# RNCP36061 - Administrateur système DevOps **Code:** RNCP36061 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6 - **Sigle:** TP — Titre professionnel - **Codes NSF:** 326 - **FormaCodes:** 31034, 31021, 31011, 30812 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 30-11-2026 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit ## Certificateur(s) - MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION - SIRET: 11000007200014 ## Partenaires habilités 104 organismes habilités, d'après la liste publiée par France compétences : 100 à former et organiser l'évaluation et 4 à former. - A.C.G.D. — SIRET 52490818300030 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ACTION POUR LE DROIT A LA FORMATION ET AU SERVICE A LA PERSONNE — SIRET 53478225500010 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ACTIVMEDIA GLOBAL SYNERGY — SIRET 49520669000010 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ADONIS - ROSE CARMIN — SIRET 45125756200111 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - AFPA ENTREPRISES — SIRET 82409268800012 - Habilitation : Former - AFPA ENTREPRISES — SIRET 82409268800095 - Habilitation : Former - AFPA ENTREPRISES — SIRET 82409268800178 - Habilitation : Former - AFPA ENTREPRISES — SIRET 82409268800186 - Habilitation : Former - AGENCE NATIONALE POUR LA FORMATION PROFESSIONNELLE DES ADULTES — SIRET 82422814200835 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - AGENCE NATIONALE POUR LA FORMATION PROFESSIONNELLE DES ADULTES — SIRET 82422814201353 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation Liste complète des 104 partenaires habilités : https://data.aktaconseil.fr/certifications/rncp36061-administrateur-systeme-devops/partenaires ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification L'administrateur système DevOps automatise le déploiement des infrastructures sur un cloud privé, public ou hybride. ### Activités visées Lorsqu'il travaille chez un éditeur de logiciel ou dans une DSI en relation avec les équipes de développeurs, l'administrateur système DevOps déploie en continu les applications. Il supervise les services déployés et traite les alertes remontées. Afin d'automatiser le déploiement des infrastructures sur le cloud, l'administrateur système DevOps automatise la création de serveurs à l'aide de scripts, il les configure et les connecte entre eux, puis il utilise une plateforme de type Ansible pour configurer le déploiement et contrôler celui-ci. Lorsqu'il est chargé de déployer une application en continu, en relations avec les équipes de développeurs, il prépare des environnements de tests et de pré-production. Il prépare les différents serveurs de données et le stockage associé, ainsi que les containers destinés à recevoir l'application. Ensuite il migre les données et déploie l'application dans l'environnement de pré-production. Il échange en permanence avec l'équipe des développeurs pour corriger les dysfonctionnements découverts lors des différentes phases de tests. A l'aide d'une plateforme de type Kubernetes, il déploie l'application et ses mises à jour successives sur l'environnement de production. L'administrateur système DevOps supervise les infrastructures et applications qu'il a déployées, pour ce faire, il définit les indicateurs à surveiller et installe et configure une solution de supervision. Lorsqu'il constate une anomalie ou qu'une alerte est remontée, il corrige ou fait corriger le problème. Afin de résoudre un problème de configuration, comprendre la cause d'un dysfonctionnement ou installer un nouvel outil, il échange sur les forums des communautés professionnelles, éventuellement en anglais. La plupart des documentations techniques sont rédigées en anglais, l'administrateur système DevOps doit être capable de les lire pour y retrouver l'information qu'il recherche et interpréter correctement les conseils qui y sont donnés. Cela correspond au niveau B2 du cadre européen pour la compréhension écrite. Il devra parfois poser des questions ou