de produits alimentaires élaborés, CPNEFP des industries charcutières, CPNIEFP dans la coopération agricole |
| 7 721 € | CPNEF de la Publicité, CPNEFP ICGV entreprises de la viande |
| 7 087 € | CPNEFP Commerce à distance, CPNEFP des jardineries et graineteries |
| 7 053 € | CPNEFP des commerces et services de l'audiovisuel, de l'électronique et de l'équipement ménager, CPNEFP du Négoce de l'ameublement |
| 6 811 € | CPNE Branche Caoutchouc, CPNE chimie |
| 6 000 € | CNPE de la Plasturgie et des Composites, CPNEFP de la métallurgie |
| 10 125 € | CPNE du commerce de détail alimentaire non spécialisé |
| 8 910 € | CPNE du Commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire |
| 8 100 € | CPNE des industries de santé (CPNEIS) |
| 7 529 € | CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat |
| 7 281 € | CPNE FP Commerce de Détail de l'Horlogerie Bijouterie |
| 6 641 € | CPNEFP Branche du Commerce de Détail Non Alimentaire |

## Base légale
- **Date de décision:** 10-11-2021
- **Durée de l'enregistrement (années):** 2
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 10-11-2023

## Statistiques
| Année | Certifiés | Dont VAE | Insertion globale 6 mois | Insertion métier 2 ans |
|---|---|---|---|---|
| 2020 | 29 | 0 | 100 % | 63 % |
| 2019 | 30 | 0 | 100 % | 70 % |

## Liens avec d'autres certifications
- **Anciennes versions:** RNCP27031
- **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP38018
- **Correspondances (blocs):** RNCP31186, RNCP31187, RNCP31906, RNCP34167

## Pour plus d'informations
https://www.institut-f2i.fr/courses/formation-diplomant-chef-de-projet-digital/

**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/36011/

## Entrées et sorties de formation
Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 02/2022 – 09/2024.

- **Entrées en formation:** 7
- **Parcours menés à terme:** 4
- **Taux d'achèvement:** 57 %

| Période | Entrées | Sorties totales | Sorties partielles |
|---|---|---|---|
| 02/2022 | 1 | 0 | 0 |
| 04/2022 | 1 | 0 | 0 |
| 10/2022 | 1 | 0 | 0 |
| 01/2023 | 1 | 0 | 1 |
| 02/2023 | 1 | 1 | 0 |
| 04/2023 | 0 | 1 | 0 |
| 06/2023 | 1 | 1 | 1 |
| 11/2023 | 1 | 0 | 0 |
| 06/2024 | 0 | 1 | 0 |
| 09/2024 | 0 | 0 | 1 |

## Demande CPF — formations engagées
Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 01/2022 – 10/2023.

- **Dossiers CPF engagés:** 7
- **Montant total engagé:** 14 822 €
- **Coût moyen par dossier:** 2 117 €
- **Durée moyenne:** 396 h

Financement (part du montant engagé) :
- France compétences : 100 %

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*Généré le 08/10/2026 à 11:05*