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RNCP36174 Expire bientôt · Niveau 6

Diplôme d’Etat supérieur de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport spécialité « performance sportive » mention "sport adapté"

Certificateur · MINISTERE DES SPORTS ET DES JEUX OLYMPIQUES ET PARALYMPIQUES

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Date d'échéance de l'enregistrement
28-02-2027

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite

Partenaires habilités

1 organisme habilité, d'après la liste publiée par France compétences : 1 à former et organiser l'évaluation.

OrganismeSIRETHabilitation
Fédération française de sport adapté 31146321000048 Former et organiser l'évaluation

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

Conformément aux dispositions de l'article L 212-1 du code du sport, l'entraînement en sport adapté nécessite la possession d'une certification professionnelle figurant à l'annexe II-1 de ce même code.

Le DESJEPS spécialité "performance sportive" mention "sport adapté" permet de satisfaire à cette obligation de qualification.

Activités visées

Conception du projet de la structure de sport adapté ;
Direction d’une structure de sport adapté ;
Encadrement d'activités complexes d’entraînement et de formation de formateurs en sport adapté ;
Encadrement de pratiquants confirmés en sport adapté, en sécurité

Compétences attestées

Construire la stratégie d’une organisation du secteur ;
Gérer les ressources humaines et financières d’une organisation du secteur ;
Diriger un système d’entraînement en sport adapté ;
Encadrer en sport adapté en sécurité.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Les emplois proposés s’inscrivent en majorité dans une logique de structuration fédérale.
Le DES JEPS spécialité « performance sportive » mention « sport adapté » répond aux besoins de développer des compétences en lien avec les attentes du haut-niveau en sport adapté au service des sportifs de haut niveau qui ont été repérés ou détectés comme susceptibles de l’être, nécessitant de réunir les compétences et moyens à mettre à leur disposition pour accéder à un épanouissement social en référence au double projet.

Types d'emplois accessibles

La certification permet d'occuper des emplois de directeur sportif, directeur technique, cadre technique, entraîneur de haut niveau en sport adapté.

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

L'activité de l'entraîneur en sport adapté est soumise à l'application de l'article L 212-1 du code du sport.

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Modérée (3/5)

Principaux facteurs : Non-durabilité de l'emploi, Lien formation-emploi et Intensité d'embauche.

1 752 € salaire médian (mensuel)

Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+3/4 (licence, maîtrise ou équivalent) en services aux personnes (21 % des actifs en emploi).

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Sportifs et animateurs sportifs (nomenclature FAP).
  • V5X82 — Sportifs et animateurs sportifs tension 3/5 (Modérée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

22 247 projets de recrutement
45 % jugés difficiles à recruter
61 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Sportifs et animateurs sportifs (nomenclature FAP).
  • V5X82 — Sportifs et animateurs sportifs

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Oui
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Non
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
Les exigences préalables à l’entrée en formation sont les suivantes : - justifier d'une expérience soit d'enseignement ou d'entraînement en activités physiques et sportives adaptées ou en sport adapté, soit de coordination de projets ou de formation au sein de structures en lien avec le champ du handicap mental ou psychique, de deux ans minimum. Il est procédé à la vérification de cette exigence préalable au moyen de : 1° la production d'une attestation d'expérience de deux ans minimum, délivrée par le responsable de la ou des structure(s) concernée(s) : - soit d'enseignement ou d'entraînement en activités physiques et sportives adaptées ou en sport adapté ; - soit de coordination de projets ou de formation au sein de structures en lien avec le champ du handicap mental ou psychique. 2° un test d’exigence préalable consistant en un entretien de 60 minutes maximum à partir de la présentation par le candidat de son expérience professionnelle en lien avec le champ du handicap mental ou psychique.
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE
Le jury est présidé par un fonctionnaire de catégorie A. Outre le président, le jury est composé : – de formateurs et cadres techniques, dont la moitié au moins sont des agents de l'Etat ; – de représentants qualifiés des professions concernées sur proposition des commissions paritaires nationales de l'emploi et de la formation (CPNEF) compétentes dans le champ des métiers de l'animation et du sport. A défaut de proposition des commissions ou en cas d'empêchement de siéger des personnes désignées par elles, le recteur de région académique désigne ces représentants qualifiés dans les conditions et délais fixés par arrêté des ministres chargés de la jeunesse et des sports. Ces professionnels représentent au moins un quart et au plus la moitié des membres du jury. Dans le cas où les proportions requises aux trois alinéas précédents ne sont pas atteintes lors de la tenue de ses réunions plénières, en raison de l'absence d'un ou de plusieurs de ses membres, le jury peut néanmoins délibérer valablement sous réserve de la présence d'au moins un formateur ou cadre technique, au moins un employeur et au moins un salarié, en dehors du président ou de son suppléant.

Financement en alternance

Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.

Prise en charge usuelle
9 356 €
Selon la branche
6 000 € – 9 372 €
Prise en chargeBranches concernées
9 356 € Valeur par défaut · 209 branches
9 372 € CPNEF Sport, CPNEF du golf
7 887 € CPNEFP de la blanchisserie, laverie, location de linge, nettoyage à sec, pressing et teinturerie
6 000 € CPNEFP de la métallurgie

Base légale

Date d'échéance28-02-2027

Pour plus d'informations · Statistiques

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