apporter une réponse sur des forums d'utilisateurs en langue anglaise, le niveau B1 du cadre européen pour l'expression écrite est suffisant. Il utilise une démarche logique pour diagnostiquer la cause d'un dysfonctionnement et y remédier, il effectue une veille active pour maintenir à jour ses compétences. Cet emploi nécessite la maitrise de nombreux outils et langages ainsi que la compréhension de concepts abstraits. L'administrateur système DevOps est en contact avec les équipes de développeurs, son responsable technique, les équipes réseau et sécurité, les fournisseurs des solutions d'hébergement, les communautés professionnelles des outils qu'il utilise. L'administrateur système DevOps travaille dans une entreprise de services du numérique (ESN), chez un opérateur Cloud, chez un éditeur de logiciel ou dans la DSI d'une grande entreprise. Il travaille en équipe sous la responsabilité du responsable technique ou du directeur des systèmes d'information de son entreprise. Dans certains cas, cette activité se réalise entièrement à distance. ### Compétences attestées 1. Automatiser le déploiement d'une infrastructure dans le cloud * Automatiser la création de serveurs à l'aide de scripts * Automatiser le déploiement d'une infrastructure * Sécuriser l'infrastructure * Mettre l'infrastructure en production dans le cloud 2. Déployer en continu une application * Préparer un environnement de test * Gérer le stockage des données * Gérer des containers * Automatiser la mise en production d'une application avec une plateforme 3. Superviser les services déployés * Définir et mettre en place des statistiques de services * Exploiter une solution de supervision * Echanger sur des réseaux professionnels éventuellement en anglais ## Blocs de compétences ### RNCP36061BC01 - Automatiser le déploiement d'une infrastructure dans le cloud **Liste de compétences:** Automatiser la création de serveurs à l'aide de scripts Automatiser le déploiement d'une infrastructure Sécuriser l'infrastructure Mettre l'infrastructure en production dans le cloud **Modalités d'évaluation:** Présentation d'un projet réalisé en amont de la session 0h30 En amont de la session, le candidat réalise un projet conformément à un cahier des charges et prépare un dossier de projet ainsi qu’un support de présentation de type diaporama. Lors de l’examen, il remet au jury le dossier de projet. Les détails relatifs à la structure et du contenu de ce dossier figurent ci-dessous dans la rubrique « Informations complémentaires concernant la présentation d'un projet réalisé en amont de la session ». Le jury dispose de 10 minutes pour prendre connaissance du dossier de projet, pendant ce temps-là le candidat prépare sa présentation dans une autre salle. Le candidat présente ensuite son projet au jury à l’aide d’une présentation de type diaporama. La présentation dure 20 minutes. Entretien technique 0h20 Le jury questionne le candidat sur la base de son dossier de projet et de sa présentation, afin de s’assurer de la maîtrise des compétences couvertes par le projet. Un questionnement complémentaire lui permet d’évaluer les compétences qui ne sont pas couvertes par le projet. ### RNCP36061BC02 - Déployer en continu une application **Liste de compétences:** Préparer un environnement de test Gérer le stockage des données Gérer des containers Automatiser la mise en production d'une application avec une plateforme **Modalités d'évaluation:** Présentation d'un projet réalisé en amont de la session 00 h 30 En amont de la session, le candidat réalise un projet conformément à un cahier des charges et prépare un dossier de projet ainsi qu’un support de présentation de type diaporama. Lors de l’examen, il remet au jury le dossier de projet. Les détails relatifs à la structure et du contenu de ce dossier figurent ci-dessous dans la rubrique « Informations complémentaires concernant la présentation d'un projet réalisé en amont de la session ». Le jury dispose de 10 minutes pour prendre connaissance du dossier de projet, pendant ce temps-là le candidat prépare sa présentation dans une autre salle. Le candidat présente ensuite son projet au jury à l’aide d’une présentation de type diaporama. La présentation dure 20 minutes. Entretien technique 00h20 Le jury questionne le candidat sur la base de son dossier de projet et de sa présentation, afin de s’assurer de la maîtrise des compétences couvertes par le projet. Un questionnement complémentaire lui permet d’évaluer les compétences qui ne sont pas couvertes par le projet. ### RNCP36061BC03 - Superviser les services déployés **Liste de compétences:** Définir et mettre en place des statistiques de services Exploiter une solution de supervision Echanger sur des réseaux professionnels éventuellement en anglais **Modalités d'évaluation:** Présentation d'un projet réalisé en amont de la session 00 h 25 En amont de la session, le candidat a exploité une solution de supervision. Il prépare un dossier décrivant la solution mise en place ainsi qu’un support de présentation de type diaporama. Lors de l’examen, il remet au jury le dossier écrit. Les détails relatifs à la structure et du contenu de ce dossier figurent ci-dessous dans la rubrique « Informations complémentaires concernant la présentation d'un projet réalisé en amont de la session ». Le jury dispose de 10 minutes pour prendre connaissance du dossier de projet, pendant ce temps-là le candidat prépare sa présentation dans une autre salle. Le candidat présente ensuite son projet au jury à l’aide d’une présentation de type diaporama. La présentation dure 15 minutes. Entretien technique 00h20 Le jury questionne le candidat sur les compétences non couvertes par la présentation à l'aide d'un guide de questionnement. Questionnaire professionnel 00h25 Le candidat étudie un document technique rédigé en anglais et répond en anglais par écrit à une série de questions ouvertes. Il répond ensuite à des questions ouvertes concernant la compétence "Définir et mettre en place des statistiques de services". ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités * une entreprise de services du numérique (ESN) * une ESN spécialisée qui offre des prestations d'hébergement Cloud (Cloud Provider) * un éditeur de logiciel * la DSI d'une entreprise qui possède un service dédié aux développements informatiques ### Type d'emplois accessibles * ingénieur DEVOPS * SysOPS DEVOPS * ingénieur système DEVOPS * ingénieur Cloud * développeur Cloud ### Code(s) ROME M1802, M1801 ### Références juridiques des réglementations d'activité Néant ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Élevée (4/5) - **Facteurs principaux :** Lien formation-emploi, Manque de main-d'œuvre disponible - **Salaire médian (mensuel) :** 2 704 € - **Diplôme le plus fréquent :** Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en communication et information (35 % des actifs en emploi) - **Familles professionnelles (FAP) :** 3 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles - M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique · tension 4/5 (Élevée) - M2X92 — Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom · tension 3/5 (Modérée) - M2X93 — Experts et consultants en systèmes d'information · tension 5/5 (Très élevée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 14 307 - **Jugés difficiles à recruter :** 46 % - **Emplois saisonniers :** 2 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 3 - M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique - M2X92 — Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom - M2X93 — Experts et consultants en systèmes d'information ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE ### Composition du jury — Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE Le jury du titre est habilité par le représentant territorial compétent du ministère chargé de l'emploi. Il est composé de professionnels du métier concerné par le titre. (Art. R 338-6 du Code de l’Education) ## Financement en alternance (NPEC) Niveau de prise en charge d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences par branche professionnelle (CPNE). - **Prise en charge usuelle:** 7 131 € - **Selon la branche:** 6 852 € – 7 560 € | Prise en charge | Branches concernées | |---|---| | 7 131 € | Valeur par défaut · 200 branches | | 7 560 € | CNPE des sociétés financières, CPNE autoroutes, CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil, CPNE des Télécoms, CPNEF de l'audiovisuel | | 6 852 € | CPNE des industries de santé (CPNEIS), CPNEFP de la blanchisserie, laverie, location de linge, nettoyage à sec, pressing et teinturerie, CPNEFP de la métallurgie, CPNFPE des sociétés d'assurances | | 7 430 € | CPNEFP Professions de la Photographie | | 7 321 € | CPNE FP Commerce de Détail de l'Horlogerie Bijouterie | | 7 170 € | CPNEFP de la branche des entreprises du bureau et du numérique (commerces et services) | ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 30-11-2026 ## Liens avec d'autres certifications - **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP42532 ## Pour plus d'informations www.travail-emploi.gouv.fr **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/36061/ ## Où se former Offre de formation référencée sur MonCompteFormation (Caisse des Dépôts, licence ouverte). - **Formations référencées:** 107 - **Organismes:** 20 - **Régions couvertes:** 4 - **Prix indicatif:** 790 € – 15 000 € - **Durée:** 60 – 1250 h ## Se former en apprentissage Catalogue national des formations en apprentissage (réseau des Carif-Oref). - **Formations en apprentissage:** 13 - **Organismes gestionnaires (CFA):** 11 - **Organismes formateurs:** 12 - **Régions couvertes:** 7 - **Départements couverts:** 10 - **Organismes certifiés Qualiopi:** 11 - **Formations à distance:** 3 - **Sessions:** de 01/2025 à 09/2028 L'apprentissage est sans frais pour l'alternant : la formation est financée par l'OPCO de la branche, au niveau de prise en charge (NPEC) publié par France compétences. ## Entrées et sorties de formation Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 06/2022 – 08/2026. - **Entrées en formation:** 824 - **Parcours menés à terme:** 626 - **Taux d'achèvement:** 76 % | Période | Entrées | Sorties totales | Sorties partielles | |---|---|---|---| | 06/2022 | 2 | 0 | 0 | | 07/2022 | 2 | 0 | 0 | | 08/2022 | 1 | 0 | 1 | | 09/2022 | 1 | 0 | 0 | | 10/2022 | 7 | 1 | 1 | | 11/2022 | 7 | 0 | 1 | | 12/2022 | 3 | 3 | 1 | | 01/2023 | 13 | 6 | 0 | | 02/2023 | 3 | 1 | 0 | | 03/2023 | 15 | 3 | 0 | | 04/2023 | 9 | 3 | 1 | | 05/2023 | 16 | 2 | 1 | | 06/2023 | 16 | 4 | 0 | | 07/2023 | 13 | 5 | 0 | | 08/2023 | 2 | 4 | 5 | | 09/2023 | 22 | 8 | 0 | | 10/2023 | 17 | 4 | 4 | | 11/2023 | 14 | 9 | 3 | | 12/2023 | 8 | 16 | 6 | | 01/2024 | 23 | 4 | 0 | | 02/2024 | 9 | 13 | 0 | | 03/2024 | 29 | 7 | 1 | | 04/2024 | 19 | 30 | 2 | | 05/2024 | 16 | 9 | 3 | | 06/2024 | 28 | 25 | 4 | | 07/2024 | 13 | 13 | 1 | | 08/2024 | 4 | 27 | 0 | | 09/2024 | 30 | 9 | 2 | | 10/2024 | 36 | 23 | 0 | | 11/2024 | 19 | 13 | 0 | | 12/2024 | 11 | 40 | 2 | | 01/2025 | 47 | 5 | 4 | | 02/2025 | 11 | 15 | 2 | | 03/2025 | 36 | 19 | 10 | | 04/2025 | 8 | 25 | 1 | | 05/2025 | 23 | 18 | 4 | | 06/2025 | 19 | 29 | 4 | | 07/2025 | 8 | 4 | 1 | | 08/2025 | 2 | 21 | 1 | | 09/2025 | 40 | 11 | 4 | | 10/2025 | 22 | 9 | 0 | | 11/2025 | 21 | 16 | 3 | | 12/2025 | 9 | 27 | 2 | | 01/2026 | 37 | 4 | 3 | | 02/2026 | 21 | 31 | 1 | | 03/2026 | 32 | 21 | 9 | | 04/2026 | 19 | 25 | 0 | | 05/2026 | 13 | 15 | 8 | | 06/2026 | 33 | 35 | 7 | | 07/2026 | 5 | 4 | 3 | | 08/2026 | 10 | 10 | 0 | ## Demande CPF — formations engagées Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 05/2022 – 08/2026. - **Dossiers CPF engagés:** 953 - **Montant total engagé:** 3 754 249 € - **Coût moyen par dossier:** 3 939 € - **Durée moyenne:** 270 h Financement (part du montant engagé) : - France compétences : 64 % - France Travail : 12 % - Reste à charge titulaire : 10 % - OPCO : 9 % - Entreprise : 4 % - Régions : 1 % - Compte d'engagement citoyen : 0 % --- *Généré le 06/10/2026 à 19:53*